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為(wei)進一步加強我(wo)縣(xian)人才隊伍建設，促(cu)進高校畢業生就業，根據有(you)關(guan)文件精(jing)神和上級(ji)下(xia)達的增(zeng)人計劃，結(jie)合我(wo)縣(xian)實際，公開招聘事業單位(wei)工作人員(yuan)89名，山(shan)東公務員(yuan)考試網（//www.gjgwy.org/shandong/）現將有(you)關(guan)事宜(yi)公告如下(xia)。

　　一、招聘對象及條件

　　1、應聘(pin)微(wei)(wei)山縣(xian)(xian)婦幼保健院、微(wei)(wei)山縣(xian)(xian)疾病(bing)預防(fang)(fang)控制中心、微(wei)(wei)山縣(xian)(xian)結(jie)核(he)病(bing)防(fang)(fang)治所、微(wei)(wei)山縣(xian)(xian)人民醫院、微(wei)(wei)山縣(xian)(xian)中醫院、微(wei)(wei)山縣(xian)(xian)再(zai)生障礙(ai)性貧血研究所和其他縣(xian)(xian)屬事業單(dan)位的考生為普通高等學校本科及以上學歷未就業畢業生。

　　2、應(ying)聘(pin)(pin)鄉鎮、街道衛(wei)生(sheng)(sheng)院的考(kao)生(sheng)(sheng)為(wei)普通高(gao)等學(xue)校(xiao)(xiao)專科及以上學(xue)歷微山縣的未就(jiu)業(ye)畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)，2014年普通高(gao)等學(xue)校(xiao)(xiao)應(ying)屆未就(jiu)業(ye)畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)不限生(sheng)(sheng)源、戶籍(ji)。（非(fei)2014年普通高(gao)等學(xue)校(xiao)(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)，夫妻(qi)一(yi)方(fang)系我(wo)縣人員，本人戶口遷入我(wo)縣的縣外生(sheng)(sheng)源未就(jiu)業(ye)畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)，符(fu)合招聘(pin)(pin)條(tiao)件(jian)的可(ke)以報(bao)名(ming)考(kao)試。）

　　3、擁(yong)護黨(dang)的(de)基本(ben)路(lu)線和方針政(zheng)策，遵紀(ji)守法，服(fu)從安排，具有良好的(de)政(zheng)治素質和思想道德素質。

　　4、大學專科、本科學歷考生年齡限35周歲以下（1979年8月5日后出(chu)生）。

　　5、身體健康。

　　6、符合崗位(wei)要(yao)求(qiu)的學歷(li)、專業等資格條(tiao)件。

　　7、應聘人(ren)員不能報考與本人(ren)有應回避親屬關系(xi)的崗位。

　　8、凡入學前與具(ju)體(ti)單位簽有定(ding)向(xiang)、委(wei)培合同的(de)畢業生，未經定(ding)向(xiang)或委(wei)培單位同意(yi)，不得報考。

　　二、報名和資格審查

　　報(bao)名(ming)時(shi)間：2014年8月5日至8月8日，上午(wu)8:30—12:00，下(xia)午(wu)14:00—18:00。

　　報名(ming)地(di)點(dian)：微山縣實驗小學（縣城東風路41號(hao)）

　　應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)員需親臨(lin)現(xian)場報(bao)名。報(bao)名時應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)員需持(chi)畢業證(zheng)、報(bao)到證(zheng)、身(shen)份證(zheng)、戶(hu)口簿（戶(hu)籍證(zheng)明或戶(hu)口遷(qian)移證(zheng)）原件(jian)報(bao)名，并提(ti)交復印(yin)件(jian)各一份，1寸近期(qi)同底版免冠照片3張。婚入我縣人(ren)員還(huan)需提(ti)供夫妻雙方(fang)結婚證(zheng)及復印(yin)件(jian)。

