問(wen) 之前干了(le)幾分(fen)工作，都覺得不大(da)滿意，現在的(de)這(zhe)份(fen)也不想做(zuo)下去了(le)，有(you)(you)跳槽(cao)的(de)打算，像(xiang)我這(zhe)種有(you)(you)頻繁跳槽(cao)經歷(li)的(de)人好(hao)找工作嗎？

答 任何事(shi)物都具(ju)有兩面性，這個問題也(ye)不例外(wai)。頻(pin)繁跳槽在讓你得到豐富的工作經(jing)驗(yan)的同時，也(ye)會讓你給別人(ren)留(liu)下一個不忠誠(cheng)、浮躁的印(yin)象(xiang)。所(suo)以，就看你接下來碰到的用人(ren)單(dan)位(wei)看重的是哪一方面了(le)，無所(suo)謂好不好找。