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13日，萊(lai)蕪市舉(ju)辦(ban)2014年(nian)春(chun)季大型用(yong)工及人(ren)才招(zhao)聘會(hui)，有215家用(yong)人(ren)單位(wei)入場招(zhao)聘，提供崗(gang)位(wei)6724個(ge)。據(ju)統計，入場求職(zhi)人(ren)員3500余人(ren)，初步達成就業意向2300余人(ren)次(ci)(ci)。根據(ju)記者調查(cha)發現，在本次(ci)(ci)招(zhao)聘會(hui)招(zhao)聘崗(gang)位(wei)中，文員、財務等職(zhi)位(wei)應(ying)聘競(jing)爭(zheng)激(ji)烈(lie)，而銷售、市場開發類崗(gang)位(wei)備受冷(leng)落。

記(ji)者采訪(fang)發(fa)現，本次招聘會求職者中(zhong)，大(da)(da)學生(sheng)所(suo)占(zhan)比例(li)約七成(cheng)(cheng)以上。采訪(fang)中(zhong)，大(da)(da)部(bu)分女(nv)大(da)(da)學生(sheng)表示(shi)傾(qing)向(xiang)(xiang)從(cong)事文員(yuan)、財(cai)務類工作，男大(da)(da)學生(sheng)則(ze)傾(qing)向(xiang)(xiang)從(cong)事行政、人事類工作。值得一提的是(shi)，八成(cheng)(cheng)受(shou)到采訪(fang)的大(da)(da)學生(sheng)表示(shi)不愿(yuan)從(cong)事銷(xiao)售類工作。

　　招聘崗位中銷售居多 雖然工資高但沒人肯干

　　“銷售經理，工資5000-10000元”，“業務經理，年(nian)(nian)薪6萬(wan)元”、“銷售顧問，十萬(wan)年(nian)(nian)薪”。13日上午8時，記者來到(dao)(dao)萊蕪(wu)市人(ren)才市場的(de)招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)會大(da)廳(ting)，看到(dao)(dao)幾家用人(ren)單位醒目的(de)招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)廣告，其中(zhong)一家萊蕪(wu)本地(di)的(de)傳媒公司，打出“十萬(wan)年(nian)(nian)薪，半年(nian)(nian)買(mai)車，兩年(nian)(nian)有房”的(de)招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)廣告，重薪招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)銷售顧問、會展服務策劃等崗位。

　　另外(wai)一家汽車配件公司，前(qian)來(lai)招聘的(de)5個崗(gang)位都與銷售(shou)有關，年(nian)薪最低6萬元，最高可達(da)20萬元。“今年(nian)生產(chan)已全面(mian)恢復(fu)，急需營銷人員將(jiang)產(chan)品(pin)銷售(shou)出去(qu)”。這家企業的(de)經理表(biao)示(shi)，他們的(de)要求(qiu)也不高，只要求(qiu)職者有這方面(mian)的(de)工作經驗即可，可是很(hen)難招到人。

　　一家(jia)藥(yao)品企(qi)業也是(shi)專(zhuan)門來招聘(pin)銷(xiao)售(shou)人才(cai)的(de)，人數若干，招聘(pin)的(de)3個崗(gang)位(wei)(wei)待(dai)遇(yu)分別為(wei)，銷(xiao)售(shou)經理5000-10000元、銷(xiao)售(shou)顧問3000-8000元、銷(xiao)售(shou)儲(chu)備精英(ying)2000-5000元。前(qian)面(mian)兩(liang)個崗(gang)位(wei)(wei)需要有工作經驗，后面(mian)一個崗(gang)位(wei)(wei)則是(shi)針對大學(xue)生的(de)，招聘(pin)人員(yuan)坐了一個上午(wu)，只(zhi)收到(dao)三個應聘(pin)者報名，“我們的(de)待(dai)遇(yu)很(hen)不(bu)錯，可現在的(de)大學(xue)生好像(xiang)不(bu)喜(xi)歡干這行。”工作人員(yuan)顯得(de)很(hen)無(wu)奈。

