問(wen) 通過(guo)跳槽來獲得事業和薪資的提升，是當前(qian)職場人最常(chang)使用的一種方式，那么如何跳槽才能跳得好呢？

答(da) 首先一(yi)定要(yao)目(mu)標清晰，跳(tiao)槽(cao)最(zui)(zui)重(zhong)要(yao)的(de)(de)目(mu)的(de)(de)就(jiu)是(shi)(shi)獲(huo)得(de)職(zhi)位的(de)(de)提升或者薪資(zi)提高。其次新槽(cao)要(yao)跟自己(ji)對(dui)標，一(yi)定要(yao)找匹配自己(ji)經驗(yan)和能力的(de)(de)機會，否則就(jiu)會是(shi)(shi)高了拿不(bu)下工作，低了自己(ji)又憋屈。最(zui)(zui)后(hou)跳(tiao)槽(cao)對(dui)我(wo)們的(de)(de)職(zhi)業(ye)發展固然(ran)很有必要(yao)，不(bu)過跳(tiao)槽(cao)卻更需要(yao)謹慎(shen)，跳(tiao)得(de)好才是(shi)(shi)硬道理。