問 許多求職(zhi)者對跳槽(cao)可能存在的(de)風險并(bing)沒有太在意，那(nei)么(me)職(zhi)場跳槽(cao)會(hui)帶來(lai)多少損失呢？

答(da) 首先(xian)荒廢自己所學的專業，一(yi)旦用人單位的主管或者領導(dao)，看到求職者的履歷(li)上(shang)有經常跳槽的痕跡，用人單位可能就(jiu)會對這些頻繁跳槽者心(xin)(xin)存(cun)芥蒂，擔心(xin)(xin)他(ta)們在自己的公(gong)司后也(ye)干不長(chang)，所以這些求職者自然就(jiu)面臨著(zhu)被別人信任的危(wei)機。其(qi)次無形(xing)之中可能貶低自己的身價(jia)，導(dao)致自己收入減少。