問 我剛剛進入(ru)職場是個新人(ren)，現(xian)在想(xiang)咨(zi)詢一下，請(qing)問變更勞動合同程序都有(you)哪些(xie)？

答 首先及時向(xiang)(xiang)對(dui)(dui)(dui)(dui)方(fang)(fang)(fang)提(ti)出(chu)變(bian)更(geng)(geng)勞(lao)(lao)(lao)(lao)(lao)動合(he)(he)同(tong)的(de)要求，即提(ti)出(chu)變(bian)更(geng)(geng)勞(lao)(lao)(lao)(lao)(lao)動合(he)(he)同(tong)的(de)主體可(ke)以是(shi)企業，也可(ke)以是(shi)職工，無論哪一(yi)方(fang)(fang)(fang)要求變(bian)更(geng)(geng)勞(lao)(lao)(lao)(lao)(lao)動合(he)(he)同(tong)，都應當(dang)(dang)及時向(xiang)(xiang)對(dui)(dui)(dui)(dui)方(fang)(fang)(fang)提(ti)出(chu)變(bian)更(geng)(geng)勞(lao)(lao)(lao)(lao)(lao)動合(he)(he)同(tong)的(de)要求，說明變(bian)更(geng)(geng)勞(lao)(lao)(lao)(lao)(lao)動合(he)(he)同(tong)的(de)理由、內(nei)(nei)容、條(tiao)件等。其(qi)次按期(qi)向(xiang)(xiang)對(dui)(dui)(dui)(dui)方(fang)(fang)(fang)作(zuo)出(chu)答復，即當(dang)(dang)事(shi)(shi)人一(yi)方(fang)(fang)(fang)得(de)知(zhi)對(dui)(dui)(dui)(dui)方(fang)(fang)(fang)變(bian)更(geng)(geng)勞(lao)(lao)(lao)(lao)(lao)動合(he)(he)同(tong)的(de)要求后，應在對(dui)(dui)(dui)(dui)方(fang)(fang)(fang)規定的(de)期(qi)限內(nei)(nei)作(zuo)出(chu)答復，不得(de)對(dui)(dui)(dui)(dui)對(dui)(dui)(dui)(dui)方(fang)(fang)(fang)提(ti)出(chu)的(de)變(bian)更(geng)(geng)勞(lao)(lao)(lao)(lao)(lao)動合(he)(he)同(tong)的(de)要求置(zhi)之不理。最后雙(shuang)方(fang)(fang)(fang)達成書面協(xie)(xie)議(yi)，即當(dang)(dang)事(shi)(shi)人雙(shuang)方(fang)(fang)(fang)就變(bian)更(geng)(geng)勞(lao)(lao)(lao)(lao)(lao)動合(he)(he)同(tong)的(de)內(nei)(nei)容經(jing)過協(xie)(xie)商，取得(de)一(yi)致(zhi)意見(jian)，應當(dang)(dang)達成變(bian)更(geng)(geng)勞(lao)(lao)(lao)(lao)(lao)動合(he)(he)同(tong)的(de)書面協(xie)(xie)議(yi)，書面協(xie)(xie)議(yi)應指(zhi)明對(dui)(dui)(dui)(dui)哪些條(tiao)款作(zuo)出(chu)變(bian)更(geng)(geng)，并應訂明變(bian)更(geng)(geng)后勞(lao)(lao)(lao)(lao)(lao)動合(he)(he)同(tong)的(de)生效日期(qi)，書面協(xie)(xie)議(yi)經(jing)雙(shuang)方(fang)(fang)(fang)當(dang)(dang)事(shi)(shi)人簽字蓋章(zhang)生效，并報企業主管部(bu)門或(huo)者上級勞(lao)(lao)(lao)(lao)(lao)動行政(zheng)部(bu)門備案。