問 我(wo)與(yu)上(shang)司發生了爭執，想要跳槽離開(kai)公司，我(wo)這樣匆匆跳槽會成功嗎？有哪些行為會導致跳槽失敗呢？

答 職(zhi)場人士如果為了工資待遇、人際關系、公司管理制(zhi)度(du)、工作環境(jing)等而(er)跳槽(cao)，必(bi)定不(bu)會有更好(hao)的發(fa)展，不(bu)將眼光放長遠(yuan)而(er)只在乎(hu)眼前利益，跳槽(cao)后依然還會出(chu)現同樣的問題，所以職(zhi)場人要以提高職(zhi)業競爭力和個人價值為目的而(er)跳槽(cao)，否則(ze)很容易導致失敗。