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根據醫(yi)院(yuan)各學(xue)科發展的(de)(de)需求(qiu)，現將我院(yuan)2014年公(gong)開招(zhao)聘(pin)高層次(ci)人才(cai)的(de)(de)有關事項公(gong)告如下(xia)：

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民(min)共和國(guo)國(guo)籍(ji)，遵守憲法和法律，具有良好的品行。

（二）應(ying)聘的碩(shuo)士畢業(ye)研究(jiu)生(sheng)年齡(ling)(ling)在35周(zhou)歲以下（1979年8月(yue)1日后出(chu)生(sheng)），博(bo)士畢業(ye)研究(jiu)生(sheng)年齡(ling)(ling)適當(dang)放(fang)寬(kuan)。博(bo)士研究(jiu)生(sheng)或緊缺專業(ye)的碩(shuo)士研究(jiu)生(sheng)條件可適當(dang)放(fang)寬(kuan)。

（三）崗位(wei)所(suo)需的專業或技(ji)能條件。

（四）身體(ti)健康，適應(ying)崗位要(yao)求的身體(ti)條件。

（五(wu)）崗(gang)位所(suo)需要的其他條件（詳見《濰坊市人民醫(yi)院2014年(nian)公(gong)開招聘高層次人才計劃》）。

定向、委培(pei)應屆畢業生報考(kao)，須征得定向、委培(pei)單位同意(yi)。在讀(du)全日制(zhi)普通高校學校非應屆畢業生、現(xian)役(yi)軍人(ren)、曾(ceng)受過刑事處(chu)罰(fa)和曾(ceng)被開除(chu)公職的人(ren)員以及法(fa)律(lv)規(gui)定不得聘(pin)用的其他情形的人(ren)員，不能應聘(pin)。應聘(pin)人(ren)員不能報考(kao)與本(ben)人(ren)有應回(hui)避親屬(shu)關(guan)系的崗位。

招聘崗位對(dui)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)經歷有明確(que)要求的，應聘人員(yuan)需(xu)提(ti)供相(xiang)應的工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)經歷證(zheng)明。全日制普通(tong)高校應屆畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼(jian)職等不作(zuo)(zuo)(zuo)為工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)經歷，工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)經歷年(nian)限(xian)按足(zu)年(nian)足(zu)月(yue)累計(ji)，以2014年(nian)9月(yue)30日為截止日期。與單(dan)位存在勞動關(guan)系的人員(yuan)，需(xu)提(ti)供單(dan)位同意報考的證(zheng)明。

非納入事業(ye)(ye)編(bian)制(zhi)的應聘人員享(xiang)受以下加(jia)分(fen)政(zheng)策。實施(shi)的“選聘高校(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)到村(cun)任職”、“三(san)支(zhi)一(yi)扶”計劃(hua)、“大學生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)志愿服務(wu)西部計劃(hua)”等專門項目畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)，服務(wu)期滿2年(nian)（2012年(nian)及以前招募和(he)選派的畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)），經考(kao)核合格，3年(nian)內報考(kao)本(ben)次(ci)(ci)招聘碩士(shi)研(yan)究生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)崗位的，筆試成績加(jia)5分(fen)。已享(xiang)受優惠政(zheng)策招聘為事業(ye)(ye)單位工作人員的，不再(zai)享(xiang)受加(jia)分(fen)政(zheng)策。省、市(shi)優秀畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)報考(kao)本(ben)次(ci)(ci)碩士(shi)研(yan)究生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)崗位，筆試成績加(jia)4分(fen)。

二、招聘程序和方法

采取(qu)報(bao)名、資格審查、考試、體檢與(yu)考核、公示(shi)、聘用等程序進(jin)行。

（一）報名

1、報名時間(jian)：截(jie)止到2014年5月(yue)20日17:30。

2、報名方式：網上(shang)報名或(huo)現場報名均(jun)可。

網上報名：將《報名登(deng)記表》、《誠信承諾書》及(ji)相(xiang)關(guan)材料(liao)發(fa)送(song)至醫(yi)院人(ren)力資(zi)源部(bu)郵箱。（建議：請于參加(jia)筆試時(shi)攜帶相(xiang)關(guan)材料(liao)進行現場資(zi)格審查）。

