問 我們(men)單(dan)位(wei)跟另一(yi)家(jia)單(dan)位(wei)合(he)并了，名(ming)稱改為(wei)另一(yi)家(jia)的(de)單(dan)位(wei)名(ming)稱了，請問我們(men)的(de)勞動合(he)同(tong)還(huan)能(neng)繼續履行嗎？

答 《勞動(dong)(dong)合同法》第34條(tiao)規定(ding)，如(ru)果用人單(dan)位(wei)(wei)發生(sheng)合并(bing)或(huo)(huo)者分(fen)立等情(qing)(qing)況，原勞動(dong)(dong)合同繼(ji)續(xu)有效，勞動(dong)(dong)合同由(you)承繼(ji)其權利和義務的(de)(de)用人單(dan)位(wei)(wei)繼(ji)續(xu)履行。勞動(dong)(dong)合同簽訂(ding)后(hou)，用人單(dan)位(wei)(wei)的(de)(de)基本情(qing)(qing)況有可能(neng)發生(sheng)變化(hua)，比如(ru)用人單(dan)位(wei)(wei)的(de)(de)名稱(cheng)、法定(ding)代(dai)表人、投資人發生(sheng)變化(hua)或(huo)(huo)者單(dan)位(wei)(wei)發生(sheng)合并(bing)、分(fen)立，這(zhe)些變化(hua)都(dou)不影(ying)響勞動(dong)(dong)合同的(de)(de)履行。因此(ci)，兩家單(dan)位(wei)(wei)合并(bing)，勞動(dong)(dong)合同還(huan)能(neng)繼(ji)續(xu)履行。