問 我是一名老(lao)員工，公司效益一直很好，現在到年底了。我該如何(he)跟老(lao)板談加薪(xin)？

答 如果(guo)你(ni)(ni)做出(chu)(chu)過突出(chu)(chu)成(cheng)績，那(nei)就比較(jiao)(jiao)好談(tan)了(le)，你(ni)(ni)就可以(yi)圍繞著你(ni)(ni)的(de)成(cheng)績提加薪(xin)，老板(ban)會比較(jiao)(jiao)容易接受。如果(guo)你(ni)(ni)這(zhe)一年沒做出(chu)(chu)突出(chu)(chu)的(de)成(cheng)績，你(ni)(ni)可以(yi)單獨找老板(ban)進行溝通(tong)，表明你(ni)(ni)對公司的(de)忠心，談(tan)談(tan)公司的(de)效(xiao)益，然后以(yi)自己是一名老員工(gong)了(le)，而(er)引出(chu)(chu)你(ni)(ni)想加薪(xin)的(de)想法。