　　記者了解到(dao)，全場(chang)一半(ban)以(yi)上(shang)(shang)的用人單位(wei)都有銷售方面崗位(wei)的招(zhao)聘需求，待(dai)遇也不錯，且門檻不高(gao)，可是(shi)大(da)學生的就業(ye)熱(re)情似(si)乎不高(gao)。“別看招(zhao)聘簡章上(shang)(shang)面寫得很(hen)好，實際上(shang)(shang)待(dai)遇不高(gao)，而且很(hen)辛苦(ku)。”采訪中，八(ba)成(cheng)受(shou)到(dao)采訪的大(da)學生表示不愿做銷售工作。

　　大學生搶著當白領 文員、財務崗位應聘“很搶手”

　　既然不想干銷售(shou)這樣(yang)的崗(gang)位(wei)(wei)，那(nei)么(me)(me)大(da)學(xue)生想干什么(me)(me)呢(ni)，記者采訪了解到，大(da)學(xue)生最青睞坐辦公室的白領(ling)崗(gang)位(wei)(wei)，可(ke)這樣(yang)的工作不好找。在本次招聘會中，文(wen)員、財務(wu)等崗(gang)位(wei)(wei)特別受歡(huan)迎，一個職位(wei)(wei)有3-10人(ren)競聘，其(qi)中以文(wen)員的競爭最為激烈。而很(hen)多用人(ren)單位(wei)(wei)招聘的財務(wu)類崗(gang)位(wei)(wei)則需要工作經驗，也令(ling)很(hen)多求職者望而興嘆。

　　“我(wo)(wo)(wo)想應聘你們公司的(de)(de)(de)辦公室文(wen)員崗位，請問需(xu)要什么條件。”在招(zhao)聘會現場(chang)，記者看到(dao)，與(yu)銷售營(ying)銷、技(ji)術(shu)工招(zhao)聘展(zhan)臺前(qian)的(de)(de)(de)冷清相(xiang)比，招(zhao)文(wen)職(zhi)類職(zhi)位的(de)(de)(de)展(zhan)臺前(qian)則特別火熱，去年從遼寧師(shi)范(fan)大學畢業(ye)的(de)(de)(de)王林霞來到(dao)一(yi)家(jia)圍(wei)滿(man)人(ren)的(de)(de)(de)商貿公司招(zhao)聘展(zhan)臺前(qian)，想應聘這家(jia)公司的(de)(de)(de)文(wen)員崗位，卻被負責招(zhao)聘的(de)(de)(de)工作人(ren)員告知，該職(zhi)位已(yi)經有滿(man)意人(ren)選，“對不起啊，我(wo)(wo)(wo)們文(wen)員崗位只招(zhao)一(yi)人(ren)，現在已(yi)經有10個(ge)大學生報名(ming)，我(wo)(wo)(wo)們已(yi)經有比較滿(man)意的(de)(de)(de)人(ren)選了。”

　　“我也想(xiang)拿高薪，但是，由(you)于(yu)自己剛畢業，也不(bu)會什么技術，所以只能在(zai)辦公室里從事文(wen)員工作(zuo)，積累一(yi)下經驗。”王林(lin)霞這樣告訴記者。隨后，記者采(cai)訪發現，很(hen)多用人單位(wei)(wei)招聘(pin)的(de)銷(xiao)售崗(gang)(gang)位(wei)(wei)、技術崗(gang)(gang)位(wei)(wei)都是幾十(shi)人，而辦公室文(wen)員崗(gang)(gang)位(wei)(wei)一(yi)般只招一(yi)兩(liang)個人，但盡管招聘(pin)人數(shu)(shu)很(hen)少，而且待遇也比不(bu)上技術崗(gang)(gang)位(wei)(wei)，但應聘(pin)辦公室文(wen)員崗(gang)(gang)位(wei)(wei)的(de)大學生(sheng)數(shu)(shu)量卻非常(chang)多，很(hen)快就招滿(man)，但仍然不(bu)斷有大學生(sheng)繼續前來投簡歷。

