問(wen) 我想問一下(xia)，用人單位晉升的標準流程是什么？有知道的說一下(xia)吧！謝謝！

答 一(yi)般正規(gui)單位的(de)晉(jin)升(sheng)流(liu)程為：員(yuan)工(gong)(gong)提出書面申請，申請內容包括對(dui)未來經(jing)理(li)工(gong)(gong)作的(de)設(she)想、自身所具備的(de)能力(li)素(su)質、自身的(de)工(gong)(gong)作經(jing)驗等，交(jiao)(jiao)給人力(li)資源部對(dui)應聘者遞交(jiao)(jiao)的(de)各(ge)項材(cai)料、《員(yuan)工(gong)(gong)職業(ye)發展規(gui)劃(hua)表(biao)》、《能力(li)開發需求(qiu)表(biao)》等進行初審，通(tong)過后(hou)，交(jiao)(jiao)給考核(he)管理(li)委員(yuan)會(hui)進行復(fu)審，考核(he)管理(li)委員(yuan)會(hui)通(tong)過后(hou)就可以讓總經(jing)理(li)簽發任命(ming)通(tong)知，這樣就完成了一(yi)次(ci)員(yuan)工(gong)(gong)的(de)晉(jin)升(sheng)工(gong)(gong)作。