問(wen) 職場(chang)人(ren)際關系對于職場(chang)人(ren)來說十分重(zhong)要，那么我們(men)建立人(ren)際關系時該注(zhu)意些什么呢？

答 建(jian)(jian)立什么(me)樣的(de)(de)(de)人(ren)際關系(xi)和(he)怎(zen)么(me)建(jian)(jian)立，取決(jue)于我們所(suo)從事的(de)(de)(de)職(zhi)業和(he)對待別(bie)人(ren)的(de)(de)(de)態度(du)，因(yin)為只(zhi)有(you)對我們有(you)實(shi)質(zhi)或潛在幫助的(de)(de)(de)人(ren)群才是(shi)我們的(de)(de)(de)人(ren)脈。有(you)效的(de)(de)(de)建(jian)(jian)立人(ren)脈關系(xi)的(de)(de)(de)重要因(yin)素(su)是(shi)你(ni)的(de)(de)(de)為人(ren)、處世的(de)(de)(de)方式和(he)方法是(shi)否得到對方的(de)(de)(de)認可(ke)和(he)尊(zun)重，其次是(shi)您自己(ji)是(shi)否尊(zun)重自己(ji)，古人(ren)云：“人(ren)不(bu)尊(zun)己(ji)，則危辱及之矣”。歸(gui)根結底的(de)(de)(de)講人(ren)際關系(xi)是(shi)建(jian)(jian)立在彼此(ci)相(xiang)互尊(zun)重、理解和(he)以事業為依托(tuo)的(de)(de)(de)基礎之上。