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根(gen)據工(gong)作需要(yao)，經區委、區政(zheng)府同意，東港區人(ren)民法(fa)院(yuan)面向社會公開(kai)招聘合同制司法(fa)警察26名。現(xian)就有(you)關(guan)事項公告(gao)如(ru)下：

一、招聘條件

1、男性；

2、政治(zhi)素質高，品行良好，有較強(qiang)的組織紀(ji)律觀念和(he)認真負責的工作態度；

3、年(nian)齡(ling)不超過(guo)28周歲（1986年(nian)10月(yue)1日以后(hou)出生），高中(zhong)(zhong)以上(shang)文(wen)化程(cheng)度（含中(zhong)(zhong)專、技校畢業(ye)）；

4、身(shen)體健康，體貌端莊（非特體，面部(bu)無(wu)(wu)明顯特征(zheng)、缺陷，無(wu)(wu)殘(can)疾，無(wu)(wu)口吃，無(wu)(wu)重(zhong)(zhong)聽，無(wu)(wu)色覺異常，無(wu)(wu)紋身(shen)，無(wu)(wu)重(zhong)(zhong)度平跖足；裸眼視力(li)均在4.5以上(shang)且矯正(zheng)視力(li)均在5.0以上(shang)；身(shen)高不低于(yu)1.72米、體重(zhong)(zhong)不低于(yu)60公斤）；

5、符(fu)合招聘崗位所(suo)需的其他條件。

同等條件下(xia)，退伍軍人優(you)先，具有司法(fa)警(jing)察(cha)工作(zuo)經歷(li)、表現(xian)優(you)秀者(zhe)優(you)先，具有法(fa)律(lv)專業(ye)者(zhe)優(you)先，具有駕駛執照(zhao)者(zhe)優(you)先；曾(ceng)受過刑事處罰、勞動教(jiao)養和曾(ceng)被開除公職的人員以及法(fa)律(lv)規(gui)定不得應聘的其他情形人員不得報考(kao)。

二、招聘程序

1、報名

報名(ming)時間：2014年10月28日(ri)至30日(ri)，上午9:00—11:30，下(xia)午14:30—17:00。

報名地點：東港區人民(min)法院(yuan)（濟(ji)南(nan)路(lu)239號），聯(lian)系電話：0633-8179206。

報名(ming)(ming)要求：報名(ming)(ming)時(shi)攜帶畢(bi)業證(zheng)、身份證(zheng)、退伍軍人(ren)退伍證(zheng)原件及復印件（A4紙(zhi)）、近期1寸(cun)同底免冠彩(cai)照3張，報名(ming)(ming)與(yu)考試(shi)時(shi)使用的身份證(zheng)必須一致(zhi)，委(wei)托(tuo)他人(ren)報名(ming)(ming)者，被委(wei)托(tuo)人(ren)應持身份證(zheng)等(deng)有(you)效證(zheng)件。經審查合(he)格人(ren)員填寫《2013年(nian)東港區人(ren)民法院招(zhao)聘合(he)同制司法警察(cha)報名(ming)(ming)登記表》，繳納考務費40元。

最終確定的(de)報名人數須(xu)達(da)到計劃招(zhao)聘(pin)人數的(de)2倍，否則相應(ying)核減(jian)招(zhao)聘(pin)計劃。

2、考試

考試分體能素質測評和(he)面試。

（1）體能素質測評

測評(ping)內容為：1000米(mi)跑、俯臥撐。

測評采取百分(fen)制計(ji)分(fen)，以最(zui)高人(ren)民法院《人(ren)民法院司法警察訓(xun)練(lian)大綱》入警訓(xun)練(lian)科(ke)目(mu)六(liu)為標準，按2個項目(mu)各占50%的比例，合成應考人(ren)員體能(neng)素質(zhi)測評成績。

體能素質測(ce)評由區(qu)人(ren)社局(ju)會同區(qu)人(ren)民法(fa)院在紀檢監察部(bu)門(men)的(de)監督下共同組織(zhi)實施。

