4399免费视频

經(jing)縣(xian)(xian)委、縣(xian)(xian)政府研究，為我縣(xian)(xian)事業單位招(zhao)聘一批工作人員。根(gen)據(ju)省、市公(gong)開招(zhao)聘事業單位工作人員有關規定，結合我縣(xian)(xian)實際制定本簡章。

一、招聘計劃

計劃招聘137名工作(zuo)人(ren)員（綜合類4人(ren)，教育類90人(ren)，衛生類43人(ren)）。

二、招聘范圍和條件

（一(yi)）具有中華人民共和(he)國國籍，遵守憲法和(he)法律(lv)；

（二）具有良(liang)好(hao)的品行和(he)正常履(lv)行崗位職責的身體條件；

（三）應聘縣直綜合類、縣直衛生類崗(gang)位人員和2014年應屆(jie)普通高(gao)等院校畢業生不限戶籍；

（四）應聘鄉鎮教育類、鄉鎮衛生類崗位人員須(xu)具備(bei)下列條件之一：（1）具有泗(si)(si)水(shui)縣(xian)常(chang)住戶口；（2）父(fu)母(mu)雙方(fang)(fang)或夫妻一方(fang)(fang)具有泗(si)(si)水(shui)縣(xian)常(chang)住戶口；

（五(wu)）年(nian)齡30周(zhou)歲（1984年(nian)8月1日后(hou)出生）以下，研究生學歷的可放寬到35周(zhou)歲（1979年(nian)8月1日后(hou)出生）以下；

（六）定向、委(wei)培(pei)應屆(jie)畢業生報考(kao)，須征得定向、委(wei)培(pei)單位同意；

（七）招聘崗位所需(xu)的(de)其他資(zi)格條件。

應(ying)(ying)(ying)聘(pin)人員(yuan)(yuan)不(bu)能報考(kao)與本(ben)人有應(ying)(ying)(ying)回避(bi)親屬關(guan)系的(de)崗(gang)位(wei)；在讀全(quan)日(ri)制高等院校非應(ying)(ying)(ying)屆(jie)畢業生不(bu)得應(ying)(ying)(ying)聘(pin)，也不(bu)能用已(yi)取得的(de)學(xue)歷作為應(ying)(ying)(ying)聘(pin)條件；現役軍人不(bu)能應(ying)(ying)(ying)聘(pin)；在公務員(yuan)(yuan)招(zhao)考(kao)和事業單(dan)位(wei)公開(kai)招(zhao)聘(pin)中被招(zhao)考(kao)或招(zhao)聘(pin)主管機關(guan)認定有嚴重違紀違規行為的(de)人員(yuan)(yuan)，曾受(shou)過(guo)刑事處罰和曾被開(kai)除公職的(de)人員(yuan)(yuan)，以及法律規定不(bu)得聘(pin)用的(de)其他情形的(de)人員(yuan)(yuan)不(bu)能應(ying)(ying)(ying)聘(pin)。

三、招聘程序

1、報名與資格審查

報名時(shi)間：2014年8月8日—8月10日，上午(wu)：9:00-12:00，下午(wu)：14:00-18:00。

報名地點：泗水(shui)縣人(ren)力資源和社會保(bao)障局四樓會議室。

報(bao)名(ming)時，凡符合條(tiao)件者須本(ben)人持畢業(ye)證(zheng)、學位(wei)證(zheng)（研究生(sheng)需提(ti)供）、報(bao)到證(zheng)（企業(ye)報(bao)考人員(yuan)(yuan)還(huan)需提(ti)供單(dan)位(wei)同(tong)意報(bao)考證(zheng)明）、二(er)代(dai)身份(fen)證(zheng)（縣(xian)級公安機關(guan)制發的(de)(de)臨時身份(fen)證(zheng)或帶照(zhao)片的(de)(de)戶(hu)籍證(zheng)明）、戶(hu)口(kou)簿(bu)等有(you)關(guan)證(zheng)明材料原件和復(fu)印件各一份(fen)（應(ying)聘(pin)教育專(zhuan)業(ye)職(zhi)(zhi)位(wei)的(de)(de)還(huan)需提(ti)供相關(guan)教師資格(ge)有(you)效證(zheng)件或證(zheng)明原件及復(fu)印件），交近期免(mian)冠同(tong)底版正面2寸彩色(se)照(zhao)片4張(zhang)（照(zhao)片標準為背面帶不(bu)干膠，正面帶姓名(ming)、身份(fen)證(zheng)號）。經(jing)資格(ge)初審合格(ge)后，選(xuan)報(bao)專(zhuan)業(ye)職(zhi)(zhi)位(wei)，填(tian)寫《泗水縣(xian)事(shi)業(ye)單(dan)位(wei)公開招聘(pin)工作人員(yuan)(yuan)報(bao)名(ming)登記表》，現場拍照(zhao)、采集指紋，繳(jiao)納筆試考務費40元。

