青島董家口經濟區事業單位招聘14人
齊魯人才網 . 2014-10-18發布

根據(ju)《事業(ye)單(dan)(dan)位(wei)(wei)公(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)暫行(xing)規定》(人(ren)(ren)事部令(ling)第6號)、《山東省事業(ye)單(dan)(dan)位(wei)(wei)公(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)實(shi)(shi)施辦法》(魯人(ren)(ren)發〔2006〕23號)、《青島市事業(ye)單(dan)(dan)位(wei)(wei)公(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)工作人(ren)(ren)員(yuan)實(shi)(shi)施細(xi)則(暫行(xing))》(青人(ren)(ren)發〔2006〕7號)、《關于事業(ye)單(dan)(dan)位(wei)(wei)公(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)高層(ceng)次和緊(jin)缺(que)人(ren)(ren)才(cai)有關事宜(yi)的通知》(青人(ren)(ren)社字(zi)〔2013〕12號)以及國家(jia)(jia)(jia)、省、市有關規定和要求(qiu),青島董(dong)家(jia)(jia)(jia)口經(jing)濟區近期擬(ni)公(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)緊(jin)缺(que)專業(ye)人(ren)(ren)才(cai)14人(ren)(ren)(詳見《2013年青島董(dong)家(jia)(jia)(jia)口經(jing)濟區事業(ye)單(dan)(dan)位(wei)(wei)公(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)緊(jin)缺(que)專業(ye)人(ren)(ren)才(cai)計劃表》以下簡稱《計劃表》),現公(gong)告如下:

一、招聘范圍和條件

(一)具有(you)中華(hua)人民共和(he)國國籍;

(二)遵守憲(xian)法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗(gang)位所需的專業或技能條件(詳(xiang)見《計劃表(biao)》);

(五)適應崗位(wei)要(yao)求的身體(ti)條件;

(六)年齡應在35周(zhou)歲以(yi)下(1977年10月22日以(yi)后出生)。招聘(pin)崗位年齡條件以(yi)其崗位具(ju)體要(yao)求為(wei)準(詳見《計劃表》);

(七)具備招聘崗位所需(xu)的其它資格(ge)條件(詳(xiang)見(jian)《計劃表》)。

中小學(xue)教師應聘(pin),須經縣(xian)以上(shang)教育行(xing)政主管部門同意;定(ding)向、委培畢業(ye)生報考(kao),須征得定(ding)向、委培單(dan)位同意。在(zai)讀全日制普通(tong)大(da)中專學(xue)校學(xue)生、現役軍人(ren)、曾受過刑事處罰和被開(kai)除(chu)公職人(ren)員(yuan),在(zai)公務員(yuan)招(zhao)(zhao)考(kao)和事業(ye)單(dan)位公開(kai)招(zhao)(zhao)聘(pin)中被認定(ding)有(you)嚴重違紀違規(gui)(gui)行(xing)為且(qie)不得應聘(pin)的人(ren)員(yuan),以及法律規(gui)(gui)定(ding)不得應聘(pin)的其他情(qing)形人(ren)員(yuan),不得應聘(pin)。

應(ying)聘(pin)人(ren)員不(bu)得(de)應(ying)聘(pin)與其有應(ying)回避親(qin)屬關系(xi)的崗位(wei)。

二、報名和資格審查

(一)報名

報名采取統(tong)一(yi)時間、發(fa)送(song)電子郵件報名方式(shi)進行。

報(bao)名時(shi)間:2013年10月(yue)(yue)22日(ri)9:00—10月(yue)(yue)23日(ri)15:00

報名郵(you)箱(xiang):djkrlzy@126.com

1、應(ying)聘人員如實填(tian)寫《2013年青島董家口經濟區事業單位公開招聘緊(jin)缺(que)專(zhuan)業人才(cai)報(bao)名(ming)(ming)登記表》(以(yi)下簡(jian)稱《報(bao)名(ming)(ming)登記表》,需(xu)附近期一寸彩(cai)色免冠照片)及《應(ying)聘誠信(xin)承諾書》。每人限報(bao)一個崗位。應(ying)聘人員應(ying)使用二代身份證號報(bao)名(ming)(ming),報(bao)名(ming)(ming)與(yu)考試(shi)時使用的(de)身份證必須(xu)一致。

