根(gen)據工作(zuo)需要,山東省(sheng)環境信(xin)息與監控中心2014年(nian)度公開招聘第二批編外工作(zuo)人員,現(xian)將有關(guan)事宜公告如下:
一、招聘單位基本情況
山(shan)東省(sheng)環(huan)境信(xin)(xin)息(xi)與監(jian)(jian)控(kong)(kong)(kong)中心是山(shan)東省(sheng)環(huan)境保護廳(ting)直屬(shu)事業單位,主要職(zhi)責是廳(ting)機關環(huan)境信(xin)(xin)息(xi)網(wang)絡建(jian)(jian)設及運(yun)行(xing)管(guan)理,全省(sheng)環(huan)境自動(dong)監(jian)(jian)測系(xi)統建(jian)(jian)設運(yun)行(xing)管(guan)理,全省(sheng)機動(dong)車排氣(qi)污(wu)染(ran)監(jian)(jian)控(kong)(kong)(kong),開(kai)展(zhan)環(huan)境信(xin)(xin)息(xi)和監(jian)(jian)控(kong)(kong)(kong)技術研究(jiu)、培訓(xun)。
二、招聘數量及崗位
共(gong)招(zhao)聘(pin)(pin)編(bian)外工作(zuo)人員(yuan)4人,具體要求見《省(sheng)環境信息與監(jian)控(kong)中心公開招(zhao)聘(pin)(pin)編(bian)外工作(zuo)人員(yuan)崗位(wei)匯總表》。
三、招聘范圍及條件
(一(yi))具有中華人(ren)民共和國國籍。
(二(er))遵守中華人(ren)民共和(he)(he)國憲法和(he)(he)法律。
(三)具有(you)良(liang)好的品行和職業(ye)道德。
(四)具有較好的(de)綜合素質(zhi)和履行(xing)崗(gang)位職(zhi)責的(de)能力。
(五)年(nian)齡(ling)在30周歲以下(1983年(nian)5月(yue)29日(ri)以后出生)。
(六)身體健康。
在讀全(quan)日制普通高校非應(ying)屆畢業生,現役軍人(ren),曾受過刑(xing)事處罰和曾被開(kai)(kai)除公職的人(ren)員(yuan)(yuan),在公務(wu)員(yuan)(yuan)招考和事業單(dan)位公開(kai)(kai)招聘(pin)中(zhong)被認定(ding)有嚴重(zhong)違(wei)紀違(wei)規行(xing)為(wei)且(qie)不(bu)得(de)報(bao)考人(ren)員(yuan)(yuan),按公務(wu)員(yuan)(yuan)任職回避制度規定(ding)與本單(dan)位在職人(ren)員(yuan)(yuan)存(cun)在親屬(shu)關系的報(bao)考人(ren)員(yuan)(yuan),以及(ji)法律規定(ding)不(bu)能聘(pin)用的其他情形人(ren)員(yuan)(yuan)不(bu)得(de)應(ying)聘(pin)。
四、報名和資格審查
(一)報名
由本人(ren)攜帶報(bao)名(ming)材料(liao)到山東省環境信息(xi)與監控中心(xin)現場報(bao)名(ming),或將報(bao)名(ming)材料(liao)快遞(di)至(zhi)山東省環境信息(xi)與監控中心(xin)。
報名時(shi)間:2014年5月29日至6月30日(9:00-12:00。13:00-16:00)(公休假日除外)。
報名地點:山東省環境(jing)保(bao)護廳1705房間(濟南(nan)市經十(shi)路(lu)(lu)3377號,邢村立(li)交橋以西3公里路(lu)(lu)北(bei))。
聯系人:張茂利、王興武。
咨詢電話:0531-66226882、66226879。
(二)資格審查
報(bao)名同(tong)時(shi)進行資(zi)格審查。需提(ti)(ti)交的材(cai)料包括(kuo):1、《山東省環境信息與監控中心公開(kai)招聘編外工作(zuo)人(ren)員(yuan)報(bao)名登記表》一式兩(liang)份(fen)。2、兩(liang)張1寸近期(qi)免冠照片。3、應屆畢業(ye)(ye)生(sheng)提(ti)(ti)供身(shen)份(fen)證和就業(ye)(ye)推薦信。其他人(ren)員(yuan)提(ti)(ti)供學(xue)歷證書(shu)、學(xue)位證書(shu)、身(shen)份(fen)證。在(zai)職人(ren)員(yuan)提(ti)(ti)供所在(zai)單位同(tong)意報(bao)考證明、學(xue)歷證書(shu)、學(xue)位證書(shu)、身(shen)份(fen)證,報(bao)名時(shi)提(ti)(ti)供上述材(cai)料的復印件,面(mian)試時(shi)提(ti)(ti)供原件。
對應聘人員(yuan)(yuan)的審(shen)查貫穿(chuan)于招聘工(gong)作的全過程(cheng),應聘人員(yuan)(yuan)須如實填寫、提交(jiao)個人信息資(zi)料。一經發現應聘人員(yuan)(yuan)信息資(zi)料弄虛作假,取消應聘資(zi)格。
五、考試
考試(shi)(shi)采取筆(bi)試(shi)(shi)和面試(shi)(shi)相結合的方式進行。
