新入職的管理者如何獲得上司的支持?

[職場(chang)人際] ???解決者:熱心網友

我剛剛被調到另一個部門做主管(guan),可是總感覺上(shang)司對我不是特別的信任,我該怎么做才能獲得上(shang)司的信任和支持(chi)呢?

答(da) 新到一(yi)個崗位,上司對你(ni)(ni)(ni)(ni)的(de)信任和懷(huai)疑值可能都是(shi)比(bi)較(jiao)高(gao)的(de)。一(yi)方(fang)面因為也許對你(ni)(ni)(ni)(ni)了解(jie)不深,可能還(huan)對你(ni)(ni)(ni)(ni)將(jiang)信將(jiang)疑,另一(yi)方(fang)面是(shi)他能提(ti)拔聘請你(ni)(ni)(ni)(ni)肯(ken)定是(shi)對你(ni)(ni)(ni)(ni)充滿(man)期望。新入(ru)職(zhi)的(de)管理者,如(ru)果能及(ji)時拿出(chu)合理有效的(de)方(fang)案(an),一(yi)般比(bi)較(jiao)容易說服上司而獲得有力支持。