一般勞動合同應該具備哪些條款?
問 我是今年的應屆畢業生(sheng),在濟(ji)南市找了(le)一(yi)份工作,還沒簽合同(tong)(tong),了(le)解一(yi)下:一(yi)般勞動合同(tong)(tong)應該具備(bei)哪些(xie)條款(kuan)?
答(da) 根據《勞(lao)(lao)動(dong)(dong)合(he)同(tong)(tong)法(fa)(fa)(fa)》第17條規定,勞(lao)(lao)動(dong)(dong)合(he)同(tong)(tong)應(ying)當具備以下(xia)基本條款: 1、用人單位(wei)的名(ming)稱、住所(suo)和(he)(he)法(fa)(fa)(fa)定代表人或者主要負責人; 2、勞(lao)(lao)動(dong)(dong)者的姓名(ming)、住址(zhi)和(he)(he)居民(min)身(shen)份證(zheng)或者其他有效身(shen)份證(zheng)件號碼; 3、勞(lao)(lao)動(dong)(dong)合(he)同(tong)(tong)期限; 4、工作內容(rong)和(he)(he)工作地點(dian); 5、工作時間和(he)(he)休息(xi)休假; 6、勞(lao)(lao)動(dong)(dong)報(bao)酬; 7、社會保(bao)險; 8、勞(lao)(lao)動(dong)(dong)保(bao)護、勞(lao)(lao)動(dong)(dong)條件和(he)(he)職業(ye)危害(hai)防(fang)護; 9、法(fa)(fa)(fa)律、法(fa)(fa)(fa)規規定應(ying)當納入勞(lao)(lao)動(dong)(dong)合(he)同(tong)(tong)的其他事項。