職場中如何化干戈為玉帛呢?

[職場(chang)人(ren)際] ???解決者:熱心網友

問(wen) 我(wo)剛剛進入職場(chang)(chang),現在(zai)想(xiang)咨詢一下,請問職場(chang)(chang)中(zhong)如何化干戈為玉帛呢?

首先(xian)再(zai)生氣(qi)也不(bu)要遷怒他(ta)人,帶(dai)有怒氣(qi)的訓(xun)話通常具有破(po)壞性,難免說出后悔都來不(bu)及(ji)的話。如果能夠平(ping)心(xin)靜氣(qi)地表(biao)達相(xiang)反的意(yi)見,則(ze)會收到(dao)意(yi)想不(bu)到(dao)的效果。其次 在解(jie)決沖突(tu)的時候應該力求(qiu)簡化(hua)、干脆利(li)落,而(er)不(bu)能演變(bian)成沒完沒了(le)的紛(fen)爭。