現場報名：將《報名登記(ji)表》、《誠信承諾書》及相(xiang)關材(cai)料提交醫院(yuan)人力(li)資源部報名。

崗(gang)位(wei)計劃數與報(bao)名人數一般(ban)不低(di)于1：2，特殊情況(kuang)經招考領導小組研究確定(ding)。

3、相關(guan)材料包括：執(zhi)業醫師證書、個人(ren)身份證復(fu)印(yin)件、畢業證書、學位證書、《就業推薦表(biao)（限2014年畢業研(yan)究生(sheng)）》。研(yan)究生(sheng)期間的在校成績單，科研(yan)、論文、獲獎證書復(fu)印(yin)件。

4、注意事項：

（1）報考人員(yuan)須填寫《報名(ming)登記表》和《誠信(xin)(xin)承(cheng)諾(nuo)書》并親(qin)筆(bi)簽名(ming)，要求內容準確，字跡工整。《報名(ming)登記表》和《誠信(xin)(xin)承(cheng)諾(nuo)書》可到(dao)濰坊市人民醫(yi)院網(wang)站下載。

（2）限報考一個崗位。

（3）網上報名人員可將相關材料(liao)掃描發送(song)至醫院(yuan)電子郵箱。發送(song)電子郵箱主題(ti)請以此格(ge)式填寫“姓名-所學專業(ye)-畢(bi)業(ye)院(yuan)校-學位(wei)-報考崗(gang)位(wei)”。

（4）現場報名(ming)人(ren)員原(yuan)則上由本人(ren)辦(ban)理報名(ming)手續，確有特殊(shu)情況需由他人(ren)代辦(ban)的，被委托人(ren)須提交身份(fen)證原(yuan)件(jian)及復印件(jian)，并現場簽(qian)名(ming)。

（二）資格審查

對報(bao)考(kao)人(ren)員的(de)資格審查(cha)工(gong)作，貫穿整個(ge)招聘工(gong)作的(de)全過程。經(jing)審查(cha)不具備報(bao)考(kao)條件(jian)(jian)(jian)以及提供虛假材(cai)料的(de)，取(qu)消其考(kao)試(shi)、錄用資格。報(bao)考(kao)人(ren)員需攜(xie)(xie)帶(dai)報(bao)名所需材(cai)料的(de)原件(jian)(jian)(jian)及復(fu)印(yin)件(jian)(jian)(jian)進行資格審查(cha)。除(chu)以上(shang)資料外，“三支一扶”高校畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生還(huan)需攜(xie)(xie)帶(dai)招募通知書、服(fu)務(wu)(wu)期(qi)滿證(zheng)書或(huo)縣級及以上(shang)人(ren)社部門(men)兩個(ge)年度的(de)考(kao)核證(zheng)明(ming)材(cai)料，均(jun)須提供原件(jian)(jian)(jian)及復(fu)印(yin)件(jian)(jian)(jian)。服(fu)務(wu)(wu)西(xi)部計劃的(de)高校畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生還(huan)需攜(xie)(xie)帶(dai)山(shan)東省西(xi)部計劃項目管(guan)理(li)辦公室簽發的(de)“確(que)認通知書”、“志愿服(fu)務(wu)(wu)證(zheng)”和團省委考(kao)核認定的(de)證(zheng)明(ming)材(cai)料，均(jun)須提供原件(jian)(jian)(jian)及復(fu)印(yin)件(jian)(jian)(jian)。選派到(dao)村(cun)任職(zhi)的(de)高校畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生還(huan)需攜(xie)(xie)帶(dai)《選聘高校畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生到(dao)村(cun)任職(zhi)登記表》、服(fu)務(wu)(wu)期(qi)滿證(zheng)明(ming)或(huo)縣級及以上(shang)組織部門(men)兩個(ge)年度的(de)考(kao)核證(zheng)明(ming)材(cai)料，均(jun)須提供原件(jian)(jian)(jian)及復(fu)印(yin)件(jian)(jian)(jian)。省、市優秀畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生需提交榮譽證(zheng)書的(de)原件(jian)(jian)(jian)及復(fu)印(yin)件(jian)(jian)(jian)。

