29日(ri),濟南市(shi)發布(bu)了(le)《關(guan)于印(yin)發濟南市(shi)城市(shi)中低收入(ru)住房困(kun)難家庭租(zu)賃住房補貼(tie)保障標準及(ji)辦理(li)程(cheng)序的規定(試(shi)行)等(deng)3個規定的通知(zhi)》,將于11月1日(ri)正式施行。屆時,將有更(geng)大(da)范(fan)圍人(ren)群享受到更(geng)高額度補貼(tie)。齊(qi)魯晚報(bao)·齊(qi)魯壹點記者(zhe)對(dui)此進行報(bao)道后,許多網(wang)友(you)稱贊這是項惠(hui)民政策。同時,也有一些讀者(zhe)對(dui)辦理(li)過程(cheng)存在疑問。30日(ri),針對(dui)老百(bai)姓(xing)所關(guan)心的問題,相關(guan)人(ren)員進行了(le)更(geng)加(jia)細(xi)致的解讀。
據介紹,符(fu)合此(ci)次補貼(tie)(tie)的保障對(dui)象分(fen)三種類型,分(fen)別為(wei):城鎮中低(di)收入住房(fang)(fang)困難家(jia)庭、新(xin)就業無(wu)房(fang)(fang)職工、穩定就業外(wai)來務(wu)工人(ren)員。那么,哪部分(fen)人(ren)群符(fu)合新(xin)就業無(wu)房(fang)(fang)職工的申報條件(jian)呢?對(dui)這(zhe)部分(fen)人(ren)群的補貼(tie)(tie)標準(zhun)又是怎樣的?我(wo)們一起來看看。
新就業職工申(shen)請需同(tong)時滿(man)足的條件
序號 項目 具體(ti)條件
1 戶(hu)(hu)口 本市(shi)戶(hu)(hu)籍或(huo)持有合(he)法有效的(de)《濟南市(shi)居住證》均可
2 畢(bi)業時間 畢(bi)業時間至申請之日,不超過5年
3 勞(lao)(lao)動(dong)(dong)關(guan)系(xi) 在濟(ji)南(nan)十區及各(ge)功(gong)能區管委(wei)會代管區域依法登記注冊的各(ge)類企(qi)業(ye)、民辦非企(qi)業(ye)單位、社會團體穩定(ding)就業(ye)(確定(ding)1年及以(yi)上期限的穩定(ding)勞(lao)(lao)動(dong)(dong)關(guan)系(xi))
4 社保繳納 連續繳納養老保險(xian)半年且處于在(zai)繳狀態,補繳的(de)不(bu)計算(suan)連續
5 房產 無房且租房居(ju)住
6 其他 正(zheng)在享受(shou)經適房(fang)、公租(zu)房(fang)或企(qi)業新引(yin)進人才租(zu)房(fang)和生活(huo)補貼等政策的,不可申(shen)請(qing)
租賃補貼去哪里申請?
到本公司(si)(單位)的人(ren)力(li)資源部門或(huo)公司(si)指定(ding)部門申請。
申請需要帶什么材料?
(1)申(shen)請(qing)人(ren)及家庭成員(僅(jin)(jin)限(xian)配偶及子女)身份證、濟(ji)南市居住證(僅(jin)(jin)申(shen)請(qing)人(ren)提(ti)供)、戶(hu)口簿、婚姻狀況相關材料(liao)原件和復印(yin)件;
(2)租賃住房合同;
(3)房屋租賃備案證或者(zhe)租賃發票(piao)(任選其(qi)一);
(4)全日制學(xue)歷或學(xue)位(wei)證書原件(jian)及復(fu)印件(jian)。
新就業職工申(shen)請租賃補(bu)貼(tie),對職工收入有限制嗎?
不設收入限制。
新就業職工有學歷限制嗎?
沒有。申(shen)請時沒有學(xue)歷限制,不同層次的學(xue)歷僅作為(wei)補貼(tie)發放標準(zhun)的依(yi)據。全日制本科、碩士、博士的發放標準(zhun)分別(bie)為(wei)每月(yue)700元、1000元、1500元,其余學(xue)歷的新(xin)就業(ye)職工發放標準(zhun)統一為(wei)每月(yue)500元。
新就業職工(gong)有年齡限制嗎(ma)?
沒有(you),僅對畢業年限有(you)限制。
確定1年(nian)及以(yi)上期限的穩定勞動關系怎么認定?
與用人(ren)單位簽訂的勞(lao)(lao)(lao)動合(he)同中,注明的勞(lao)(lao)(lao)動合(he)同期限為(wei)1年及以上(shang)。需要(yao)注意(yi)的是(shi),如果勞(lao)(lao)(lao)動合(he)同剩(sheng)余時間較(jiao)短,會影(ying)響后續審核及發放,因此建議職工與用人(ren)單位及時續簽合(he)同后再(zai)行(xing)申請(qing)。
哪些單位的職工可以申請(qing)?
