問 我的(de)(de)人脈(mo)比較廣(guang)闊(kuo)，我想(xiang)問(wen)一下，如(ru)果進(jin)入公司(si)工作的(de)(de)話，好的(de)(de)人脈(mo)積累會成為升職的(de)(de)一大(da)助力嗎？

答 既然每一(yi)個管理層崗(gang)位員工(gong)他(ta)(ta)(ta)們(men)在(zai)后期工(gong)作執(zhi)行和(he)展開的(de)(de)(de)過(guo)程(cheng)中必須(xu)要對基層員工(gong)他(ta)(ta)(ta)們(men)的(de)(de)(de)每一(yi)項(xiang)工(gong)作內(nei)容進行有效分配，當然就要求(qiu)每一(yi)個領導崗(gang)位的(de)(de)(de)人他(ta)(ta)(ta)們(men)要具有良好的(de)(de)(de)人脈積累(lei)，只有大家(jia)都(dou)信(xin)賴他(ta)(ta)(ta)們(men)，大家(jia)都(dou)覺(jue)得他(ta)(ta)(ta)們(men)的(de)(de)(de)能力可靠，才(cai)有可能聽從他(ta)(ta)(ta)們(men)的(de)(de)(de)指揮，不是(shi)嗎？