現場(chang)資(zi)格審(shen)查時(shi)間截止到5月27日17:30，請考生在規定時(shi)間內到醫(yi)院人力資(zi)源部進行資(zi)格審(shen)查。

（三）考試

碩士研(yan)究生采(cai)取筆試(shi)(shi)(shi)（筆試(shi)(shi)(shi)和(he)基本成績(ji)）、面試(shi)(shi)(shi)（面試(shi)(shi)(shi)答(da)辯(bian)和(he)技能測(ce)試(shi)(shi)(shi)）相(xiang)結合(he)的(de)方式，博士研(yan)究生采(cai)取考(kao)(kao)核考(kao)(kao)察的(de)方式。

1、筆試（100分）

（1）筆試（70分）：主要測試相關基本理論和專業知識。

筆(bi)試時間為5月23日(ri)，具體(ti)時間和地點地點請于5月21日(ri)-22日(ri)到醫院網站(zhan)查詢，請持(chi)本人身份證參(can)加考試。

基本成績（30分(fen)）：綜(zong)合考(kao)生在校期間的表現、學(xue)習成績、導(dao)師學(xue)術(shu)水平(ping)等量化賦分(fen)。

2、面試（100分）

筆試(shi)結束后，按照(zhao)考(kao)生所報(bao)崗位，以筆試(shi)分數從(cong)高分到低分原則上按不超過1：5的比例(li)確定(ding)進(jin)入面試(shi)范圍人員。

面試(shi)時間為5月(yue)30日至(zhi)31日，具體時間、地點和進入面試(shi)人(ren)員范圍名單請于(yu)筆(bi)試(shi)結束后五(wu)日內(nei)到(dao)醫院網站查詢，請持本人(ren)身份證參(can)加考(kao)試(shi)。

（1）面試答辯（40分）

主要測試(shi)報考(kao)人(ren)員(yuan)的綜合分析能(neng)力、語言表(biao)達能(neng)力、專業(ye)基礎知(zhi)識(shi)和英(ying)語水平(ping)。面試(shi)答辯成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)由(you)考(kao)官當場評判，去掉一(yi)個最高分、一(yi)個最低分后(hou)綜合計(ji)(ji)算平(ping)均成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)，考(kao)試(shi)總成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)均計(ji)(ji)算到小數(shu)點后(hou)兩位數(shu)，尾數(shu)四舍五(wu)入。成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)在(zai)本場面試(shi)答辯結束后(hou)向報考(kao)人(ren)員(yuan)宣布。

（2）技能測(ce)試（60分）

①學(xue)術水(shui)平（20分(fen)(fen)）：綜合考生(sheng)的(de)(de)專業(ye)學(xue)術水(shui)平、發表的(de)(de)學(xue)術論文(wen)及科(ke)研情況量(liang)化賦分(fen)(fen)。

②專業技(ji)能測試（40分）：主要測試招聘(pin)崗位所需具備的基(ji)本技(ji)能，方式為現場操作。專業技(ji)能測試結束后向報考人(ren)員宣布成績。

筆(bi)試成(cheng)(cheng)績(ji)和面試成(cheng)(cheng)績(ji)均按(an)(an)(an)百分(fen)制(zhi)計(ji)算，按(an)(an)(an)3：7的比例折算考(kao)試總成(cheng)(cheng)績(ji)。按(an)(an)(an)照考(kao)試總成(cheng)(cheng)績(ji)由高(gao)到低按(an)(an)(an)計(ji)劃(hua)招聘人數確定初錄人員。總成(cheng)(cheng)績(ji)相同者，專業技(ji)能(neng)測試成(cheng)(cheng)績(ji)高(gao)者優先。考(kao)生(sheng)考(kao)試總成(cheng)(cheng)績(ji)低于60分(fen)的不(bu)能(neng)進入體檢考(kao)核范圍。

