問 我的朋(peng)友未(wei)婚(hun)先孕(yun)，快生(sheng)孩(hai)子了，公司(si)一直給(gei)這生(sheng)育保(bao)險呢，未(wei)婚(hun)先孕(yun)能享受產假待遇嗎？

答 勞動法(fa)規定女職(zhi)工(gong)(gong)生(sheng)(sheng)(sheng)育(yu)享(xiang)受產假待(dai)遇(yu)，但是(shi)，女職(zhi)工(gong)(gong)享(xiang)受產假是(shi)生(sheng)(sheng)(sheng)育(yu)保(bao)險待(dai)遇(yu)中(zhong)的(de)一部(bu)分，它是(shi)以建立合法(fa)婚姻關系、符(fu)合婚姻法(fa)和(he)計劃生(sheng)(sheng)(sheng)育(yu)政策為前提的(de)。所以，女職(zhi)工(gong)(gong)非婚生(sheng)(sheng)(sheng)育(yu)時，不能按照勞動保(bao)險條例的(de)規定享(xiang)受生(sheng)(sheng)(sheng)育(yu)待(dai)遇(yu)，其需要(yao)休養的(de)時間可以不發給工(gong)(gong)資。