為減輕特困家(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)應(ying)聘人(ren)員負擔(dan)，應(ying)聘人(ren)員現場報名時攜帶以下證明(ming)材料可免收考(kao)務費：享(xiang)受國家(jia)(jia)(jia)最低(di)(di)(di)生(sheng)(sheng)活保障金的(de)城鄉低(di)(di)(di)保家(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)的(de)應(ying)聘人(ren)員，提(ti)交(jiao)(jiao)(jiao)家(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)所在(zai)地民政部(bu)門出(chu)具(ju)的(de)享(xiang)受最低(di)(di)(di)生(sheng)(sheng)活保障的(de)證明(ming)和(he)(he)低(di)(di)(di)保證（交(jiao)(jiao)(jiao)復(fu)印(yin)件(jian)）；農村絕對(dui)貧困家(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)的(de)應(ying)聘人(ren)員，提(ti)交(jiao)(jiao)(jiao)家(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)所在(zai)地扶貧部(bu)門出(chu)具(ju)的(de)特困證明(ming)和(he)(he)特困家(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)基本情況檔(dang)案(an)卡（交(jiao)(jiao)(jiao)復(fu)印(yin)件(jian)）；山(shan)東(dong)省人(ren)力資(zi)源和(he)(he)社會保障廳、山(shan)東(dong)省教育(yu)廳核發的(de)《山(shan)東(dong)省特困家(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)高(gao)校畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)就業(ye)服(fu)務卡》（交(jiao)(jiao)(jiao)復(fu)印(yin)件(jian)）。

根據國家和(he)省里有關規定，由我省統一組(zu)織招(zhao)(zhao)募和(he)選派(pai)的(de)(de)在泗(si)水(shui)服(fu)(fu)務及泗(si)水(shui)生(sheng)源“選聘(pin)(pin)(pin)高校(xiao)畢業(ye)生(sheng)到村任(ren)職”、“三支一扶”計劃、“大學(xue)生(sheng)志愿(yuan)服(fu)(fu)務西部(bu)計劃”等服(fu)(fu)務基層項目(mu)人(ren)(ren)(ren)員，服(fu)(fu)務滿2年(nian)(nian)(nian)、考(kao)(kao)(kao)核合(he)格，3年(nian)(nian)(nian)內（指2010年(nian)(nian)(nian)、2011年(nian)(nian)(nian)、2012年(nian)(nian)(nian)招(zhao)(zhao)募和(he)選派(pai)的(de)(de)人(ren)(ren)(ren)員，含(han)2012、2013年(nian)(nian)(nian)續聘(pin)(pin)(pin)的(de)(de)大學(xue)生(sheng)村官(guan)）報考(kao)(kao)(kao)的(de)(de)，實行(xing)定向招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)，符合(he)條(tiao)件的(de)(de)人(ren)(ren)(ren)員可以報考(kao)(kao)(kao)定向招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)基層服(fu)(fu)務人(ren)(ren)(ren)員崗(gang)位(wei)。泗(si)水(shui)籍服(fu)(fu)役期滿的(de)(de)、2013年(nian)(nian)(nian)退伍(wu)的(de)(de)全日(ri)制普通高等院校(xiao)大學(xue)生(sheng)士兵報考(kao)(kao)(kao)的(de)(de)，實行(xing)定向招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)，符合(he)條(tiao)件的(de)(de)人(ren)(ren)(ren)員可以報考(kao)(kao)(kao)定向招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)退役大學(xue)生(sheng)士兵崗(gang)位(wei)。已享(xiang)受優惠政策被錄用為公務員或招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)為事業(ye)單位(wei)工作人(ren)(ren)(ren)員的(de)(de)，不能報考(kao)(kao)(kao)定向招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)(pin)職位(wei)。留學(xue)回國人(ren)(ren)(ren)員應聘(pin)(pin)(pin)的(de)(de)，還(huan)需(xu)提供(gong)學(xue)位(wei)證書(shu)、國家教育部(bu)門(men)的(de)(de)學(xue)歷認證和(he)我國駐外使(shi)領館的(de)(de)有關證明(ming)材料。

