山東省立醫院西院公開招聘工作人員簡章
齊魯人才網 . 2014-09-18發布

一、招聘單位簡介

山東省立醫院(yuan)(yuan)(yuan)西院(yuan)(yuan)(yuan)(省立醫院(yuan)(yuan)(yuan)集(ji)團(tuan)眼耳鼻(bi)喉醫院(yuan)(yuan)(yuan)、山東省煤礦總醫院(yuan)(yuan)(yuan))位于濟南市西部新城人口密集(ji)區,緊鄰京滬(hu)高鐵,交通便利,環境優(you)美(mei),院(yuan)(yuan)(yuan)區占地62100平(ping)(ping)米,建筑面積7萬平(ping)(ping)米,是集(ji)醫療(liao)、教學、科研、康復、保健、急救于一(yi)體的省級綜合醫療(liao)機(ji)構。

山東省立醫(yi)(yi)院(yuan)(yuan)西院(yuan)(yuan)學科設(she)(she)置(zhi)齊全,設(she)(she)備設(she)(she)施先進(jin),技(ji)術服務優良,由內、外、婦、兒等41個臨床與醫(yi)(yi)技(ji)科室組(zu)成,現有職(zhi)工781人(ren)(ren),高級職(zhi)稱以(yi)上人(ren)(ren)員98人(ren)(ren),碩(shuo)士(shi)以(yi)上學歷156人(ren)(ren),目(mu)前開放床位800余張。隨著醫(yi)(yi)院(yuan)(yuan)建(jian)設(she)(she)不(bu)斷推進(jin),醫(yi)(yi)療(liao)服務能力不(bu)斷增強,醫(yi)(yi)院(yuan)(yuan)正逐步發展為濟南西部新城的醫(yi)(yi)療(liao)保(bao)健中心(xin)。

省(sheng)立醫(yi)(yi)院(yuan)集團眼耳(er)(er)(er)鼻(bi)(bi)(bi)喉(hou)(hou)醫(yi)(yi)院(yuan)是以省(sheng)立醫(yi)(yi)院(yuan)耳(er)(er)(er)鼻(bi)(bi)(bi)咽(yan)喉(hou)(hou)科和(he)山(shan)東(dong)省(sheng)耳(er)(er)(er)鼻(bi)(bi)(bi)喉(hou)(hou)科學(xue)(xue)研究(jiu)所為基礎組建的一(yi)家(jia)(jia)大型耳(er)(er)(er)鼻(bi)(bi)(bi)喉(hou)(hou)專(zhuan)科醫(yi)(yi)院(yuan),現(xian)設有九個完整建制的專(zhuan)業(ye)科室和(he)三個診療中心(xin)(頭(tou)(tou)頸腫瘤中心(xin)、聽覺醫(yi)(yi)學(xue)(xue)中心(xin)、眩暈疾病中心(xin)),開(kai)放床(chuang)(chuang)位近(jin)300張(zhang)。耳(er)(er)(er)鼻(bi)(bi)(bi)咽(yan)喉(hou)(hou)頭(tou)(tou)頸外(wai)科連(lian)續三年入(ru)選全(quan)國最有影(ying)響(xiang)力專(zhuan)科排行榜,現(xian)為衛生部國家(jia)(jia)臨床(chuang)(chuang)重(zhong)點(dian)專(zhuan)科,山(shan)東(dong)省(sheng)臨床(chuang)(chuang)醫(yi)(yi)學(xue)(xue)中心(xin)、山(shan)東(dong)省(sheng)重(zhong)點(dian)學(xue)(xue)科、山(shan)東(dong)大學(xue)(xue)“985工程”重(zhong)點(dian)學(xue)(xue)科、山(shan)東(dong)大學(xue)(xue)博(bo)士(shi)后流動站、山(shan)東(dong)大學(xue)(xue)博(bo)士(shi)、碩(shuo)士(shi)培養單位。學(xue)(xue)科擁(yong)有一(yi)批國家(jia)(jia)級(ji)及省(sheng)級(ji)學(xue)(xue)科帶頭(tou)(tou)人,包括中華(hua)醫(yi)(yi)學(xue)(xue)會(hui)(hui)(hui)耳(er)(er)(er)鼻(bi)(bi)(bi)咽(yan)喉(hou)(hou)科分(fen)會(hui)(hui)(hui)副主(zhu)任(ren)委員(yuan)1人,全(quan)國耳(er)(er)(er)鼻(bi)(bi)(bi)咽(yan)喉(hou)(hou)科中青年委員(yuan)會(hui)(hui)(hui)副主(zhu)任(ren)委員(yuan)1人,中華(hua)醫(yi)(yi)學(xue)(xue)會(hui)(hui)(hui)耳(er)(er)(er)鼻(bi)(bi)(bi)喉(hou)(hou)分(fen)會(hui)(hui)(hui)學(xue)(xue)組成員(yuan)7人,山(shan)東(dong)省(sheng)耳(er)(er)(er)鼻(bi)(bi)(bi)喉(hou)(hou)科學(xue)(xue)會(hui)(hui)(hui)主(zhu)任(ren)委員(yuan)1人,省(sheng)級(ji)學(xue)(xue)會(hui)(hui)(hui)副主(zhu)任(ren)委員(yuan)6人,山(shan)東(dong)省(sheng)醫(yi)(yi)學(xue)(xue)領軍人才1人,中華(hua)耳(er)(er)(er)鼻(bi)(bi)(bi)咽(yan)喉(hou)(hou)頭(tou)(tou)頸外(wai)科雜志編輯(ji)5人。