體(ti)能素質(zhi)測評(ping)時間(jian)為(wei)：2014年11月4日，上午8:30—11:30。地點(dian)：北京(jing)路中學(xue)（濟南路與棗(zao)莊路交匯處向南，陽光(guang)花園東(dong)門對面）。

考生請于11月3 日工(gong)作時間內到報名處領(ling)取準考證。

體能素質測評以1：2的比例進入面試。

（2）面試

面(mian)試(shi)(shi)主要測(ce)評(ping)報考(kao)人員從事(shi)司法(fa)警察工作所應有的(de)(de)基本(ben)素質和能力(li)，采(cai)用百分(fen)制計分(fen)。每(mei)名(ming)面(mian)試(shi)(shi)人員的(de)(de)面(mian)試(shi)(shi)時間不超過(guo)10分(fen)鐘。面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績由(you)考(kao)官當場(chang)評(ping)判，采(cai)取去掉一個最高分(fen)、一個最低(di)分(fen)后綜(zong)合計算平均(jun)成(cheng)(cheng)績的(de)(de)辦法(fa)，確定面(mian)試(shi)(shi)人員的(de)(de)面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績。面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績在本(ben)場(chang)面(mian)試(shi)(shi)結束后由(you)主考(kao)官向面(mian)試(shi)(shi)人員宣(xuan)布。

面試時間：2014年11月6日，地點：東港區(qu)法院。

三、考核體檢

根據面試成(cheng)績(ji)等(deng)額確定考(kao)核(he)(he)(he)體(ti)(ti)(ti)檢(jian)人選，面試成(cheng)績(ji)和考(kao)核(he)(he)(he)體(ti)(ti)(ti)檢(jian)人員名單在區人社局(ju)網站和報名處公布。考(kao)核(he)(he)(he)體(ti)(ti)(ti)檢(jian)由區人社局(ju)負責組(zu)織，體(ti)(ti)(ti)檢(jian)項目和標準參照(zhao)錄用公務員的(de)有關(guan)規定執行(xing)，體(ti)(ti)(ti)檢(jian)費用自理(li)。考(kao)核(he)(he)(he)、體(ti)(ti)(ti)檢(jian)不合(he)格形成(cheng)的(de)空缺(que)，經招聘領導小組(zu)審核(he)(he)(he)同(tong)意后(hou)，可依次等(deng)額遞補。

四、聘用及待遇

經(jing)考試(shi)、考核、體檢合(he)格的(de)擬聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)人(ren)員(yuan)，經(jing)3天公示無異議的(de)，辦理相關(guan)手續(xu)。招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)由用(yong)(yong)人(ren)單位管(guan)理，檔(dang)案由區人(ren)才交流中心托(tuo)管(guan)，招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)實(shi)行(xing)試(shi)用(yong)(yong)期(qi)(qi)和(he)服務期(qi)(qi)制(zhi)度，試(shi)用(yong)(yong)期(qi)(qi)二個月，試(shi)用(yong)(yong)期(qi)(qi)滿經(jing)考核合(he)格簽訂聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)合(he)同，聘(pin)(pin)(pin)期(qi)(qi)三年(nian)；服務期(qi)(qi)不得(de)低(di)于2年(nian)，服務期(qi)(qi)內不得(de)自(zi)行(xing)提出離(li)職。聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)期(qi)(qi)滿后(hou)，根據需要(yao)，經(jing)考核合(he)格的(de)可繼續(xu)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)，不合(he)格的(de)予以辭退。所(suo)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)第一年(nian)月工資(zi)1580元，按規定(ding)為其繳納(na)社(she)會(hui)保險（養老、醫療、工傷、生育、失業五險）。

聘用(yong)期間，如遇政策(ce)性清退，則(ze)按上級有關政策(ce)規定(ding)執行。

東(dong)港(gang)區人(ren)(ren)社(she)局(ju) 東(dong)港(gang)區人(ren)(ren)民法院

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