　　每位應聘人(ren)員(yuan)限報(bao)一個(ge)事業單位招(zhao)聘崗(gang)位。考生(sheng)報(bao)名(ming)(ming)時(shi)，按照(zhao)崗(gang)位要求報(bao)到具體(ti)招(zhao)聘崗(gang)位；對(dui)于部分崗(gang)位要求相(xiang)同(tong)的予以(yi)整合歸并，考生(sheng)報(bao)名(ming)(ming)時(shi)報(bao)到崗(gang)位類別，不(bu)報(bao)具體(ti)單位。報(bao)考崗(gang)位一經初審確定，不(bu)得變更。報(bao)名(ming)(ming)應聘人(ren)數(shu)達不(bu)到1：3比例(li)的，相(xiang)應核減或(huo)取消(xiao)招(zhao)聘計(ji)劃。（面向服務我縣期(qi)滿的“支醫”畢業生(sheng)單列計(ji)劃不(bu)受比例(li)限制(zhi)。）

　　報名(ming)(ming)(ming)時對應(ying)聘(pin)(pin)人員進(jin)行初審，經審查證(zheng)(zheng)件合格后(hou)，考(kao)生領取并由本人如實(shi)填寫《報名(ming)(ming)(ming)登記表(biao)》、《報名(ming)(ming)(ming)花名(ming)(ming)(ming)冊》、《誠信承諾書》，繳納報名(ming)(ming)(ming)、考(kao)務(wu)費40元(yuan)，核發《準考(kao)證(zheng)(zheng)》。為減輕(qing)特(te)(te)困家庭(ting)應(ying)聘(pin)(pin)人員負擔，應(ying)聘(pin)(pin)人員攜帶以(yi)下證(zheng)(zheng)明(ming)(ming)(ming)材料(liao)可免(mian)收(shou)考(kao)務(wu)費：享受國家最低(di)生活保障金的(de)(de)(de)城鄉(xiang)家庭(ting)的(de)(de)(de)應(ying)聘(pin)(pin)人員，提(ti)交縣民政(zheng)部門出具(ju)的(de)(de)(de)享受最低(di)生活保障的(de)(de)(de)證(zheng)(zheng)明(ming)(ming)(ming)和低(di)保證(zheng)(zheng)及復印(yin)件；農村絕對貧(pin)困家庭(ting)的(de)(de)(de)應(ying)聘(pin)(pin)人員，提(ti)交縣扶貧(pin)辦(ban)出具(ju)的(de)(de)(de)特(te)(te)困證(zheng)(zheng)明(ming)(ming)(ming)和特(te)(te)困家庭(ting)基本情(qing)況檔案卡及復印(yin)件。

　　根(gen)據有關規定(ding)(ding)，由(you)我省統一組織招(zhao)募和選派(pai)的(de)(de)“選聘(pin)高校畢業(ye)生到村(cun)任職(zhi)”、“三(san)支一扶”計(ji)劃、“大學生志愿(yuan)服(fu)務西部計(ji)劃”等服(fu)務基層項(xiang)目人(ren)員(yuan)，服(fu)務滿2年、考(kao)核(he)合格，3年內（指2010年、2011年、2012年招(zhao)募和選派(pai)的(de)(de)人(ren)員(yuan)，含2012年續(xu)聘(pin)的(de)(de)大學生村(cun)官(guan)）報考(kao)的(de)(de)，實行定(ding)(ding)向招(zhao)聘(pin)，符合條件的(de)(de)人(ren)員(yuan)可以(yi)報考(kao)定(ding)(ding)向招(zhao)聘(pin)崗(gang)位。

　　報考定向招聘崗(gang)位的服(fu)務(wu)基層(ceng)項目(mu)人(ren)(ren)員，除出(chu)具(ju)普通考生(sheng)報名的材(cai)料外，參(can)加(jia)(jia)“到村任職(zhi)”項目(mu)人(ren)(ren)員出(chu)具(ju)縣(xian)級(ji)選聘主管機(ji)構認定的證(zheng)明(ming)材(cai)料；參(can)加(jia)(jia)“三支一扶”計劃(hua)項目(mu)人(ren)(ren)員出(chu)具(ju)山(shan)東省“三支一扶”工(gong)作(zuo)協調管理辦公室簽(qian)發的《招募通知(zhi)書》和(he)縣(xian)以上組織、人(ren)(ren)力資(zi)源社會保障部門(men)的考核(he)材(cai)料；參(can)加(jia)(jia)“西(xi)部計劃(hua)”項目(mu)人(ren)(ren)員出(chu)具(ju)共(gong)青(qing)團(tuan)山(shan)東省委考核(he)認定的證(zheng)明(ming)材(cai)料、共(gong)青(qing)團(tuan)中(zhong)央(yang)統一制作(zuo)的服(fu)務(wu)證(zheng)和(he)大學生(sheng)志愿服(fu)務(wu)西(xi)部計劃(hua)鑒(jian)定表(biao)。