報考(kao)(kao)定(ding)(ding)向招(zhao)聘崗位的(de)服(fu)務(wu)基層項(xiang)目(mu)(mu)人(ren)員(yuan)(yuan)，除出(chu)具國家承認(ren)的(de)學歷(li)學位證(zheng)書(shu)、身(shen)份證(zheng)和(he)畢業(ye)當年就業(ye)主管機構簽(qian)(qian)發(fa)的(de)報到證(zheng)外，參加(jia)“到村任職”項(xiang)目(mu)(mu)人(ren)員(yuan)(yuan)還應(ying)出(chu)具縣(xian)(xian)級以上組織部門考(kao)(kao)核(he)認(ren)定(ding)(ding)的(de)證(zheng)明材(cai)料(liao)；參加(jia)“三(san)支一扶”計(ji)劃(hua)項(xiang)目(mu)(mu)人(ren)員(yuan)(yuan)出(chu)具山東(dong)省(sheng)“三(san)支一扶”工作協調管理辦(ban)公室簽(qian)(qian)發(fa)的(de)《招(zhao)募通知書(shu)》和(he)縣(xian)(xian)以上組織、人(ren)力資源社(she)會保障部門的(de)考(kao)(kao)核(he)證(zheng)明材(cai)料(liao)；參加(jia)“西部計(ji)劃(hua)”項(xiang)目(mu)(mu)人(ren)員(yuan)(yuan)出(chu)具共青(qing)團(tuan)山東(dong)省(sheng)委考(kao)(kao)核(he)認(ren)定(ding)(ding)的(de)證(zheng)明材(cai)料(liao)、共青(qing)團(tuan)中央統一制作的(de)服(fu)務(wu)證(zheng)和(he)大學生(sheng)志愿(yuan)服(fu)務(wu)西部計(ji)劃(hua)鑒定(ding)(ding)表。服(fu)役期滿(man)的(de)退役大學生(sheng)士兵應(ying)提供《入伍通知書(shu)》、《退伍證(zheng)》原件和(he)縣(xian)(xian)復退軍人(ren)安置工作辦(ban)公室出(chu)具的(de)應(ying)聘證(zheng)明。

應聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)按照各(ge)專(zhuan)業(ye)職(zhi)位(wei)(wei)(wei)條件要求，根據所(suo)學專(zhuan)業(ye)和(he)《2014年泗(si)水縣事業(ye)單位(wei)(wei)(wei)公開招(zhao)聘(pin)(pin)工(gong)作人(ren)員(yuan)崗位(wei)(wei)(wei)一(yi)覽表》，填(tian)(tian)寫報(bao)名登記表，每位(wei)(wei)(wei)應聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)限報(bao)一(yi)個(ge)專(zhuan)業(ye)職(zhi)位(wei)(wei)(wei)，填(tian)(tian)報(bao)后不得變更。每個(ge)專(zhuan)業(ye)職(zhi)位(wei)(wei)(wei)的應聘(pin)(pin)人(ren)數原則上不低于(yu)招(zhao)聘(pin)(pin)計劃的3倍。達不到(dao)招(zhao)聘(pin)(pin)比(bi)例的相應核減計劃。

對應聘人員(yuan)的(de)資(zi)格審查采取網上查詢(xun)、證件(jian)認定、檔案查閱、現場審核相結合的(de)方式(shi)進行，資(zi)格審查工(gong)作(zuo)貫(guan)穿于(yu)招(zhao)聘工(gong)作(zuo)的(de)全(quan)過(guo)程(cheng)。

2、考試

退役(yi)大學生士兵定向考(kao)錄采(cai)取(qu)筆(bi)試(shi)加檔案考(kao)核的方式(shi)(shi)進(jin)行(xing)(xing)，其他職位采(cai)取(qu)筆(bi)試(shi)、面試(shi)相結合方式(shi)(shi)進(jin)行(xing)(xing)。

