問 最(zui)近我們公司法人(ren)變更了，想(xiang)咨(zi)詢一(yi)下，用人(ren)單位法人(ren)變更后(hou)有權(quan)對原(yuan)公司職工做出解約么？

答(da) 用人(ren)(ren)單位法(fa)人(ren)(ren)變更后其原(yuan)法(fa)人(ren)(ren)的(de)(de)權利(li)和義(yi)務(wu)(wu)應由繼承其權利(li)義(yi)務(wu)(wu)的(de)(de)法(fa)人(ren)(ren)承擔。它有義(yi)務(wu)(wu)對原(yuan)公司(si)的(de)(de)人(ren)(ren)員重新做出安排，有責任承擔原(yuan)公司(si)在(zai)勞(lao)動合(he)同中應承擔的(de)(de)義(yi)務(wu)(wu)。所以(yi)，勞(lao)動合(he)同沒到期(qi)的(de)(de)話，是不能(neng)隨便解約的(de)(de)。