2、應聘人員將《報(bao)名登記表》(附照片(pian))、身(shen)份(fen)證、畢業證、學位證及其它現場資格審查所需提交(jiao)證明材料(liao)的掃描件以(yi)電子(zi)郵(you)件的方式(shi)發送至指定電子(zi)郵(you)箱(以(yi)郵(you)件收(shou)到時間為準,過期(qi)不予受理(li))。郵(you)件主題請注明“報(bao)名登記表-報(bao)考(kao)崗位-報(bao)考(kao)人員姓名”。

董家口經濟區(qu)對《報名登記表》及相關證明材料(liao)進行初(chu)審,確定擬進入筆試范圍人員,初(chu)審結果將以電話(hua)或(huo)電子郵(you)件形式通(tong)知考(kao)生。初(chu)審通(tong)過后,不(bu)能再(zai)更(geng)改(gai)報名信息。

報名人員需繳納考務費:筆試考務費40元,領取(qu)筆試準考證時(shi)收取(qu)。

對特困、低(di)保或困難家庭(ting)的報考(kao)(kao)人員減免有關考(kao)(kao)務費(fei)用,領取筆試準考(kao)(kao)證時須提交有效證明材(cai)料原(yuan)件及復(fu)印件。

(二)資格審查

對應聘人員的資格審查工(gong)作(zuo)貫穿于(yu)招聘工(gong)作(zuo)全過程。

1、現場資格審查

筆試(shi)前對報名人員進行現場(chang)資格審查,資格審查通過后,按照(zhao)審查通過的實有人數確(que)定(ding)進入(ru)考(kao)(kao)試(shi)范圍人選,發放筆試(shi)準考(kao)(kao)證。

時間:2013年(nian)10月25日9:00—11:30,13:30-16:30。

地點:青島董(dong)家口(kou)經(jing)濟區管委(204國道與濱海大(da)道交界處,乘車路線見附件)。

審(shen)查(cha)時需要報名(ming)人員提交《報名(ming)登記表(biao)》和(he)《應聘誠信承(cheng)諾(nuo)書》各一(yi)份(須本人簽字)、近期一(yi)寸(cun)同底版彩色(se)免冠照片3張和(he)相關(guan)證(zheng)明(ming)材(cai)料。相關(guan)證(zheng)明(ming)材(cai)料主要包(bao)括:

(1)身份證。

(2)國(guo)(guo)家(jia)承認(ren)(ren)的學歷(li)與學位證(zheng)書(shu),需與《計劃表》中崗位要求的學歷(li)學位相符(fu),學歷(li)學位證(zheng)書(shu)必(bi)須(xu)在2013年10月22日前取得。國(guo)(guo)外留學歸國(guo)(guo)人員需提交國(guo)(guo)家(jia)教育部《國(guo)(guo)外學位學歷(li)認(ren)(ren)證(zheng)書(shu)》。

(3)工(gong)作(zuo)年限(xian)(xian)證明。對應聘(pin)人員有工(gong)作(zuo)年限(xian)(xian)限(xian)(xian)制的,需提交勞動合同備案及相關工(gong)作(zuo)經(jing)歷情(qing)況證明(工(gong)作(zuo)年限(xian)(xian)均截止2013年10月22日(ri))。

(4)單(dan)位(wei)(wei)同意(yi)報(bao)考證(zheng)明。屬(shu)有工作(zuo)單(dan)位(wei)(wei)的人(ren)(ren)員(yuan)要(yao)提交有用人(ren)(ren)權限(xian)部(bu)門或單(dan)位(wei)(wei)出(chu)具(ju)的同意(yi)報(bao)考證(zheng)明;屬(shu)2013年(nian)定向、委(wei)培畢業生需提交定向、委(wei)培單(dan)位(wei)(wei)同意(yi)應聘的證(zheng)明;屬(shu)無業人(ren)(ren)員(yuan)的需提交失(shi)業證(zheng)或檔(dang)案(an)代(dai)管部(bu)門出(chu)具(ju)的無業證(zheng)明。

(5)《計(ji)劃(hua)表》中崗位要求(qiu)的其他證明材料,如黨員身(shen)份證明、英語專業八(ba)級證書等。

應聘人員在規定(ding)的時間內未(wei)向招聘單(dan)位提交有關材(cai)料(liao)的,視(shi)為棄權。現場(chang)提交的資格審查證明(ming)材(cai)料(liao)均須與(yu)郵件所(suo)發(fa)掃(sao)描件一致。經審查不具備報考條件的,取消其報考資格。

