問(wen) 未來的競(jing)爭是人才的競(jing)爭，也是全員(yuan)素質的競(jing)爭，那么如何構建企業分層(ceng)次培訓體系？

答(da) 首先(xian)以公司人才觀(guan)為指導，確立人才發展戰略。其次(ci)分類(lei)分層次(ci)開展培訓(xun)，重點建立三支人才隊伍。最后結(jie)合實(shi)際突出實(shi)效，努(nu)力提高(gao)培訓(xun)效果。