問 我(wo)最近剛(gang)剛(gang)被提拔為部門經理，可是，剛(gang)上(shang)任我(wo)不知道該如何跟大家工作(zuo)、交流，我(wo)該怎么辦？

答 一個(ge)剛獲提升(sheng)的(de)職場人，如果(guo)你(ni)(ni)主動投入工(gong)作，與(yu)同(tong)事(shi)有(you)良好的(de)溝(gou)通，充分(fen)認識上(shang)司和下屬，能夠與(yu)同(tong)事(shi)在工(gong)作上(shang)建(jian)立信任，保持最新的(de)工(gong)作技術(shu)，在日常工(gong)作習(xi)慣上(shang)以身作則(ze)，適當地執行紀(ji)律和掌(zhang)握發展方向，你(ni)(ni)準會是一位有(you)領導能力(li)的(de)管理(li)人員(yuan)，你(ni)(ni)的(de)前途(tu)將是一片(pian)輝煌。