問 我在簽合(he)同(tong)時規定了保密條(tiao)款，不(bu)知道勞(lao)動合(he)同(tong)中(zhong)規定了保密條(tiao)款，辭職后(hou)如(ru)何處(chu)理？

答 對(dui)于在(zai)(zai)(zai)勞(lao)動(dong)合同(tong)中寫(xie)明保(bao)密條款或是(shi)簽訂保(bao)密條例(li)(li)的勞(lao)動(dong)者(zhe)來說(shuo)，在(zai)(zai)(zai)約定(ding)解(jie)除或是(shi)在(zai)(zai)(zai)終(zhong)止(zhi)勞(lao)動(dong)合同(tong)之后(hou)，在(zai)(zai)(zai)限(xian)制期(qi)內(nei)應按月給(gei)予勞(lao)動(dong)者(zhe)經濟補(bu)償，反之勞(lao)動(dong)者(zhe)如若(ruo)違反保(bao)密條例(li)(li)中的內(nei)容(rong)，泄露公司商業機密，用(yong)人(ren)單位可向勞(lao)動(dong)者(zhe)追究責任，要求(qiu)支付違約金。