所有證明材料(liao)均需提供(gong)原件和復印(yin)件各一(yi)份(fen)。

2、資格復審

分招聘崗(gang)位,對進入面試(shi)范(fan)圍人員進行資(zi)格(ge)復審。經審查(cha)不(bu)具備報考條件的,取消其面試(shi)資(zi)格(ge)。因棄(qi)權或取消資(zi)格(ge)產(chan)生的空缺,可按筆試(shi)成績依次遞(di)補。

三、考試內容和方法

(一)統一筆試

筆試(shi)內(nei)容為(wei)綜合(he)知(zhi)識,主要包括法(fa)律法(fa)規、政治(zhi)經濟理論、時事政治(zhi)、科(ke)(ke)技知(zhi)識、市(shi)情(qing)市(shi)況(kuang)、區情(qing)區況(kuang)等基(ji)礎性知(zhi)識。筆試(shi)采取百分制計(ji)分,考一科(ke)(ke),不指(zhi)定教材(cai)。

筆(bi)試(shi)采取統一(yi)(yi)命題、統一(yi)(yi)考試(shi)、統一(yi)(yi)閱(yue)卷的方式進(jin)行。

筆試時(shi)間及地點(dian):以準考證公(gong)布(bu)為準。

根據(ju)招(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)和(he)人(ren)(ren)數(shu)確(que)定(ding)筆試(shi)合格分數(shu)線,進(jin)入(ru)面試(shi)人(ren)(ren)選按1:3的比例由高分到低分依次確(que)定(ding)。達不到規定(ding)比例的,按進(jin)入(ru)面試(shi)人(ren)(ren)員的實有人(ren)(ren)數(shu)確(que)定(ding)。進(jin)入(ru)面試(shi)人(ren)(ren)選隨筆試(shi)成績(ji)在黃(huang)島政(zheng)務網(//www.qdhd.gov.cn/)公布(bu)。

(二)面試

面(mian)試(shi)時間和地點將在(zai)黃島政務網(wang)(//www.qdhd.gov.cn/)公(gong)布,考(kao)生需攜帶本人身份證、筆試(shi)準考(kao)證參加面(mian)試(shi)。

面試(shi)采取(qu)結構化(hua)面試(shi)的(de)方式進行,面試(shi)成績(ji)于當(dang)日公布。

(三)成績核算

本簡章(zhang)所有招聘(pin)崗位按(an)筆試、面試成績(ji)各(ge)占50%的(de)比例百(bai)分制加權(quan)計算應聘(pin)人(ren)員的(de)總成績(ji)。

筆試(shi)成績、面(mian)試(shi)成績和考試(shi)總(zong)成績均采(cai)用百分制計分,并(bing)精確(que)到小數(shu)點后(hou)兩位數(shu),尾數(shu)四舍五(wu)入。

四、體檢、考察

按(an)照總成績(ji),分(fen)(fen)招聘(pin)(pin)(pin)崗位(wei)(wei),由(you)高分(fen)(fen)到低(di)分(fen)(fen)按(an)1:1比(bi)例等額確定(ding)體檢考(kao)察(cha)人(ren)員(yuan),并組織體檢、考(kao)察(cha)。未達到1:3面試(shi)比(bi)例的(de)(de)崗位(wei)(wei),進入(ru)體檢、考(kao)察(cha)范圍人(ren)員(yuan)的(de)(de)面試(shi)成績(ji)不得低(di)于(yu)60分(fen)(fen)。如招聘(pin)(pin)(pin)崗位(wei)(wei)中出現應(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)考(kao)核總成績(ji)相(xiang)同的(de)(de),則按(an)筆(bi)試(shi)成績(ji)高低(di)依(yi)次(ci)確定(ding)進入(ru)體檢、考(kao)察(cha)人(ren)員(yuan)。

體(ti)(ti)檢(jian)(jian)、考察(cha)工(gong)作(zuo)按《青島(dao)市事業單位(wei)(wei)公開招聘(pin)工(gong)作(zuo)人員實施細則(ze)(暫行(xing))》(青人發〔2006〕7號)等規(gui)定執(zhi)行(xing)。體(ti)(ti)檢(jian)(jian)時,體(ti)(ti)檢(jian)(jian)醫生與體(ti)(ti)檢(jian)(jian)者有(you)回(hui)避關系的(de),應予(yu)回(hui)避。對于在體(ti)(ti)檢(jian)(jian)過程中(zhong)弄虛作(zuo)假或(huo)者隱瞞真實情(qing)況,致(zhi)使體(ti)(ti)檢(jian)(jian)結果失(shi)真的(de)體(ti)(ti)檢(jian)(jian)者,不予(yu)聘(pin)用(yong)(yong)或(huo)取消聘(pin)用(yong)(yong)。體(ti)(ti)檢(jian)(jian)費用(yong)(yong)自理(li)。因(yin)放棄體(ti)(ti)檢(jian)(jian)考察(cha)資格或(huo)體(ti)(ti)檢(jian)(jian)考察(cha)不合(he)格等情(qing)況出現職位(wei)(wei)空缺(que)的(de)不再遞補。體(ti)(ti)檢(jian)(jian)有(you)關事宜另行(xing)通(tong)知。

