問 我(wo)(wo)因(yin)為工作(zuo)開小差(cha)導致了失(shi)誤，也(ye)沒造成多大的損失(shi)，可(ke)上級要扣我(wo)(wo)錢，這時(shi)我(wo)(wo)可(ke)以選擇(ze)跳槽嗎？

答 不可(ke)以(yi)，作(zuo)為下屬，工作(zuo)犯了錯就(jiu)應該(gai)承(cheng)擔(dan)責(ze)任，這次沒(mei)有(you)(you)造(zao)成(cheng)(cheng)多大(da)的損失，下次不注意(yi)就(jiu)可(ke)能(neng)造(zao)成(cheng)(cheng)大(da)損失了，上(shang)司扣錢可(ke)能(neng)是有(you)(you)制度規(gui)定，或者讓你付出代價，如果就(jiu)此跳槽(cao)，可(ke)能(neng)會(hui)讓你丟了工作(zuo)，而且在(zai)以(yi)后(hou)的工作(zuo)中也吸取不了教訓。