　　三、考試

　　考(kao)試分為筆(bi)試和面試。

　　（一）筆試

　　報考(kao)(kao)(kao)其他縣屬事業單位和衛生系統財會類(lei)、計(ji)算(suan)機軟件(jian)類(lei)崗位的考(kao)(kao)(kao)試內容(rong)為公共基(ji)(ji)礎知識，包括(kuo)：法(fa)律法(fa)規(gui)、政治經濟理論、時政方針、科技(ji)知識等基(ji)(ji)礎性知識和綜(zong)合寫作(zuo)。報考(kao)(kao)(kao)衛生專業技(ji)術崗位的，考(kao)(kao)(kao)試內容(rong)為衛生專業知識，包括(kuo)：醫（藥）學基(ji)(ji)礎、醫學倫(lun)理學、醫風醫德及衛生法(fa)規(gui)。筆(bi)試采用百分制(zhi)計(ji)算(suan)應聘人員(yuan)的成績。

　　筆試采取統(tong)一(yi)考試、統(tong)一(yi)標準、統(tong)一(yi)閱卷的方(fang)式進行。

　　筆試時間：2014年8月23日上午8:30—11:00

　　筆試(shi)考點：微山縣第一(yi)中學

　　（二）面試

　　根(gen)據招聘計劃和(he)筆試成績由高分到(dao)低分按1：3的比例(li)依次確(que)(que)定(ding)面(mian)(mian)試人(ren)(ren)(ren)選(xuan)，相(xiang)同崗位聘用計劃在(zai)10人(ren)(ren)(ren)（含）以上的為1：2；筆試人(ren)(ren)(ren)數(shu)達不到(dao)規定(ding)比例(li)的，按實有筆試人(ren)(ren)(ren)數(shu)確(que)(que)定(ding)面(mian)(mian)試人(ren)(ren)(ren)員(yuan)。面(mian)(mian)試人(ren)(ren)(ren)選(xuan)確(que)(que)定(ding)后，按規定(ding)程(cheng)序面(mian)(mian)向社會公布(bu)。

　　面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)分(fen)為綜合(he)類和衛生(sheng)類，綜合(he)類包括(kuo)其他縣屬事業單位(wei)(wei)和衛生(sheng)系統(tong)財會類、計(ji)(ji)算(suan)機軟件類崗位(wei)(wei)。綜合(he)類面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)采取結(jie)構化面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)。衛生(sheng)類面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)采取面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)答辯等形式進行。面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)采用百(bai)分(fen)制計(ji)(ji)算(suan)應聘(pin)人(ren)員(yuan)的(de)面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成績(ji)(ji)。面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成績(ji)(ji)由面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)考(kao)官當(dang)場評判，在本場面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)結(jie)束后統(tong)一向(xiang)面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)人(ren)員(yuan)宣布。應聘(pin)人(ren)員(yuan)考(kao)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)總成績(ji)(ji)，按筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成績(ji)(ji)和面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成績(ji)(ji)各占50%的(de)比例計(ji)(ji)算(suan)。筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成績(ji)(ji)、面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成績(ji)(ji)、考(kao)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)總成績(ji)(ji)均(jun)計(ji)(ji)算(suan)到小數點(dian)后兩位(wei)(wei)數，尾數四舍五入。崗位(wei)(wei)計(ji)(ji)劃數與面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)人(ren)員(yuan)數為1：1的(de)，面(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成績(ji)(ji)低于(yu)同類崗位(wei)(wei)（綜合(he)類、衛生(sheng)類）平均(jun)分(fen)值的(de)，不(bu)得進入體檢考(kao)核范圍。

