問 我(wo)的上司(si)馬(ma)上就要(yao)跳槽(cao)了，上司(si)一走(zou)我(wo)覺得(de)自己沒有(you)(you)了發展空間(jian)，想要(yao)跟隨著上司(si)一起(qi)跳槽(cao)，不知道(dao)有(you)(you)沒有(you)(you)必要(yao)呢？

答 事(shi)實上(shang)，上(shang)司(si)決(jue)定不了你是否要(yao)(yao)跳槽，關鍵還要(yao)(yao)看你自(zi)己的(de)(de)(de)發展(zhan)(zhan)空間(jian)，如(ru)果你在公司(si)還有很大的(de)(de)(de)發展(zhan)(zhan)空間(jian)，完全沒有必要(yao)(yao)跳槽，如(ru)果沒有了發展(zhan)(zhan)空間(jian)，首先要(yao)(yao)考慮的(de)(de)(de)是從自(zi)身找(zhao)原因(yin)，而不是一味的(de)(de)(de)跟隨(sui)(sui)別(bie)人(ren)的(de)(de)(de)步伐，職場中的(de)(de)(de)個人(ren)選擇都應(ying)該以自(zi)己的(de)(de)(de)職業規劃為準(zhun)則，對于(yu)敬重的(de)(de)(de)上(shang)司(si)，我們可(ke)以學習他(ta)的(de)(de)(de)長處(chu)，可(ke)以感激他(ta)的(de)(de)(de)知遇之恩(en)，但是否要(yao)(yao)跟隨(sui)(sui)他(ta)一起跳槽，還是要(yao)(yao)慎重考慮。