醫院擁(yong)有(you)完(wan)整與高水(shui)平的(de)學(xue)(xue)科(ke)配套(tao),包括山(shan)(shan)東(dong)(dong)省(sheng)(sheng)耳(er)(er)鼻(bi)喉(hou)科(ke)學(xue)(xue)研究所(suo)、國際(ji)標準的(de)FISCH國際(ji)顯微耳(er)(er)科(ke)培(pei)訓中(zhong)心、山(shan)(shan)東(dong)(dong)省(sheng)(sheng)耳(er)(er)科(ke)學(xue)(xue)重點實(shi)驗室及山(shan)(shan)東(dong)(dong)省(sheng)(sheng)人工(gong)聽(ting)覺工(gong)程(cheng)技(ji)術中(zhong)心。目前已承擔國家級(ji)及省(sheng)(sheng)部級(ji)課題20余項,與美(mei)國洛杉(shan)磯大學(xue)(xue)House耳(er)(er)研所(suo)、賓夕法尼亞大學(xue)(xue)醫學(xue)(xue)院、瑞士蘇(su)黎世大學(xue)(xue)、意大利(li)Piaenza耳(er)(er)科(ke)組等有(you)著(zhu)廣泛的(de)合作與交流,并聯合培(pei)養(yang)博士研究生。

二、招聘崗位和人數

根據省(sheng)委(wei)組織部、省(sheng)人(ren)力(li)資源(yuan)社會(hui)保障(zhang)廳《關于2013年省(sheng)屬事(shi)業單位公開(kai)招(zhao)聘工作人(ren)員有關問題的通(tong)知(zhi)》(魯人(ren)社發〔2013〕10號)要求,結(jie)合工作需要,山東(dong)省(sheng)立醫(yi)院西院擬面(mian)向社會(hui)公開(kai)招(zhao)聘工作人(ren)員7名,均(jun)為專(zhuan)業技術崗位,其中高級4人(ren),中級3人(ren)。具體崗位及條件(jian)詳見《省(sheng)屬事(shi)業單位公開(kai)招(zhao)聘工作人(ren)員崗位匯總(zong)表》。

三、招聘條件

(一)基本條件

1、具(ju)有中華人民共(gong)和國(guo)國(guo)籍(ji);

2、遵守憲法和法律;

3、身體健康;

4、熱愛醫(yi)療(liao)衛生工(gong)作;

5、中(zhong)級(ji)(ji)崗(gang)位年(nian)齡(ling)在40周歲(sui)以下(1972年(nian)9月1日以后出生(sheng)),高級(ji)(ji)崗(gang)位年(nian)齡(ling)在50周歲(sui)以下(1962年(nian)9月1日以后出生(sheng))。

(二)崗位條件

詳見《省屬事業單位公開招(zhao)聘工作人(ren)員崗位匯總表(biao)》。

(三)曾受(shou)過刑事(shi)處罰和曾被(bei)開(kai)除(chu)公(gong)(gong)職的人(ren)員(yuan),在(zai)公(gong)(gong)務員(yuan)招(zhao)(zhao)考(kao)和事(shi)業單(dan)位公(gong)(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)聘(pin)中被(bei)認(ren)定(ding)有嚴重違(wei)紀違(wei)規(gui)(gui)行為且不得(de)報考(kao)的人(ren)員(yuan),在(zai)讀全日制普通高校非應(ying)屆畢(bi)業生、現役軍人(ren),以及法(fa)律規(gui)(gui)定(ding)不得(de)聘(pin)用的其他情形的人(ren)員(yuan)不得(de)應(ying)聘(pin)。應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)不能報考(kao)與(yu)本(ben)人(ren)有應(ying)回(hui)避親屬關系的崗位。