　　李(li)琳(lin)是(shi)山東財經(jing)大學(xue)(xue)的(de)(de)(de)(de)(de)一名會(hui)計(ji)專業應屆(jie)畢業生，因為沒有(you)工(gong)作(zuo)經(jing)驗(yan)(yan)，她的(de)(de)(de)(de)(de)簡歷被用人單位退了(le)回來(lai)，她跟自己的(de)(de)(de)(de)(de)男朋友抱怨，“如果(guo)每家(jia)單位都(dou)不(bu)(bu)(bu)給(gei)我們機(ji)會(hui)，我們怎么(me)可能會(hui)有(you)工(gong)作(zuo)經(jing)驗(yan)(yan)。”這已經(jing)是(shi)李(li)琳(lin)投(tou)出(chu)的(de)(de)(de)(de)(de)第三份簡歷了(le)，前兩家(jia)單位招(zhao)聘的(de)(de)(de)(de)(de)會(hui)計(ji)崗位也是(shi)要求至少兩年以(yi)上(shang)的(de)(de)(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)經(jing)驗(yan)(yan)，跟她一番(fan)交談(tan)之后(hou)，雖然機(ji)會(hui)不(bu)(bu)(bu)大，還是(shi)留(liu)下了(le)她的(de)(de)(de)(de)(de)簡歷。可這家(jia)倒好，直接(jie)交談(tan)的(de)(de)(de)(de)(de)機(ji)會(hui)都(dou)不(bu)(bu)(bu)給(gei)，一句“不(bu)(bu)(bu)招(zhao)應屆(jie)生”就把華琴回絕了(le)，讓她覺得既(ji)尷尬又氣憤。而她的(de)(de)(de)(de)(de)男朋友李(li)強是(shi)學(xue)(xue)人力資源專業的(de)(de)(de)(de)(de)，看(kan)見有(you)不(bu)(bu)(bu)少家(jia)企業招(zhao)聘人力資源助(zhu)理，都(dou)要求有(you)一年以(yi)上(shang)工(gong)作(zuo)經(jing)驗(yan)(yan)，這樣的(de)(de)(de)(de)(de)條(tiao)件對于還沒踏(ta)上(shang)社(she)會(hui)的(de)(de)(de)(de)(de)大學(xue)(xue)生來(lai)說，簡直是(shi)不(bu)(bu)(bu)可能的(de)(de)(de)(de)(de)。

　　“這上面的(de)(de)操作系(xi)統、語(yu)言(yan)，我(wo)都會，而(er)且(qie)還在(zai)大公司實習過，我(wo)能去貴公司工作嗎？”山東理工大學的(de)(de)一名畢業(ye)生想應(ying)聘企(qi)劃平(ping)面或企(qi)劃文案崗(gang)位，也是被卡在(zai)工作經驗3年以上的(de)(de)門檻上，雖然(ran)他的(de)(de)簡歷(li)很豐(feng)富，但一樣遭到了拒絕。企(qi)業(ye)的(de)(de)招(zhao)聘人(ren)員說，他們需要的(de)(de)是招(zhao)之(zhi)能干的(de)(de)熟手(shou)，不想再花時間先進行培訓(xun)。

　　招聘會來了不少家長 孩子找工作父母“陪聘”

