問(wen) 我是(shi)一名銷售員，想辭(ci)職找份新工作，已經和公司(si)協商(shang)好了，是(shi)我主動提出(chu)的，協商(shang)解除(chu)合(he)同單(dan)位還(huan)用支(zhi)付經濟補償金嗎？

答 《勞(lao)(lao)(lao)(lao)動合同(tong)法》第36條規(gui)定，用(yong)人單(dan)位(wei)(wei)與勞(lao)(lao)(lao)(lao)動者協商一(yi)(yi)致，可以解(jie)(jie)除(chu)勞(lao)(lao)(lao)(lao)動合同(tong)。 協商解(jie)(jie)除(chu)勞(lao)(lao)(lao)(lao)動合同(tong)的(de)(de)(de)條件同(tong)變(bian)更勞(lao)(lao)(lao)(lao)動合同(tong)的(de)(de)(de)條件一(yi)(yi)樣，只(zhi)要雙方(fang)協商一(yi)(yi)致就可以提(ti)前解(jie)(jie)除(chu)勞(lao)(lao)(lao)(lao)動合同(tong)。 但是，哪一(yi)(yi)方(fang)首(shou)(shou)先提(ti)出解(jie)(jie)除(chu)的(de)(de)(de)請求(qiu)后果(guo)完全兩樣，勞(lao)(lao)(lao)(lao)動者首(shou)(shou)先提(ti)出解(jie)(jie)除(chu)請求(qiu)的(de)(de)(de)，用(yong)人單(dan)位(wei)(wei)可以不(bu)支付經(jing)濟補(bu)償金；用(yong)人單(dan)位(wei)(wei)首(shou)(shou)先提(ti)出解(jie)(jie)除(chu)勞(lao)(lao)(lao)(lao)動合同(tong)的(de)(de)(de)，要向勞(lao)(lao)(lao)(lao)動者支付經(jing)濟補(bu)償金。