問(wen) 公(gong)司要搬(ban)到新的地(di)址(zhi)，這樣一些同事離(li)家就很(hen)遠了，每天至少要提前一個(ge)多小時出門，這些同事局拒絕來上(shang)班，這樣符合勞(lao)動法嗎(ma)？

答 公(gong)司整體搬(ban)遷，客觀上造成了(le)員工(gong)在途(tu)時間延長、上班(ban)不方便等影響(xiang)，與勞動(dong)合同(tong)訂立(li)時所(suo)依據的(de)客觀情況(kuang)發生了(le)重大變化(hua)。如果，雙方未能就(jiu)變更(geng)勞動(dong)合同(tong)內容達(da)成協議。公(gong)司可以通知(zhi)這些人解(jie)除(chu)勞動(dong)關系，但應依法按工(gong)作(zuo)年限(xian)支付(fu)經濟補償金。