（四）體檢與考核

進(jin)(jin)(jin)入(ru)體檢(jian)考(kao)核(he)范圍的人(ren)員(yuan)(yuan)，統一組織進(jin)(jin)(jin)行等(deng)額體檢(jian)。體檢(jian)標準(zhun)和相關(guan)要求(qiu)參照公務員(yuan)(yuan)錄(lu)用體檢(jian)通用標準(zhun)執行，國家另(ling)有規定的從其規定。體檢(jian)合(he)格(ge)的，組織對應聘人(ren)員(yuan)(yuan)資格(ge)條件進(jin)(jin)(jin)行復審，并對其思想(xiang)政治表現、道(dao)德品質、業務能(neng)力、工作實績等(deng)情(qing)況進(jin)(jin)(jin)行考(kao)核(he)。因(yin)(yin)體檢(jian)、考(kao)核(he)不合(he)格(ge)或因(yin)(yin)報名原因(yin)(yin)崗(gang)位(wei)出現缺額時(shi)，從應聘同崗(gang)位(wei)或相近專業崗(gang)位(wei)人(ren)員(yuan)(yuan)中依次遞補或調劑(ji)。

（五）公示

經(jing)考(kao)試(shi)、體(ti)檢(jian)、考(kao)核合格的(de)擬聘用人員，統一組(zu)織公示，時(shi)間為7天。如發(fa)現問題，一經(jing)核實即(ji)取消應(ying)聘人員資格。

三、聘用

公示合(he)格的擬聘(pin)用人(ren)員(yuan)按照(zhao)有(you)關規定辦理聘(pin)用手(shou)續。受(shou)聘(pin)人(ren)員(yuan)按規定實行試用期(qi)制度，期(qi)滿合(he)格的正式(shi)聘(pin)用，不合(he)格的解除聘(pin)用合(he)同。

對(dui)本次(ci)招聘(pin)的(de)博士(shi)(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng)(sheng)全(quan)部(bu)納入(ru)事業(ye)編制。具有(you)1年及(ji)以(yi)上(shang)三(san)甲(jia)(jia)醫院(yuan)工(gong)作(zuo)經歷的(de)碩士(shi)(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng)(sheng)學(xue)(xue)歷的(de)人(ren)員(yuan)(yuan)納入(ru)事業(ye)編制。如以(yi)上(shang)兩(liang)部(bu)分(fen)人(ren)員(yuan)(yuan)總數(shu)超出今年35個用人(ren)編制，具有(you)1年及(ji)以(yi)上(shang)三(san)甲(jia)(jia)醫院(yuan)工(gong)作(zuo)經歷的(de)碩士(shi)(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng)(sheng)學(xue)(xue)歷的(de)人(ren)員(yuan)(yuan)按照面(mian)試(shi)答辯(bian)成績(ji)由高到低選擇(ze)。對(dui)招聘(pin)的(de)其他碩士(shi)(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng)(sheng)學(xue)(xue)歷的(de)人(ren)員(yuan)(yuan)辦理人(ren)事代理手續(xu)，相關(guan)待遇參(can)照在(zai)編人(ren)員(yuan)(yuan)執行。對(dui)“碩士(shi)(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng)(sheng)及(ji)以(yi)上(shang)”學(xue)(xue)歷要求(qiu)的(de)，優先錄用博士(shi)(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng)(sheng)。

報名政策咨(zi)詢電(dian)話：0536-8192016、0536-8192017。

電子郵箱：rlzyb510@126.com。

地(di)址(zhi)：山東省濰坊市奎文(wen)區廣文(wen)街151號(hao)。

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