四、招聘程序

(一)發布招聘信息

通過省(sheng)人力資源和社會保障廳網站(//www.sdhrss.gov.cn)和省(sheng)煤炭工業局網站(//www.sdmtw.com)面向社會發布招聘信息。

(二)報名與資格(ge)審查

1、報名

報名(ming)(ming)方式(shi):報名(ming)(ming)人(ren)員攜帶相(xiang)關材(cai)料現場報名(ming)(ming)。應聘人(ren)員嚴格按照崗(gang)位條件(jian)要求,如實填寫《省屬事業單位公(gong)開招聘報名(ming)(ming)登記表(biao)》,同時提交個人(ren)詳細簡歷。

報名時(shi)間:2013年9月(yue)16日至9月(yue)23日。

報名材料包括:1、國家承(cheng)(cheng)認的(de)學歷和(he)學位(wei)(wei)證書、專業(ye)技術職務資格證書、身份證、戶口簿原件及復印件;2、在職人(ren)員(yuan)應聘(pin)的(de),提(ti)交有用人(ren)權限部門或單(dan)位(wei)(wei)出(chu)具的(de)同意應聘(pin)介(jie)(jie)紹信,對出(chu)具同意應聘(pin)介(jie)(jie)紹信確有困難的(de)可在體檢和(he)考核時提(ti)供;3、有本人(ren)簽名的(de)《省屬事業(ye)單(dan)位(wei)(wei)公開招聘(pin)報名登記表》、《應聘(pin)事業(ye)單(dan)位(wei)(wei)工作(zuo)人(ren)員(yuan)誠信承(cheng)(cheng)諾書》、1寸(cun)近期同底版免(mian)冠照片2張,2寸(cun)近期同底版免(mian)冠照片1張。

2、資(zi)(zi)格(ge)審查(cha):對應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)的資(zi)(zi)格(ge)審查(cha)工作,貫穿招聘(pin)工作的全過(guo)程。應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)需如實填寫、提交相(xiang)關個人(ren)信息資(zi)(zi)料。應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)提供的相(xiang)關材料信息如有不實,一經(jing)發現取消資(zi)(zi)格(ge)。

(三)考試

考試分(fen)為筆試和面(mian)試(根(gen)據省屬事業單位公開(kai)招聘的有關(guan)規定,經(jing)批準,高級崗位人員的招聘采取簡化程序直接面(mian)試的方式組(zu)織)。

1、筆試

筆試(shi)(shi)主(zhu)(zhu)要內容根據專業和崗位的(de)特點(dian)確定(ding),主(zhu)(zhu)要測試(shi)(shi)應聘(pin)人(ren)(ren)員的(de)醫學基礎知(zhi)識和本(ben)專業專業知(zhi)識。筆試(shi)(shi)總分(fen)為(wei)100分(fen)(設定(ding)筆試(shi)(shi)合格分(fen)數線為(wei)60分(fen))。筆試(shi)(shi)結束后及時(shi)公布筆試(shi)(shi)成績及面試(shi)(shi)人(ren)(ren)選名單。

達到(dao)筆(bi)試(shi)合格分(fen)數線的應聘(pin)人員,根據招聘(pin)計(ji)劃和招聘(pin)崗位(wei)按筆(bi)試(shi)成績由高分(fen)到(dao)低分(fen)按1:3比(bi)例依次確定(ding)面試(shi)人選;筆(bi)試(shi)合格人數出(chu)現空缺(que)的崗位(wei),取(qu)消招聘(pin);達不(bu)到(dao)規定(ding)比(bi)例的,按實有合格人數確定(ding)。簡化程序的崗位(wei)按報(bao)名(ming)實有合格人數確定(ding)面試(shi)人選。

