問 無固定期合同(tong)是否(fou)就(jiu)是終生(sheng)合同(tong)？用人(ren)單(dan)位是否(fou)不能(neng)解(jie)除(chu)無固定期合同(tong)？

答 從合(he)同(tong)(tong)的(de)(de)(de)(de)有效(xiao)期(qi)(qi)來(lai)分，合(he)同(tong)(tong)可以(yi)分成(cheng)有期(qi)(qi)限(xian)的(de)(de)(de)(de)合(he)同(tong)(tong)和無固定(ding)期(qi)(qi)合(he)同(tong)(tong)。嚴格(ge)地說，這(zhe)兩種(zhong)合(he)同(tong)(tong)除(chu)了(le)在(zai)有效(xiao)期(qi)(qi)上的(de)(de)(de)(de)差(cha)別外，其(qi)他(ta)方面沒有什么本質的(de)(de)(de)(de)差(cha)別。無固定(ding)期(qi)(qi)合(he)同(tong)(tong)雖然不(bu)規(gui)定(ding)合(he)同(tong)(tong)的(de)(de)(de)(de)期(qi)(qi)限(xian)，但(dan)是如果出現國家法律(lv)法規(gui)、政策規(gui)定(ding)可以(yi)解除(chu)合(he)同(tong)(tong)的(de)(de)(de)(de)情(qing)況，或(huo)出現合(he)同(tong)(tong)約定(ding)的(de)(de)(de)(de)可以(yi)解除(chu)合(he)同(tong)(tong)的(de)(de)(de)(de)情(qing)況，用人單位(wei)或(huo)勞動者也可以(yi)解除(chu)合(he)同(tong)(tong)。因此，無固定(ding)期(qi)(qi)合(he)同(tong)(tong)并不(bu)能保證你在(zai)這(zhe)個單位(wei)的(de)(de)(de)(de)終(zhong)生地位(wei)。