問 我(wo)們是(shi)家(jia)新(xin)創業(ye)的(de)公(gong)司，最近在(zai)招(zhao)聘，想咨詢一下，可以選用工再簽定(ding)合同么？

答(da) 在先(xian)用工、后簽(qian)勞(lao)(lao)動合(he)同(tong)的情況(kuang)下，如果(guo)勞(lao)(lao)動者以種(zhong)(zhong)種(zhong)(zhong)理由不及時簽(qian)訂(ding)勞(lao)(lao)動合(he)同(tong)，一(yi)旦超過一(yi)個月，用人單位就要向其每月支付(fu)二倍(bei)的工資，此種(zhong)(zhong)狀態(tai)滿一(yi)年(nian)的，就視為(wei)簽(qian)訂(ding)了無(wu)固定期(qi)限勞(lao)(lao)動合(he)同(tong)，十分被動。所以，建(jian)議用人單位在前與勞(lao)(lao)動者簽(qian)訂(ding)勞(lao)(lao)動合(he)同(tong)。