2、面試

面試采取(qu)結構(gou)(gou)化測試與(yu)專(zhuan)業測試相結合的(de)(de)方(fang)式進行(xing),結構(gou)(gou)化測試所占分值比(bi)例為60%,主(zhu)要考察應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)適應(ying)本崗位(wei)所應(ying)具備的(de)(de)專(zhuan)業知識(shi)、專(zhuan)業技(ji)能(neng)、外語水(shui)平和創(chuang)新(xin)思維能(neng)力(li)等方(fang)面的(de)(de)內容。專(zhuan)業測試分值所占比(bi)例為40%,采取(qu)病例分析的(de)(de)方(fang)式,主(zhu)要考察應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)的(de)(de)業務能(neng)力(li)和工(gong)作技(ji)能(neng)。

面(mian)試(shi)總分(fen)(fen)為100分(fen)(fen),對(dui)面(mian)試(shi)人員達不到(dao)1:3比(bi)例的崗位(wei)和簡化程(cheng)序的崗位(wei),設定面(mian)試(shi)合格分(fen)(fen)數線(xian)(xian)70分(fen)(fen)。達到(dao)面(mian)試(shi)合格分(fen)(fen)數線(xian)(xian)的方可進入考核體(ti)檢范(fan)圍。面(mian)試(shi)成績在(zai)面(mian)試(shi)結束(shu)后(hou)當場公布。

面(mian)試(shi)結束后,按筆試(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)和面(mian)試(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)各(ge)占(zhan)50%的比例百分制合成(cheng)考試(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)(簡化程序的崗位面(mian)試(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)即為(wei)考試(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji))。

(四)考核體檢

按照(zhao)招(zhao)聘崗位(wei),根據應聘人員(yuan)的(de)(de)總(zong)成(cheng)績,由高分(fen)到低分(fen)以招(zhao)聘人數1.2倍(bei)的(de)(de)比例,確定(ding)進入考核體檢(jian)(jian)范圍(wei)人選,并依(yi)次等額組織考核體檢(jian)(jian)。對考核體檢(jian)(jian)不(bu)合(he)格人員(yuan)造成(cheng)的(de)(de)空缺(que),可(ke)從進入同一崗位(wei)考核體檢(jian)(jian)范圍(wei)的(de)(de)人員(yuan)中依(yi)次等額遞補。

考(kao)核(he)采取查閱檔案等(deng)多種方式進行(xing),主(zhu)要(yao)考(kao)察擬(ni)聘用人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、擬(ni)任崗位資格等(deng)方面的情況(kuang)。

體(ti)檢在(zai)省級醫(yi)院進行,體(ti)檢參照公(gong)務員錄用體(ti)檢通用標準執行,國(guo)家另有(you)規(gui)定(ding)的從其規(gui)定(ding)。

(五)公示聘用

對考(kao)試(shi)、考(kao)核、體檢合(he)(he)格(ge)(ge)(ge)的(de)(de)(de)擬聘(pin)(pin)(pin)(pin)用人(ren)(ren)員,在省(sheng)人(ren)(ren)力資源和社會(hui)(hui)保(bao)障廳網站統一(yi)公示,公示期為(wei)7個(ge)工(gong)作日。公示無異議(yi)的(de)(de)(de),報省(sheng)人(ren)(ren)力資源社會(hui)(hui)保(bao)障廳審核備案(an)(an),符合(he)(he)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用條件的(de)(de)(de),發放《事(shi)業單位(wei)招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員備案(an)(an)通(tong)知書(shu)》,憑《事(shi)業單位(wei)招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員備案(an)(an)通(tong)知書(shu)》辦理相關手(shou)續,聘(pin)(pin)(pin)(pin)用單位(wei)和受聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員按規定簽訂聘(pin)(pin)(pin)(pin)用合(he)(he)同,確立人(ren)(ren)事(shi)關系。受聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員按規定實行(xing)試(shi)用期制度,期滿合(he)(he)格(ge)(ge)(ge)的(de)(de)(de)正式(shi)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用,不合(he)(he)格(ge)(ge)(ge)的(de)(de)(de)解(jie)除聘(pin)(pin)(pin)(pin)用合(he)(he)同。

五、待遇

享受國(guo)家規(gui)定的待遇和醫院在職(zhi)職(zhi)工福利待遇。

六、聯系人及聯系方式

聯系人:孫老師

聯系電話:0531-68777513

七、其他事項

未盡事(shi)宜,按照省(sheng)委組織部、省(sheng)人力資源社會(hui)保障廳《關于2013年省(sheng)屬事(shi)業單(dan)位公開(kai)招聘工作人員有關問題的(de)通知》(魯人社發〔2013〕10號)的(de)相關規定執(zhi)行。

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