問 我(wo)是剛剛畢業的大學(xue)生(sheng)，到了工作單位，由于(yu)跟同事的年齡差距比(bi)較大，感覺有代溝(gou)，沒有話題可聊，我(wo)該怎么(me)辦？

答 彌補職場代溝(gou)并不難。首先，理解是溝(gou)通的前提。代溝(gou)是溝(gou)通與交(jiao)流的阻礙，應(ying)該努力(li)克(ke)服。其次，心態平和、與人為善。最后(hou)，用業績武(wu)裝自己。職場中(zhong)的金(jin)標準就(jiu)是工作(zuo)成績，我們要重視人際交(jiao)往，但(dan)更重要的是把工作(zuo)做好(hao)，展示出自己的實(shi)務與能力(li)，這樣會(hui)得到同事的認可，他(ta)們也會(hui)樂于和你打交(jiao)道。