問 在職場中人跟人的(de)交(jiao)往(wang)除了(le)應該把(ba)握(wo)好度(du)之外，還有很(hen)多更細(xi)節化的(de)講(jiang)究和內(nei)容(rong)，那么(me)職場人際交(jiao)往(wang)的(de)講(jiang)究包含哪些呢？

答 首先盡可能(neng)以工作作為主題展開交流。其(qi)次不(bu)管(guan)是主動還是被動，都最(zui)好(hao)不(bu)要(yao)加入到別人(ren)的派(pai)系(xi)當中(zhong)，與(yu)其(qi)浪費時(shi)間在(zai)這(zhe)樣的派(pai)系(xi)糾葛(ge)中(zhong)，倒(dao)不(bu)如多花一些(xie)時(shi)間，將(jiang)更多的精(jing)力都投入到能(neng)力的提(ti)升上，只要(yao)你能(neng)力足夠強，根(gen)本(ben)不(bu)需要(yao)在(zai)乎這(zhe)一些(xie)所謂的職(zhi)場潛(qian)規則(ze)。