在歷(li)下區(qu)(qu)(qu)(qu)、市中區(qu)(qu)(qu)(qu)、槐(huai)蔭區(qu)(qu)(qu)(qu)、天橋區(qu)(qu)(qu)(qu)、歷(li)城(cheng)區(qu)(qu)(qu)(qu)、長清區(qu)(qu)(qu)(qu)、章(zhang)丘區(qu)(qu)(qu)(qu)、濟(ji)陽區(qu)(qu)(qu)(qu)、萊蕪(wu)區(qu)(qu)(qu)(qu)、鋼城(cheng)區(qu)(qu)(qu)(qu)、濟(ji)南高新區(qu)(qu)(qu)(qu)、市南部(bu)山區(qu)(qu)(qu)(qu)、新舊動(dong)能轉(zhuan)換先行區(qu)(qu)(qu)(qu)、萊蕪(wu)高新區(qu)(qu)(qu)(qu)范圍內(nei)依(yi)法登記注冊的(de)各類企(qi)業、民辦非企(qi)業、社會(hui)團(tuan)體就(jiu)業的(de)職工均可申(shen)請。
除(chu)此之外(wai),駐濟科研(yan)院所(suo)、醫療機構、市屬事業單位(wei)引進的全日制(zhi)博士研(yan)究生也可以申請。
在國家直(zhi)屬、央(yang)企、省屬等企業的子公司(si)就(jiu)業的職工(gong)等特殊情況,若養老保險在濟南繳納,可以申請;
在某公(gong)司(si)就職(zhi)簽訂(ding)勞動合(he)同,通過(guo)第三方機(ji)構繳(jiao)納社保(bao)的(de),若(ruo)社保(bao)在濟南繳(jiao)納,可(ke)以申(shen)請(qing),通過(guo)簽訂(ding)勞動合(he)同的(de)公(gong)司(si)申(shen)請(qing)。
機關事業單位的職(zhi)工可以申請嗎?
如(ru)果是駐濟科(ke)研院所、醫療機構(gou)、市屬事業(ye)單(dan)位引進(jin)的全日制博士研究(jiu)生(sheng),則可以申請。
在機關事業(ye)(ye)單(dan)位(wei)就職,屬于(yu)合同制或(huo)勞務派遣等情況的職工(gong),也可以(yi)申(shen)請。屬于(yu)行政或(huo)事業(ye)(ye)編制的單(dan)位(wei)職工(gong)不(bu)可以(yi)申(shen)請。
濟南本地的新就業職(zhi)工也可以申請嗎?
可以申請,具有濟南市歷下區(qu)、市中區(qu)、槐蔭(yin)區(qu)、天橋(qiao)區(qu)、歷城區(qu)、長清區(qu)、章丘區(qu)、濟陽區(qu)、萊蕪區(qu)、鋼城區(qu)、濟南高(gao)新(xin)(xin)區(qu)、市南部山區(qu)、新(xin)(xin)舊動能轉(zhuan)化先行區(qu)、萊蕪高(gao)新(xin)(xin)區(qu)戶籍的(de)新(xin)(xin)就業職工,只要符合其他條件,均可以申請。
平(ping)陰縣、商河縣戶(hu)籍的(de)新(xin)就業職工在濟工作的(de),可以申請嗎?
可以申請(qing),相關申報材料參照濟(ji)南戶籍新就業(ye)職工執(zhi)行(xing)。
外(wai)地戶(hu)口(kou)的職工可(ke)以申請嗎?
可以申請(qing),但需持有合法(fa)有效的《濟南市居住(zhu)證》。
無(wu)房是什么概念?哪些情況認定為有(you)住房?
以下房(fang)(fang)屋(wu)認定為有住房(fang)(fang):擁有合法產權的(de)房(fang)(fang)屋(wu);承(cheng)租的(de)公有房(fang)(fang)屋(wu);已辦理網(wang)簽備案的(de)房(fang)(fang)屋(wu);已簽訂拆遷(qian)安置(zhi)協議但未回遷(qian)的(de)房(fang)(fang)屋(wu);已參加房(fang)(fang)改(gai)審批但未登記確權的(de)住房(fang)(fang);已轉移或(huo)享受貨幣(bi)拆遷(qian)政策未滿3年的(de)房(fang)(fang)屋(wu);其他實(shi)際取得的(de)房(fang)(fang)屋(wu)(包括繼承(cheng)、贈予但仍未辦理過戶的(de)住房(fang)(fang)等(deng))。
如(ru)已在濟(ji)南市購(gou)買新建商(shang)品房期房,兩年后(hou)交房,現租(zu)賃房屋居住(zhu),能否(fou)享受本補貼政策(ce)?
