問 試用期是企業觀察員工是否(fou)適合這(zhe)個企業，也是員工適應工作，并且適應企業，觀察企業的一個過程，那么(me)作為新(xin)人怎樣巧妙闖過試用期呢？

答 首(shou)先，要(yao)有(you)時(shi)間(jian)(jian)觀念。時(shi)間(jian)(jian)觀念是(shi)企業衡量(liang)員(yuan)工是(shi)否(fou)符(fu)合(he)標準的(de)(de)首(shou)要(yao)條件。其次(ci)，要(yao)注意形象。形象包(bao)括你的(de)(de)外表還有(you)你的(de)(de)言(yan)談舉(ju)止。最后工作期(qi)間(jian)(jian)，辦公室(shi)內一般都比較寂(ji)靜，突(tu)兀(wu)產生的(de)(de)聲音，會使人受到驚嚇。而且，員(yuan)工要(yao)注意的(de)(de)是(shi)，工作期(qi)間(jian)(jian)不(bu)(bu)是(shi)很重要(yao)的(de)(de)電話不(bu)(bu)要(yao)說太長時(shi)間(jian)(jian)，沒用的(de)(de)電話盡(jin)量(liang)不(bu)(bu)要(yao)接聽。