問 我是個職場新人，最近在試(shi)用期期間，想問(wen)一下，勞動(dong)合同(tong)是試(shi)用期結束簽訂嗎(ma)？

答 由于(yu)在試用(yong)期內(nei)，員工(gong)為企業(ye)提供了(le)(le)勞(lao)動(dong)，企業(ye)也(ye)為員工(gong)支付了(le)(le)報酬，雙方已經建(jian)立了(le)(le)勞(lao)動(dong)頭系。因此(ci)，用(yong)人單位(wei)(wei)應當(dang)自員工(gong)在單位(wei)(wei)工(gong)作(zuo)時，就與員工(gong)簽(qian)訂勞(lao)動(dong)合同(tong)，這當(dang)然也(ye)包(bao)括試用(yong)期，而不是等到試用(yong)期過(guo)了(le)(le)再簽(qian)合同(tong)。