(一)筆試。筆試采取(qu)統一考試、統一標準、統一閱卷的(de)方式進行。科(ke)目為(wei)公共(gong)基礎知識(shi),滿(man)分為(wei)100分。合(he)格線為(wei)60分。
筆試時間:2014年7月13日9:00—11:00。
(二)面(mian)(mian)(mian)試(shi)。按照1:5的比例(li)(li)確(que)定面(mian)(mian)(mian)試(shi)人(ren)(ren)員,若筆試(shi)合(he)格(ge)人(ren)(ren)員不(bu)足1:5比例(li)(li),按實有過線(xian)人(ren)(ren)員確(que)定面(mian)(mian)(mian)試(shi)人(ren)(ren)員。達到筆試(shi)合(he)格(ge)分數(shu)線(xian)的應聘人(ren)(ren)員,根(gen)據招(zhao)聘計劃和(he)招(zhao)聘崗(gang)位由(you)高(gao)分到低分按比例(li)(li)確(que)定面(mian)(mian)(mian)試(shi)人(ren)(ren)員。面(mian)(mian)(mian)試(shi)人(ren)(ren)員確(que)定后由(you)招(zhao)聘單位面(mian)(mian)(mian)向社會公(gong)布。面(mian)(mian)(mian)試(shi)滿分100分,合(he)格(ge)線(xian)為(wei)60分。面(mian)(mian)(mian)試(shi)時間、地點及考(kao)場安排等在面(mian)(mian)(mian)試(shi)通(tong)知單上注明。
六、考察和體檢
按照筆試(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)和(he)面試(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)各占50%的(de)比例,百分(fen)(fen)制(zhi)計(ji)(ji)(ji)算應(ying)聘人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)考(kao)(kao)試(shi)總成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)。筆試(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)、面試(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)、考(kao)(kao)試(shi)總成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)均計(ji)(ji)(ji)算到小數點(dian)后兩位數,尾數四舍五入(ru)。按照總成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)由高(gao)分(fen)(fen)到低分(fen)(fen)等額確定(ding)考(kao)(kao)核(he)和(he)體(ti)檢人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)。同一招(zhao)聘計(ji)(ji)(ji)劃(hua)出現總成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)并(bing)列的(de),按筆試(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)(ji)由高(gao)分(fen)(fen)到低分(fen)(fen)確定(ding)考(kao)(kao)核(he)和(he)體(ti)檢人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)。考(kao)(kao)核(he)和(he)體(ti)檢具體(ti)事宜(yi)另行通知(zhi)。體(ti)檢、考(kao)(kao)核(he)不合(he)者造成(cheng)(cheng)的(de)空缺,由招(zhao)聘單位根(gen)據情況確定(ding)是否由參加(jia)面試(shi)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)遞補。
七、聘用和待遇
聘用(yong)(yong)(yong)人員實行試(shi)用(yong)(yong)(yong)期(qi)制度,試(shi)用(yong)(yong)(yong)期(qi)3個(ge)月(yue)(yue),試(shi)用(yong)(yong)(yong)期(qi)工(gong)資(zi)2000元/月(yue)(yue),試(shi)用(yong)(yong)(yong)期(qi)滿考(kao)核(he)合(he)格(ge)的,單(dan)位(wei)正式(shi)聘用(yong)(yong)(yong)并繳納(na)五險一金,其(qi)他工(gong)資(zi)福利待遇與事業(ye)單(dan)位(wei)在編人員同等對待。考(kao)核(he)不合(he)格(ge)的,解(jie)除聘用(yong)(yong)(yong)關(guan)系。
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