問 最近我要(yao)找實(shi)習單位了，很多公司實(shi)習生沒有給出工(gong)資，請問實(shi)習期有沒有工(gong)資？

答(da) 1、你(ni)(ni)還是(shi)在(zai)校(xiao)學(xue)生(sheng)，與(yu)企業之間不(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)存(cun)在(zai)勞(lao)動關系，只是(shi)勞(lao)務關系，見(jian)《關于(yu)貫徹執(zhi)行〈中華(hua)人(ren)(ren)民(min)(min)共和(he)國勞(lao)動法(fa)〉若(ruo)干問題(ti)的(de)(de)意見(jian)》第12條(tiao)的(de)(de)規定； 2、實(shi)習(xi)(xi)期雖然不(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)存(cun)在(zai)勞(lao)動關系，但(dan)還是(shi)受(shou)勞(lao)動法(fa)的(de)(de)保護。 3、實(shi)習(xi)(xi)期要(yao)支(zhi)付(fu)不(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)低于(yu)當(dang)地最低工資，見(jian)《勞(lao)動部(bu)關于(yu)印發《關于(yu)貫徹執(zhi)行〈中華(hua)人(ren)(ren)民(min)(min)共和(he)國勞(lao)動法(fa)〉若(ruo)干問題(ti)的(de)(de)意見(jian)》的(de)(de)通(tong)知》第57條(tiao)的(de)(de)規定； 4、福利(li)和(he)加班費(fei)應(ying)該適(shi)當(dang)考(kao)慮（根據企業的(de)(de)經營(ying)狀況(kuang)(kuang)和(he)實(shi)習(xi)(xi)生(sheng)的(de)(de)貢(gong)獻，按照實(shi)習(xi)(xi)生(sheng)的(de)(de)工資標準的(de)(de)50％－100％支(zhi)付(fu)都可(ke)(ke)以），崗位津貼不(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)考(kao)慮，因為實(shi)習(xi)(xi)生(sheng)不(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)能勝任崗位全(quan)部(bu)能力，所以不(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)用考(kao)慮。 象你(ni)(ni)這(zhe)種(zhong)情(qing)況(kuang)(kuang)，如(ru)果是(shi)你(ni)(ni)們(men)學(xue)校(xiao)安(an)排(pai)你(ni)(ni)們(men)去(qu)實(shi)習(xi)(xi)的(de)(de)，你(ni)(ni)可(ke)(ke)以向你(ni)(ni)們(men)學(xue)校(xiao)反應(ying)，由學(xue)校(xiao)和(he)你(ni)(ni)工作的(de)(de)這(zhe)個酒店協(xie)商(shang)；如(ru)果是(shi)你(ni)(ni)自己找的(de)(de)，那就不(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)是(shi)什么實(shi)習(xi)(xi)了，要(yao)是(shi)他們(men)不(bu)(bu)(bu)(bu)(bu)給你(ni)(ni)工錢的(de)(de)話，你(ni)(ni)可(ke)(ke)以向當(dang)地的(de)(de)勞(lao)動監察(cha)大隊舉(ju)報(bao)。