不可以,已經網簽備案的房(fang)屋認定為申(shen)請(qing)人住(zhu)房(fang),因此不符(fu)合申(shen)請(qing)條件。
租賃住房補貼(tie)政策為保(bao)障性(xing)(xing)、過渡性(xing)(xing)的兜底政策,為了幫助住房困難群眾(zhong)(zhong)而(er)設(she)立,需(xu)要綜合考慮群眾(zhong)(zhong)需(xu)求、財(cai)政承受能力(li)、社會公平等因(yin)素(su),因(yin)此,對于(yu)有能力(li)通過市場渠道購買住房的家庭不再列入保(bao)障范圍。
房屋(wu)租賃(lin)主管部(bu)門備案或租賃(lin)發票的證(zheng)明材(cai)料(liao)怎么辦理?
租賃(lin)發票根(gen)據(ju)稅務(wu)部門相關規定,向(xiang)各區稅務(wu)窗口申請辦理。
根(gen)據《關于對申請租賃住(zhu)(zhu)房(fang)補(bu)(bu)貼保(bao)障家庭執行租賃住(zhu)(zhu)房(fang)備案簡易(yi)程序的(de)通知》規(gui)定,租賃備案按(an)照以下程序辦理:租賃住(zhu)(zhu)房(fang)補(bu)(bu)貼申請家庭持申請人身份(fen)證(zheng)、簽訂的(de)房(fang)屋(wu)租賃合同或協議(租賃住(zhu)(zhu)房(fang)需辦理產權登記或網簽備案),到(dao)出租房(fang)屋(wu)所在(zai)地住(zhu)(zhu)建部(bu)門(men)辦理租賃住(zhu)(zhu)房(fang)備案,現場填(tian)寫承諾書(承諾已(yi)征得出租房(fang)屋(wu)產權人同意等(deng))。
按照(zhao)該程序(xu)辦理(li)的租(zu)(zu)賃備案僅作申請租(zu)(zu)賃住房(fang)補貼(tie)要件(jian)使(shi)用。
職(zhi)工(gong)可以(yi)個人自己申(shen)請嗎(ma)?
不(bu)可以,需(xu)要向就職單(dan)位(wei)進(jin)(jin)行(xing)申請。因就職單(dan)位(wei)承(cheng)擔著資格初(chu)審的(de)職能,需(xu)要對(dui)職工的(de)社保繳納(na)、學(xue)歷學(xue)位(wei)、勞動(dong)關系等情況進(jin)(jin)行(xing)初(chu)步審核,因此,必須(xu)通(tong)過單(dan)位(wei)進(jin)(jin)行(xing)統一申報,不(bu)能單(dan)獨申報。
如果(guo)就(jiu)職的(de)單(dan)位注冊地和本人租賃住房的(de)居(ju)住地不在一(yi)個行政區(qu),應該去哪(na)里申(shen)請?
新就業職(zhi)(zhi)工申(shen)請(qing)租(zu)賃補貼,與租(zu)賃住(zhu)(zhu)房的居住(zhu)(zhu)地(di)無關。職(zhi)(zhi)工只需要向本單位提出申(shen)請(qing),就職(zhi)(zhi)的單位向注冊地(di)的區(qu)住(zhu)(zhu)房城鄉(xiang)建設部(bu)門(men)進行申(shen)報即可(ke)。
只能是今年畢業的(de)職(zhi)工才(cai)可以(yi)申請嗎(ma)?
不是。至(zhi)申(shen)請之日,畢(bi)業不超過5年的(de)均視(shi)為新(xin)就業職工(gong),均可以申(shen)請。
畢業(ye)不超過5年怎么計算?
