單獨約定試用期和試用期不簽勞動合同合法么?

[試用期] ???解決者:熱心網友

想咨詢一下大家,您說單獨約定試(shi)用期(qi)和(he)試(shi)用期(qi)不簽勞動合(he)同合(he)法么?

單(dan)獨(du)約定試(shi)用期(qi)(qi)(qi)和(he)試(shi)用期(qi)(qi)(qi)不(bu)(bu)簽勞動(dong)合(he)同的(de)做(zuo)法(fa)都是錯誤的(de),試(shi)用期(qi)(qi)(qi)單(dan)獨(du)訂立(li)勞動(dong)合(he)同的(de)認(ren)定為(wei)試(shi)用期(qi)(qi)(qi)無效,合(he)同期(qi)(qi)(qi)為(wei)正式(shi)勞動(dong)合(he)同期(qi)(qi)(qi)限,試(shi)用期(qi)(qi)(qi)不(bu)(bu)訂立(li)勞動(dong)合(he)同的(de),那么也存在事(shi)實(shi)勞動(dong)關(guan)系(xi),事(shi)實(shi)勞動(dong)關(guan)系(xi)同樣受到法(fa)律保護(hu)。