問 我剛剛進入職場是個新人，請問(wen)單位可否試用期(qi)后才(cai)開始(shi)為我繳納(na)社(she)保？

答(da) 不可(ke)以。試用(yong)期包含(han)在勞(lao)(lao)動(dong)合同期限內，且勞(lao)(lao)動(dong)關系(xi)自(zi)用(yong)工(gong)之日起(qi)即已(yi)建立。單位應在招(zhao)用(yong)之日起(qi)30日內為勞(lao)(lao)動(dong)者辦理招(zhao)工(gong)登記備(bei)案及社保繳納(na)手續。