威海市金融工作辦公室競爭遴選人員簡章
齊魯人才網 . 2015-04-30發布

根(gen)據事業單位(wei)(wei)編制、崗位(wei)(wei)空(kong)缺和工作需要,威海市金融工作辦公(gong)室面向全省機關、事業單位(wei)(wei)采取(qu)公(gong)開競爭(zheng)選拔的方(fang)式遴(lin)選部分工作人員。現將有關事項公(gong)告如下:

一、遴選職位與數額

地方金融科科員1名,從事打擊非法集資、非法證(zheng)(zheng)券活動現場檢查、調研、證(zheng)(zheng)據收集等工作。

金融運(yun)行科科員1名,從(cong)事全市金融業信息的采集、匯總(zong)、分析,監(jian)測金融業運(yun)行、預警和信息引導,網絡建設與維護(hu)。

二、遴選資格條件

1、山東省范圍(wei)內機關、事業單位在編(bian)工作人員,具有機關或(huo)事業單位2年及以上工作經(jing)歷(li)。

2、全日制普通高校大學(xue)本科(ke)及(ji)以上學(xue)歷、學(xue)士及(ji)以上學(xue)位。報考(kao)地方金(jin)融科(ke)科(ke)員崗位的,要求(qiu)為金(jin)融學(xue)類、會計學(xue)類、財(cai)政專業。報考(kao)金(jin)融運行科(ke)員崗位的,要求(qiu)為計算機類專業、應(ying)用數學(xue)專業和金(jin)融學(xue)類專業。

3、年齡在30周歲以下(1983年4月28日(ri)以后出生),身體健康。

4、具有良好的政治、業(ye)務素(su)質,工作能力強,勤奮敬(jing)業(ye),實績突出,年度考核均(jun)為(wei)稱職(合格)以(yi)上等次。

5、有(you)下列(lie)情形之(zhi)一的(de)(de)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)不得報考:受(shou)過刑(xing)事處罰的(de)(de)、曾被(bei)開除公職(zhi)及(ji)辭退(tui)的(de)(de)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan),存在應當(dang)回避情形的(de)(de)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan),涉嫌(xian)違紀違法正在接受(shou)審查及(ji)尚未做(zuo)出結論、正在接受(shou)審計(ji)的(de)(de)、受(shou)處分期(qi)間或未滿影響期(qi)限(xian)的(de)(de)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan),見習期(qi)或試用期(qi)、合同協議期(qi)限(xian)、最(zui)低(di)服務年限(xian)未滿的(de)(de)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan),參(can)加工(gong)作(zuo)以來在年度考核中有(you)不合格(ge)(不稱(cheng)職(zhi))等次的(de)(de)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)。有(you)其他影響任職(zhi)使用問題的(de)(de)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)。

三、報名和資格審查

報(bao)名時間:2014年5月4日(ri)至5月15日(ri)。

報名(ming)方法:報考(kao)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)在(zai)報名(ming)期限(xian)內(nei)登錄威(wei)海(hai)市(shi)(shi)(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)事考(kao)試信(xin)息(xi)網(wang)(http//www.whrsks.gov.cn)、威(wei)海(hai)市(shi)(shi)(shi)(shi)金(jin)融(rong)工作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)辦公(gong)(gong)(gong)室門(men)戶網(wang)站(zhan)(//www.whsjrssb.cn)或威(wei)海(hai)市(shi)(shi)(shi)(shi)政府網(wang)站(zhan)(//www.weihai.gov.cn),下載《威(wei)海(hai)市(shi)(shi)(shi)(shi)金(jin)融(rong)工作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)辦公(gong)(gong)(gong)室公(gong)(gong)(gong)開(kai)遴選工作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)報名(ming)表(biao)》,并按要(yao)求(qiu)填寫《威(wei)海(hai)市(shi)(shi)(shi)(shi)金(jin)融(rong)工作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)辦公(gong)(gong)(gong)室公(gong)(gong)(gong)開(kai)遴選工作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)報名(ming)表(biao)》,電子版發送至whsjrssb@163.com郵箱進行資格(ge)初審(shen),通過(guo)網(wang)上資格(ge)初審(shen)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)請(qing)按通知要(yao)求(qiu),攜帶本(ben)人(ren)(ren)(ren)相關(guan)(guan)材(cai)料(liao)及近期免冠(guan)1寸彩色(se)照片2張,在(zai)規定(ding)時間到指定(ding)地(di)點(dian)進行現(xian)場(chang)資格(ge)確(que)認(ren)。經(jing)現(xian)場(chang)資格(ge)確(que)認(ren)合格(ge)后,發放筆(bi)試準考(kao)證(zheng)。相關(guan)(guan)材(cai)料(liao)主(zhu)要(yao)包括:《威(wei)海(hai)市(shi)(shi)(shi)(shi)金(jin)融(rong)工作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)辦公(gong)(gong)(gong)室公(gong)(gong)(gong)開(kai)遴選工作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)報名(ming)表(biao)》,本(ben)人(ren)(ren)(ren)身份證(zheng),學歷、學位證(zheng)書、工作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)經(jing)歷證(zheng)明(ming)等材(cai)料(liao)的原件及復(fu)印件。在(zai)規定(ding)時間內(nei)沒有提交相關(guan)(guan)材(cai)料(liao)的,視為(wei)棄權。每位考(kao)生(sheng)限(xian)報考(kao)一個崗位。報考(kao)崗位一經(jing)確(que)認(ren),不能更(geng)改。資格(ge)審(shen)查貫(guan)穿(chuan)選調全過(guo)程,報考(kao)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)應如(ru)實填寫報名(ming)信(xin)息(xi),如(ru)發現(xian)弄虛(xu)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)假(jia)者,取消遴選資格(ge)。