　　面試(shi)時間、地點另(ling)行通知。

　　根據物(wu)價部(bu)門核定的標準，面試(shi)人員應繳納考務費70元。

　　根據濟人(ren)字〔2008〕31號文件(jian)精神(shen)，服務我(wo)縣期滿的“三支一扶”大學生留(liu)在鄉鎮(zhen)基層事業單位的，經縣“三支一扶”工作協調(diao)管理(li)辦公室推薦(jian)，可免(mian)考試，通過體(ti)檢、考核直接(jie)聘用。

　　四、體檢、考核與崗位確定

　　根據招聘(pin)計劃，按考(kao)試總成(cheng)績(ji)從高分到低分依(yi)次等額確(que)定(ding)(ding)進入體檢、考(kao)核范圍人(ren)員。成(cheng)績(ji)并列(lie)的(de)(de)(de)(de)，依(yi)次按照(zhao)筆試成(cheng)績(ji)高低、特困家(jia)庭(ting)畢(bi)業生(sheng)（以報(bao)(bao)名(ming)(ming)時(shi)(shi)所交證件為準）、報(bao)(bao)名(ming)(ming)學(xue)(xue)歷高低、省(sheng)優(you)秀畢(bi)業生(sheng)、省(sheng)優(you)秀學(xue)(xue)生(sheng)干部、省(sheng)三好學(xue)(xue)生(sheng)的(de)(de)(de)(de)順(shun)(shun)序確(que)定(ding)(ding)（均指報(bao)(bao)名(ming)(ming)學(xue)(xue)歷層次學(xue)(xue)習(xi)期(qi)間獲得的(de)(de)(de)(de)，以檔案、證書為準）。如仍不能確(que)定(ding)(ding)順(shun)(shun)序，采用(yong)加試的(de)(de)(de)(de)辦法。加試內容(rong)、時(shi)(shi)間另行通知。在遞補、挑選確(que)定(ding)(ding)崗位時(shi)(shi)，成(cheng)績(ji)并列(lie)的(de)(de)(de)(de)考(kao)生(sheng)按照(zhao)以上辦法確(que)定(ding)(ding)順(shun)(shun)序。

　　體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)、考(kao)核(he)(he)參照公務員(yuan)錄用(yong)(yong)體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)、考(kao)核(he)(he)的方式進(jin)行，結果分(fen)(fen)為(wei)合(he)(he)格(ge)和不合(he)(he)格(ge)兩個(ge)等次。體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)不合(he)(he)格(ge)的考(kao)生可(ke)提出復(fu)(fu)檢(jian)(jian)(jian)，經縣招聘工作領導小組(zu)同意(yi)后(hou)可(ke)進(jin)行復(fu)(fu)檢(jian)(jian)(jian)。復(fu)(fu)檢(jian)(jian)(jian)只進(jin)行一次，體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)結果以復(fu)(fu)檢(jian)(jian)(jian)結果為(wei)準(zhun)。體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)、復(fu)(fu)檢(jian)(jian)(jian)費用(yong)(yong)由考(kao)生承(cheng)擔(dan)。進(jin)入體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)、考(kao)核(he)(he)范圍人員(yuan)體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)或(huo)考(kao)核(he)(he)不合(he)(he)格(ge)的，取消聘用(yong)(yong)資(zi)格(ge)，按照考(kao)試(shi)成績(ji)從高分(fen)(fen)到低分(fen)(fen)依次等額遞補。

