問 晉升的前提是你(ni)得到(dao)(dao)領導的賞(shang)識，領導們(men)確實覺得你(ni)這(zhe)個人不(bu)錯，適(shi)合(he)高級(ji)別的工作(zuo)崗(gang)位。于是那些渴望獲(huo)得發展的人就(jiu)將重點(dian)放在了(le)要怎么做(zuo)才能得到(dao)(dao)企業(ye)領導的賞(shang)識這(zhe)一點(dian)上(shang)。那么，到(dao)(dao)底應該怎么做(zuo)？

答 1.時(shi)(shi)刻向企(qi)業的(de)(de)文化和理念(nian)去(qu)靠攏。2.時(shi)(shi)刻注重(zhong)提升自我的(de)(de)能力。在這個瞬息萬變(bian)的(de)(de)時(shi)(shi)代里，那一些老舊的(de)(de)、那一些在以前通(tong)過時(shi)(shi)間精力付出而積累起來的(de)(de)經驗未必適合現在的(de)(de)職場，那一些頑固不靈，不愿意尋(xun)求進步的(de)(de)人，最(zui)終的(de)(de)結果只能被淘(tao)汰。