問 我的(de)一位同學(xue)在一家私人公司試(shi)用期(qi)過后就(jiu)被解聘了，我應該如何避免類似(si)的(de)狀況發生呢？

答 一(yi)些應(ying)聘者見(jian)習期滿后，卻被無故解(jie)聘。這就是少數企(qi)業(ye)以試用(yong)為(wei)名，招募廉價勞動力的試用(yong)陷(xian)阱。你應(ying)對所應(ying)聘的企(qi)業(ye)有所了解(jie)，盡(jin)量把口頭試用(yong)協議變(bian)成文字內容(rong)。同時詢問一(yi)下(xia)企(qi)業(ye)里面的員工是否已經(jing)簽約(yue)，如果發現周圍的工作(zuo)人員都是臨時工，最(zui)好及早從該(gai)企(qi)業(ye)脫(tuo)身，避免更(geng)長時間地落入陷(xian)阱。