畢(bi)(bi)業(ye)(ye)時(shi)間(jian)以畢(bi)(bi)業(ye)(ye)證注明(ming)日(ri)期為(wei)(wei)準,申(shen)(shen)請(qing)享受補貼(tie)的期限不超過(guo)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)5年(nian)(nian)的時(shi)限即可。例(li):畢(bi)(bi)業(ye)(ye)證書上(shang)顯示畢(bi)(bi)業(ye)(ye)時(shi)間(jian)為(wei)(wei)2018年(nian)(nian)7月(yue)1日(ri),計算(suan)出該職(zhi)工(gong)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)5年(nian)(nian)的時(shi)間(jian)為(wei)(wei)2023年(nian)(nian)6月(yue)30日(ri)。如果該職(zhi)工(gong)于2019年(nian)(nian)11月(yue)1日(ri)申(shen)(shen)請(qing)、11月(yue)25日(ri)審(shen)核確認,該職(zhi)工(gong)申(shen)(shen)請(qing)享受1年(nian)(nian)至2020年(nian)(nian)11月(yue)24日(ri),符合畢(bi)(bi)業(ye)(ye)不超過(guo)5年(nian)(nian)的條件。
若畢(bi)業(ye)(ye)證書顯示畢(bi)業(ye)(ye)時(shi)間為2015年6月25日(ri),計(ji)算出(chu)該(gai)職(zhi)工(gong)畢(bi)業(ye)(ye)5年的時(shi)間為2020年6月24日(ri)。如果該(gai)職(zhi)工(gong)于2019年11月20日(ri)申請、2019年12月10日(ri)審核確認,該(gai)職(zhi)工(gong)申請享(xiang)受1年至(zhi)2020年11月19日(ri),則已超出(chu)畢(bi)業(ye)(ye)5年的年限,那么該(gai)職(zhi)工(gong)申請補貼期限可調整為6個月,至(zhi)2020年5月9日(ri)則符合條件。
發放期限怎么判斷?
在(zai)符合條件的范(fan)圍內,每人累(lei)計(ji)領取時間不超過36個月(yue)。
例:假設申請人畢業時間為2017年7月(yue)1日(ri)(ri),申請后(hou)從(cong)2019年12月(yue)開始領(ling)取,則(ze)最多可以領(ling)取至2022年7月(yue)1日(ri)(ri),至此累(lei)計領(ling)取31個月(yue),2022年7月(yue)1日(ri)(ri)后(hou)則(ze)超出(chu)了5年的畢業年限,不再符合保障條件。
連續繳納養老保險6個月怎(zen)么計算?
自申請之日倒推,前(qian)6個月內均按時足額(e)繳(jiao)納(na)養老保險,不曾中斷(duan)。
例:假設2019年11月(yue)(yue)1日申請(qing),則需要審(shen)查(cha)2019年5月(yue)(yue)、6月(yue)(yue)、7月(yue)(yue)、8月(yue)(yue)、9月(yue)(yue)、10月(yue)(yue)這(zhe)六個(ge)月(yue)(yue)內,是否每個(ge)月(yue)(yue)都(dou)按時足額繳納養(yang)老保險,中斷后補繳的不(bu)符合(he)條件(jian)。
補貼(tie)發放起始(shi)時間(jian)如何確定?
答:住(zhu)房租賃補(bu)貼自審(shen)核通(tong)過申請的當月(yue)計發(fa),按月(yue)補(bu)助、按季發(fa)放(fang)。住(zhu)房租賃補(bu)貼發(fa)放(fang)累計不超過36個月(yue)。
(舉例:補貼發放時(shi)間(jian)(jian)判(pan)斷:租房(fang)發票上面開具的時(shi)間(jian)(jian)段是2019年7月1日-2020年6月30日,如果申(shen)請(qing)人2019年11月申(shen)請(qing)并審核通過,那么補貼發放開始時(shi)間(jian)(jian)系統自(zi)動設定為2019年11月,到期時(shi)間(jian)(jian)會依據發票判(pan)斷為2020年6月。
住房租賃(lin)補貼申請審(shen)核通過的,每(mei)次最長簽約多長時間?
補貼協議一次最長1年。
協(xie)議期滿前2個月(yue)或就業(ye)單位發生(sheng)變更(geng)的,需要重新(xin)申請(qing)。例如:協(xie)議期到2020年11月(yue)1日,則應在2020年9月(yue)1日后提出新(xin)的申請(qing)。
補貼續發期(qi)間,何種情(qing)況需要變更?
在(zai)續發期(qi)間,申(shen)請(qing)人就(jiu)業單位不變(bian)(bian),但租房(fang)合(he)同或租金支付出現下列變(bian)(bian)動的,應及時申(shen)請(qing)變(bian)(bian)更(geng)相關信息,并提(ti)交新的房(fang)屋租賃(lin)合(he)同和租金發票:
(1)租(zu)住房地址變更,新簽訂住房租(zu)賃合同、支付租(zu)金的;
(2)住房租(zu)賃合同(tong)或租(zu)金支付期(qi)滿(man),續(xu)簽租(zu)賃合同(tong)或續(xu)交租(zu)金的。
每季度何時(shi)出審核結(jie)果?
每(mei)季度末(mo)由各區住建部(bu)門出具審核結果(guo)并公(gong)示,公(gong)示無(wu)異議(yi)或異議(yi)不(bu)成立的,于每(mei)季度末(mo)將前三個月(不(bu)含當月)的補貼發放至申請人賬戶。
推薦閱讀