　　在(zai)招聘(pin)會(hui)現場(chang)，萊城(cheng)區(qu)口鎮的魏(wei)女(nv)(nv)(nv)(nv)士(shi)拉著(zhu)女(nv)(nv)(nv)(nv)兒(er)邊(bian)走邊(bian)看。她手里拿著(zhu)個(ge)(ge)(ge)小(xiao)本，一(yi)看到有(you)合適的崗位，就駐足記錄一(yi)番，還不(bu)時(shi)和女(nv)(nv)(nv)(nv)兒(er)交流，女(nv)(nv)(nv)(nv)兒(er)則顯得心(xin)(xin)不(bu)在(zai)焉。“快(kuai)看，這(zhe)個(ge)(ge)(ge)儲備干(gan)部崗位不(bu)錯(cuo)，公司規模大，工資待遇高，還有(you)交保險。”在(zai)一(yi)家星級酒店招聘(pin)展(zhan)位前(qian)，魏(wei)女(nv)(nv)(nv)(nv)士(shi)建議女(nv)(nv)(nv)(nv)兒(er)投一(yi)份簡歷，女(nv)(nv)(nv)(nv)兒(er)想(xiang)(xiang)都沒想(xiang)(xiang)就投了一(yi)份。在(zai)魏(wei)女(nv)(nv)(nv)(nv)士(shi)看來(lai)，女(nv)(nv)(nv)(nv)兒(er)是獨生，自(zi)己出來(lai)找工作，總是讓人不(bu)放心(xin)(xin)。“畢(bi)竟(jing)她還是個(ge)(ge)(ge)孩子，不(bu)是個(ge)(ge)(ge)社(she)會(hui)人，很(hen)多社(she)會(hui)知識(shi)還缺(que)乏。”魏(wei)女(nv)(nv)(nv)(nv)士(shi)舉例說(shuo)，女(nv)(nv)(nv)(nv)兒(er)不(bu)清(qing)楚什么是社(she)會(hui)保險，社(she)會(hui)保險有(you)啥用(yong)。“所以我(wo)必須陪她來(lai)，找好點的工作，我(wo)才放心(xin)(xin)。”

　　在一家(jia)大型企業招聘展臺(tai)前，記者看到(dao)了這樣一幕：母(mu)(mu)親在用人單位展臺(tai)前排(pai)隊，女兒坐在一旁玩手機(ji)，快到(dao)投簡歷(li)面試時，母(mu)(mu)親把簡歷(li)遞(di)給(gei)女兒，讓女兒接(jie)替(ti)自(zi)己的位置。年近50歲的母(mu)(mu)親和(he)90后(hou)的女兒，她們各(ge)自(zi)看起來都那么理所當(dang)然。

　　記(ji)者注(zhu)意(yi)到，招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)現場上(shang)陪伴孩(hai)子來(lai)找工(gong)作的家長(chang)(chang)(chang)并(bing)不少(shao)見(jian)。甚(shen)至在(zai)有(you)(you)的展(zhan)位(wei)前(qian)，幾位(wei)家長(chang)(chang)(chang)搶奪一張招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)簡章；而在(zai)另一個招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)展(zhan)位(wei)，家長(chang)(chang)(chang)甚(shen)至幫孩(hai)子填起了招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)表。采訪中(zhong)，不少(shao)家長(chang)(chang)(chang)覺得孩(hai)子與社會接(jie)觸過少(shao)，擔(dan)心他無法處理好應聘(pin)(pin)中(zhong)遇到的突發事(shi)情(qing)。也有(you)(you)家長(chang)(chang)(chang)表示，他們只是替(ti)孩(hai)子選擇(ze)合(he)適的崗位(wei)。

　　一家保(bao)險(xian)公司的(de)招(zhao)(zhao)聘(pin)負責(ze)人(ren)表(biao)示(shi)，每(mei)次(ci)招(zhao)(zhao)聘(pin)會(hui)(hui)，都能遇到幾個陪(pei)孩(hai)(hai)子(zi)(zi)應聘(pin)的(de)家長。我也清楚(chu)家長是(shi)為孩(hai)(hai)子(zi)(zi)好，但招(zhao)(zhao)聘(pin)單位(wei)更(geng)希(xi)望與應聘(pin)者進行面(mian)對(dui)面(mian)交流，這樣才(cai)能對(dui)應聘(pin)人(ren)有更(geng)直觀的(de)了解，便于(yu)尋找和發現(xian)人(ren)才(cai)。”許多招(zhao)(zhao)聘(pin)單位(wei)表(biao)示(shi)，孩(hai)(hai)子(zi)(zi)其實并不喜(xi)歡父母(mu)為他(ta)(ta)們選擇(ze)的(de)工(gong)作，往(wang)往(wang)是(shi)浪費雙方(fang)的(de)時間和精力(li)。而對(dui)于(yu)那些一味依賴父母(mu)，連到招(zhao)(zhao)聘(pin)會(hui)(hui)上找工(gong)作都沒(mei)有勇氣的(de)大學生(sheng)，他(ta)(ta)們不會(hui)(hui)考慮錄用。