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日前，省委組織部、省人力資源和社會保障廳聯合印發《關于組織開展2018年度社會力量引進高層次人才獎勵申報工作的通知》。2018年度，全省擬遴選30家（名）左右的中介機構、社會組織以及個人進行獎勵。其中，每家機構獎勵20萬元，公布為“山東省引進人才工作示范機構”。對推薦引進高層次人才的個人，根據引進人才層次進行獎勵，對推薦引進第一類人才的，獎勵20萬元；推薦引進第二、三類人才的，獎勵10萬元；推薦引進第四類人才的，獎勵5萬元。

為進一(yi)步拓寬引(yin)才(cai)渠道，延攬更多人才(cai)來魯創(chuang)新(xin)創(chuang)業，2017年(nian)我省首次啟(qi)動鼓勵(li)社會(hui)力量引(yin)進高(gao)層(ceng)次人才(cai)獎(jiang)(jiang)勵(li)工(gong)作，對在推介高(gao)層(ceng)次人才(cai)來我省創(chuang)新(xin)創(chuang)業中(zhong)起直接、關鍵作用的中(zhong)介機構、社會(hui)組織和個(ge)人給(gei)予獎(jiang)(jiang)勵(li)，并確定首批26名獎(jiang)(jiang)勵(li)對象。

高(gao)端(duan)人才(cai)(cai)(cai)的“朋友圈(quan)”蘊含巨大能(neng)量，社(she)會力量在參與高(gao)層次人才(cai)(cai)(cai)引(yin)進工作方面(mian)發揮(hui)了十(shi)分積極(ji)的作用(yong)，形成了一批重要的引(yin)才(cai)(cai)(cai)成果，釋放著“以才(cai)(cai)(cai)引(yin)才(cai)(cai)(cai)”“以才(cai)(cai)(cai)聚才(cai)(cai)(cai)”效能(neng)，讓我省打(da)開了引(yin)進高(gao)端(duan)人才(cai)(cai)(cai)的新(xin)天(tian)地(di)。

青(qing)島(dao)理工(gong)大(da)學教授(shou)譚繼文推(tui)薦并協調引進(jin)的孫樹峰(feng)教授(shou)，曾(ceng)獲浙(zhe)江(jiang)省科技(ji)進(jin)步一(yi)等獎。引進(jin)到(dao)山東后，孫樹峰(feng)教授(shou)陸(lu)續(xu)主持(chi)了(le)(le)省重(zhong)點(dian)研發(fa)計劃（重(zhong)大(da)關鍵技(ji)術）項目等多(duo)項科技(ji)項目，有力(li)地支撐了(le)(le)青(qing)島(dao)理工(gong)大(da)學一(yi)流(liu)學科、博士后點(dian)等申(shen)報工(gong)作，本人也(ye)在2015年成功(gong)入選了(le)(le)泰山學者工(gong)程(cheng)。