問 我現在(zai)還在(zai)濟南實習(xi)，實習(xi)結束后(hou)直接留在(zai)現在(zai)實習(xi)單位工作，下個月(yue)簽合(he)同，和企業(ye)勞動合(he)同應(ying)該具備哪些條(tiao)款(kuan)？

答 《勞(lao)動(dong)法》第十九條(tiao)　勞(lao)動(dong)合同(tong)應(ying)當(dang)(dang)以(yi)書面(mian)形式訂立，并具(ju)備(bei)以(yi)下條(tiao)款： （一）勞(lao)動(dong)合同(tong)期限； （二）工作內容(rong)； （三）勞(lao)動(dong)保護和勞(lao)動(dong)條(tiao)件； （四）勞(lao)動(dong)報酬； （五(wu)）勞(lao)動(dong)紀律； （六）勞(lao)動(dong)合同(tong)終止(zhi)的(de)條(tiao)件； （七）違反勞(lao)動(dong)合同(tong)的(de)責(ze)任。 勞(lao)動(dong)合同(tong)除前款規定(ding)的(de)必備(bei)條(tiao)款外，當(dang)(dang)事人可以(yi)協(xie)商約定(ding)其(qi)他內容(rong)。