體檢(jian)合格的(de)應聘(pin)人員,由招(zhao)聘(pin)單位按照德才(cai)兼備(bei)的(de)標準(zhun),對(dui)其思想政(zheng)治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察并對(dui)其資(zi)格條件(jian)進行復查。

五、聘用

考(kao)試(shi)、體(ti)檢(jian)(jian)、考(kao)察(cha)合(he)格的(de)(de)擬聘(pin)用(yong)(yong)人(ren)員(yuan),經(jing)7個工作日公示無異議的(de)(de),提(ti)出聘(pin)用(yong)(yong)意見(jian),連同資(zi)格審(shen)查、考(kao)試(shi)、體(ti)檢(jian)(jian)、考(kao)察(cha)等(deng)原始資(zi)料,報事(shi)業(ye)單(dan)位招聘(pin)主(zhu)管機關(guan)(guan)審(shen)核、備案。符(fu)合(he)聘(pin)用(yong)(yong)條件的(de)(de),經(jing)審(shen)核后發給《事(shi)業(ye)單(dan)位聘(pin)用(yong)(yong)人(ren)員(yuan)通知(zhi)書》,雙方按規(gui)定簽訂聘(pin)用(yong)(yong)合(he)同,確立人(ren)事(shi)關(guan)(guan)系。受(shou)聘(pin)人(ren)員(yuan)按規(gui)定實行試(shi)用(yong)(yong)期(qi)制(zhi)度。聘(pin)用(yong)(yong)合(he)同的(de)(de)簽訂和執行按《青島市(shi)事(shi)業(ye)單(dan)位人(ren)員(yuan)聘(pin)用(yong)(yong)辦(ban)法》(青辦(ban)發〔2010〕13號(hao))的(de)(de)有(you)關(guan)(guan)規(gui)定執行。

六、紀律

公開招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)將(jiang)實行(xing)(xing)全(quan)程(cheng)監督(du),董家(jia)口經(jing)濟區紀(ji)(ji)檢(jian)監察(cha)部門全(quan)程(cheng)參與。工作人(ren)員(yuan)(yuan)和(he)應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)要(yao)嚴格按照招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)簡(jian)章及有關政(zheng)策(ce)規(gui)定執行(xing)(xing),如有弄虛(xu)作假,徇(xun)私舞弊等違反(fan)公開招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)考(kao)試(shi)紀(ji)(ji)律的(de)(de)行(xing)(xing)為,一經(jing)查實,將(jiang)參照《公務員(yuan)(yuan)錄(lu)用(yong)考(kao)試(shi)違紀(ji)(ji)違規(gui)行(xing)(xing)為處理辦法(試(shi)行(xing)(xing))》(人(ren)社部發(fa)〔2009〕126號(hao))的(de)(de)有關規(gui)定嚴肅(su)處理。考(kao)生(sheng)提(ti)供的(de)(de)信息必須真實準確,如發(fa)現(xian)錄(lu)用(yong)人(ren)員(yuan)(yuan)提(ti)供虛(xu)假證明和(he)信息,取消聘(pin)(pin)用(yong)資格。

七、其他

1、應聘(pin)人(ren)員(yuan)在報考期間,應及時了解相關網站發布的信(xin)息,因本人(ren)原因錯過重(zhong)要信(xin)息而影響(xiang)考核聘(pin)用(yong)的,責任自負(fu)。聘(pin)用(yong)人(ren)員(yuan)必須服從(cong)統一(yi)分配(pei)。

2、招聘(pin)相關(guan)信息(xi)在(zai)黃島政(zheng)務網(//www.qdhd.gov.cn/)予以(yi)公布。

報名政(zheng)策咨詢電話(hua):0532-55585200

監督舉報電(dian)話:0532-55585267

一般在工(gong)作(zuo)日9:00—12:00,13:30—16:30接聽電話(hua)。

附件