　　體(ti)檢、考核(he)合格(ge)者，依據招聘崗位(wei)要(yao)求(qiu)和招聘計劃，按照考試(shi)總成績從高分到低分依次挑選招聘單(dan)(dan)位(wei)。考生挑選確(que)定(ding)(ding)招聘單(dan)(dan)位(wei)并(bing)簽(qian)字(zi)確(que)認(ren)后(hou)，不(bu)得(de)更改。確(que)定(ding)(ding)單(dan)(dan)位(wei)時(shi)，考生應按照事業(ye)單(dan)(dan)位(wei)公(gong)開招聘人員(yuan)的有(you)關規定(ding)(ding)實行回避制度。確(que)定(ding)(ding)招聘單(dan)(dan)位(wei)必(bi)須由考生本(ben)人進(jin)行挑選，時(shi)間另行通知(zhi)，屆時(shi)不(bu)到場(chang)挑選的視(shi)(shi)為(wei)棄(qi)權(quan)，取(qu)消聘用(yong)資格(ge)。不(bu)按要(yao)求(qiu)挑選的視(shi)(shi)為(wei)棄(qi)權(quan)，不(bu)得(de)再(zai)挑選其他招聘單(dan)(dan)位(wei)。因(yin)不(bu)到場(chang)或(huo)放棄(qi)挑選造成的空缺(que)，不(bu)在體(ti)檢、考核(he)合格(ge)范(fan)圍外考生中進(jin)行遞補(bu)。按照考生確(que)定(ding)(ding)的招聘單(dan)(dan)位(wei)，確(que)定(ding)(ding)擬聘用(yong)人員(yuan)，并(bing)公(gong)示7天。公(gong)示期內要(yao)以真實姓名(ming)反映問題，并(bing)能(neng)提(ti)供相關依據。

　　五、聘用與管理

　　招聘(pin)(pin)到(dao)事業單位的工作人(ren)員按(an)規(gui)定(ding)實行聘(pin)(pin)用(yong)制(zhi)，與聘(pin)(pin)用(yong)單位簽訂(ding)聘(pin)(pin)用(yong)合(he)同，辦理(li)人(ren)事代理(li)。被聘(pin)(pin)人(ren)員試用(yong)期(qi)為1年，試用(yong)期(qi)包括(kuo)在聘(pin)(pin)用(yong)合(he)同期(qi)限內，試用(yong)期(qi)間(jian)的待(dai)遇按(an)有關規(gui)定(ding)執行。試用(yong)期(qi)滿考(kao)核合(he)格的，予(yu)以正(zheng)式(shi)聘(pin)(pin)用(yong)，不合(he)格的取消聘(pin)(pin)用(yong)。

　　六、紀律與監督

　　對(dui)應(ying)聘(pin)人員(yuan)(yuan)的(de)(de)資(zi)格(ge)審查工(gong)作(zuo)貫(guan)穿招(zhao)聘(pin)工(gong)作(zuo)全過程，一旦(dan)發(fa)現不符合(he)報考條(tiao)件(jian)(jian)或弄(nong)(nong)虛作(zuo)假者(zhe)，隨時取消(xiao)考試、聘(pin)用資(zi)格(ge)。擬聘(pin)用人員(yuan)(yuan)取消(xiao)聘(pin)用資(zi)格(ge)后的(de)(de)空缺(que)名額(e)不再遞(di)補。公開招(zhao)聘(pin)工(gong)作(zuo)實(shi)行回避制度，嚴(yan)格(ge)堅持(chi)原則，堅持(chi)招(zhao)聘(pin)條(tiao)件(jian)(jian)、程序和標準，嚴(yan)禁弄(nong)(nong)虛作(zuo)假和徇私舞弊。公開招(zhao)聘(pin)工(gong)作(zuo)接受縣紀檢監(jian)察機關和社(she)會的(de)(de)監(jian)督(du)，對(dui)違反招(zhao)聘(pin)紀律的(de)(de)工(gong)作(zuo)人員(yuan)(yuan)和應(ying)聘(pin)人員(yuan)(yuan)，一經查實(shi)，按有關規定予以(yi)嚴(yan)肅處理。

　　本(ben)次招聘不(bu)指(zhi)定考試輔(fu)導用(yong)書(shu)，不(bu)授權或委托(tuo)任何機構舉辦考試輔(fu)導培訓(xun)班。

　　本簡章由縣招聘(pin)工作領導(dao)小組(zu)負責(ze)解(jie)釋。

　　咨詢電(dian)話：8222226