四、筆試

筆試(shi)內容為金融監管相(xiang)關知識和寫作,按百分制計分。筆試(shi)采取統一時間(jian)、統一標準、統一閱卷(juan)的方式(shi)進行,筆試(shi)時間(jian)和地點在筆試(shi)準考證(zheng)注明(ming)。

筆(bi)(bi)試(shi)結(jie)束(shu)后(hou),筆(bi)(bi)試(shi)成績予以公布(bu)。筆(bi)(bi)試(shi)設定最(zui)低合格(ge)分數(shu)線,根據遴選計(ji)劃和筆(bi)(bi)試(shi)情況確定。在筆(bi)(bi)試(shi)成績合格(ge)分數(shu)線內的,按遴選計(ji)劃1:5的比例(li),由高分到低分確定進(jin)入面試(shi)人員(yuan)。筆(bi)(bi)試(shi)成績合格(ge)人數(shu)達不(bu)到規定比例(li)的,按實有(you)合格(ge)人數(shu)確定進(jin)入面試(shi)人員(yuan)。

五、面試

面(mian)(mian)試(shi)(shi)采取結構化面(mian)(mian)試(shi)(shi)方式,主要測試(shi)(shi)遴選(xuan)(xuan)(xuan)崗(gang)位(wei)所須解決實(shi)際問題的(de)能力(li),按百(bai)分(fen)制計分(fen)。面(mian)(mian)試(shi)(shi)結束后,面(mian)(mian)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績當(dang)場公(gong)布(bu)。面(mian)(mian)試(shi)(shi)時間和地(di)點(dian)另行(xing)通知。面(mian)(mian)試(shi)(shi)結束后,按筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績和面(mian)(mian)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績各(ge)占50%的(de)比例(li),采用百(bai)分(fen)制計算考試(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績。面(mian)(mian)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績不足70分(fen)的(de)人員(yuan),取消遴選(xuan)(xuan)(xuan)資格。根據(ju)考試(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績,由(you)高分(fen)到(dao)低分(fen)按遴選(xuan)(xuan)(xuan)計劃等額確定(ding)進(jin)(jin)入(ru)體(ti)檢(jian)考察(cha)范圍人員(yuan)。總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績并列(lie)的(de),以筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績高確定(ding)體(ti)檢(jian)考察(cha)人選(xuan)(xuan)(xuan)。筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績、面(mian)(mian)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績、總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績均計算到(dao)小數點(dian)后兩位(wei),尾數四舍(she)五入(ru)。報考人員(yuan)總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績和進(jin)(jin)入(ru)體(ti)檢(jian)考察(cha)范圍人員(yuan)名單(dan)予以公(gong)布(bu)。

六、體檢、考察和聘用

體(ti)檢(jian)(jian)標(biao)準(zhun)和相關要求參照公務(wu)員(yuan)錄(lu)用體(ti)檢(jian)(jian)通用標(biao)準(zhun)執行(xing)。體(ti)檢(jian)(jian)人員(yuan)未按規定(ding)的時(shi)間、地點參加體(ti)檢(jian)(jian)的,視為自動(dong)放棄。對按規定(ding)需要復檢(jian)(jian)的,復檢(jian)(jian)只(zhi)能進行(xing)一(yi)次,結(jie)果以(yi)復檢(jian)(jian)結(jie)論為準(zhun)。體(ti)檢(jian)(jian)合格者(zhe)確定(ding)為考察對象,體(ti)檢(jian)(jian)不合格者(zhe)取(qu)消(xiao)遴(lin)選(xuan)資格。

考察根據(ju)遴選(xuan)職位的要求,全面(mian)了解考察對象(xiang)的政治思想、道德(de)品質(zhi)、能力素質(zhi)、工作表現、遵(zun)紀(ji)守法、廉潔自(zi)律以及是否需要回(hui)避等(deng)方面(mian)情(qing)況,并對其資格(ge)進(jin)行復(fu)審。

經(jing)(jing)體檢和考察(cha)合(he)格的(de)人員,確定為遴選(xuan)人員,名單并予以公(gong)布。經(jing)(jing)公(gong)示無異議的(de)人員,須在公(gong)示結(jie)束(shu)之日起15日內辦理相關(guan)調轉手續。因放棄體檢考察(cha)資格或體檢考察(cha)不(bu)合(he)格及未能(neng)在規定時間內辦理相關(guan)手續的(de)而造成遴選(xuan)職位空缺的(de),經(jing)(jing)研究同(tong)意(yi)后按考試(shi)總成績依(yi)次等額遞補。

七、注意事項

1、相(xiang)關(guan)信息(xi)在(zai)威(wei)海(hai)市人(ren)事考(kao)試信息(xi)網(wang)(//www.whrsks.gov.cn)和(he)威(wei)海(hai)市金融辦門(men)戶網(wang)站(zhan)(//www.whsjrssb.cn)發(fa)布,請報考(kao)人(ren)員及時關(guan)注相(xiang)關(guan)信息(xi)。

2、咨詢電話(hua):0631-5273711。

3、本(ben)次考(kao)試(shi)不指定輔(fu)導用書,不授(shou)權或(huo)委托任何機構舉辦考(kao)試(shi)輔(fu)導培訓班。

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