問 同(tong)事們(men)都才參加一些培(pei)訓(xun)給自己充(chong)電(dian)，我也想參加，但是卻不知(zhi)道該在哪方面充(chong)電(dian)，也不知(zhi)道自己充(chong)電(dian)的目的，我該怎(zen)么辦才好呢(ni)？

答 以(yi)(yi)下三種方(fang)法有(you)(you)(you)利于(yu)(yu)職(zhi)場人找到自(zi)(zi)(zi)己的(de)(de)(de)(de)(de)充電目(mu)(mu)的(de)(de)(de)(de)(de)：一、多和(he)行(xing)業(ye)(ye)(ye)有(you)(you)(you)經(jing)驗的(de)(de)(de)(de)(de)人士(shi)交流，他(ta)們(men)的(de)(de)(de)(de)(de)經(jing)驗、教訓說不(bu)(bu)定(ding)(ding)可以(yi)(yi)幫(bang)助(zhu)(zhu)你確(que)定(ding)(ding)更清晰的(de)(de)(de)(de)(de)自(zi)(zi)(zi)我定(ding)(ding)位。二、定(ding)(ding)期的(de)(de)(de)(de)(de)自(zi)(zi)(zi)檢(jian)、自(zi)(zi)(zi)省也(ye)會有(you)(you)(you)助(zhu)(zhu)于(yu)(yu)發現自(zi)(zi)(zi)己的(de)(de)(de)(de)(de)不(bu)(bu)足(zu)，改(gai)掉不(bu)(bu)良的(de)(de)(de)(de)(de)習慣。此外(wai)，千(qian)萬不(bu)(bu)要(yao)忽略自(zi)(zi)(zi)己的(de)(de)(de)(de)(de)社(she)會經(jing)驗和(he)經(jing)歷，特(te)別(bie)是獨特(te)的(de)(de)(de)(de)(de)社(she)會經(jing)歷，要(yao)知道，它(ta)們(men)在個人成(cheng)長(chang)中所占的(de)(de)(de)(de)(de)比例達到70%，三、尋求所在企(qi)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)幫(bang)助(zhu)(zhu)。很(hen)多企(qi)業(ye)(ye)(ye)都會為員工提供(gong)職(zhi)業(ye)(ye)(ye)發展(zhan)規劃，這會指導我們(men)樹立(li)職(zhi)業(ye)(ye)(ye)目(mu)(mu)標，發現自(zi)(zi)(zi)己的(de)(de)(de)(de)(de)不(bu)(bu)足(zu)。