職場人要重視給別人留下的第一印象嗎?

[職場人際] ???解決者:熱心網友

春(chun)節過(guo)后,我就要(yao)到新(xin)公司(si)上班(ban)了,作(zuo)為職場新(xin)人,我是否要(yao)重視給(gei)別人留(liu)下好的第一(yi)印(yin)象呢(ni)?

人(ren)在(zai)初次交往(wang)(wang)中給(gei)(gei)對(dui)方留(liu)下(xia)的(de)(de)印(yin)(yin)象(xiang)(xiang)很深刻,人(ren)們會(hui)自覺地依據第(di)(di)一(yi)印(yin)(yin)象(xiang)(xiang)去(qu)評(ping)價(jia)一(yi)個人(ren),今(jin)后(hou)交往(wang)(wang)中的(de)(de)印(yin)(yin)象(xiang)(xiang)都會(hui)被用來驗證第(di)(di)一(yi)印(yin)(yin)象(xiang)(xiang),這種現象(xiang)(xiang)就是(shi)首(shou)因效(xiao)應(ying)。在(zai)現實的(de)(de)人(ren)際交往(wang)(wang)活(huo)動中,給(gei)(gei)交往(wang)(wang)對(dui)象(xiang)(xiang)留(liu)下(xia)良好(hao)的(de)(de)第(di)(di)一(yi)印(yin)(yin)象(xiang)(xiang),對(dui)于(yu)工(gong)(gong)作(zuo)順利(li)、有效(xiao)地開展,起著(zhu)不(bu)可(ke)低估的(de)(de)作(zuo)用。開端不(bu)好(hao),就是(shi)今(jin)后(hou)花(hua)上(shang)十倍的(de)(de)努力,也很難消除其(qi)消極影響。所以(yi),在(zai)現實工(gong)(gong)作(zuo)中。我們要(yao)力爭給(gei)(gei)人(ren)留(liu)下(xia)最好(hao)的(de)(de)第(di)(di)一(yi)印(yin)(yin)象(xiang)(xiang)。