（1）筆試。

筆試(shi)采取閉卷方式，筆試(shi)考(kao)(kao)試(shi)根(gen)據專業(ye)(ye)不同分(fen)(fen)為(wei)綜合、教(jiao)育(yu)和衛(wei)生(sheng)三類，各(ge)類均考(kao)(kao)一科。綜合類考(kao)(kao)試(shi)內容為(wei)公(gong)共(gong)(gong)基(ji)礎(chu)(chu)(chu)(chu)知(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)；教(jiao)育(yu)類考(kao)(kao)試(shi)內容為(wei)公(gong)共(gong)(gong)基(ji)礎(chu)(chu)(chu)(chu)知(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)和教(jiao)育(yu)基(ji)礎(chu)(chu)(chu)(chu)知(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)兩(liang)部分(fen)(fen)，教(jiao)育(yu)基(ji)礎(chu)(chu)(chu)(chu)知(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)包(bao)括：教(jiao)育(yu)學基(ji)礎(chu)(chu)(chu)(chu)、教(jiao)育(yu)心理(li)(li)學基(ji)礎(chu)(chu)(chu)(chu)、教(jiao)師職業(ye)(ye)道德及教(jiao)育(yu)法(fa)制(zhi)等；衛(wei)生(sheng)類考(kao)(kao)試(shi)內容為(wei)公(gong)共(gong)(gong)基(ji)礎(chu)(chu)(chu)(chu)知(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)和衛(wei)生(sheng)專業(ye)(ye)基(ji)礎(chu)(chu)(chu)(chu)知(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)兩(liang)部分(fen)(fen)，衛(wei)生(sheng)專業(ye)(ye)基(ji)礎(chu)(chu)(chu)(chu)知(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)部分(fen)(fen)包(bao)括：醫(yi)(yi)（藥）學基(ji)礎(chu)(chu)(chu)(chu)、醫(yi)(yi)學倫理(li)(li)學、醫(yi)(yi)風醫(yi)(yi)德及衛(wei)生(sheng)法(fa)規等。筆試(shi)采用百分(fen)(fen)制(zhi)計(ji)算(suan)應聘人員(yuan)(yuan)(yuan)成(cheng)績，筆試(shi)成(cheng)績計(ji)算(suan)到小(xiao)(xiao)數(shu)(shu)點后兩(liang)位，尾(wei)數(shu)(shu)四舍(she)五入。成(cheng)績面向社會(hui)進行(xing)公(gong)告。為(wei)保證(zheng)新(xin)進人員(yuan)(yuan)(yuan)基(ji)本素質，筆試(shi)設定最低合格分(fen)(fen)數(shu)(shu)線，由泗水縣事業(ye)(ye)單位公(gong)開招聘工作人員(yuan)(yuan)(yuan)領導小(xiao)(xiao)組(zu)根(gen)據應聘人數(shu)(shu)和考(kao)(kao)試(shi)情況確(que)定。

筆試(shi)時間：2014年8月16日(ri)上午9:00—11:00。

筆試地點：見(jian)《筆試準考證(zheng)》。

（2）面試。

達到(dao)筆試合格分(fen)數線(xian)的(de)應聘(pin)人(ren)員，根據招聘(pin)專業(ye)(ye)職(zhi)位計(ji)劃和(he)筆試成績(ji)，由高(gao)分(fen)到(dao)低分(fen)按各(ge)職(zhi)位招聘(pin)計(ji)劃1：3的(de)比(bi)(bi)例確(que)定(ding)(ding)(ding)進(jin)入(ru)面(mian)(mian)試人(ren)選(xuan)，招聘(pin)計(ji)劃10人(ren)（含10人(ren)）以上的(de)按1：2的(de)比(bi)(bi)例依次確(que)定(ding)(ding)(ding)面(mian)(mian)試人(ren)員名(ming)單；筆試合格人(ren)數出(chu)現空缺的(de)專業(ye)(ye)職(zhi)位，取消該專業(ye)(ye)職(zhi)位招聘(pin)計(ji)劃；筆試合格人(ren)數達不到(dao)規定(ding)(ding)(ding)招聘(pin)比(bi)(bi)例的(de)專業(ye)(ye)職(zhi)位，按實有合格人(ren)數確(que)定(ding)(ding)(ding)。面(mian)(mian)試人(ren)選(xuan)確(que)定(ding)(ding)(ding)后，按規定(ding)(ding)(ding)程序(xu)面(mian)(mian)向社會進(jin)行公告。進(jin)入(ru)面(mian)(mian)試人(ren)員繳納考務費(fei)70元。

面(mian)(mian)試(shi)(shi)采(cai)取統(tong)一(yi)時間、統(tong)一(yi)地點(dian)、統(tong)一(yi)組織、全封(feng)閉(bi)運行方式(shi)進(jin)(jin)行。根據面(mian)(mian)試(shi)(shi)工作需(xu)要(yao)，組建若干個考官組。綜合類(lei)面(mian)(mian)試(shi)(shi)采(cai)用結構化面(mian)(mian)試(shi)(shi)方式(shi)進(jin)(jin)行；教(jiao)(jiao)育(yu)類(lei)面(mian)(mian)試(shi)(shi)采(cai)用說課(ke)方式(shi)進(jin)(jin)行，說課(ke)參照《山東省中等職業(ye)學校(xiao)中小學教(jiao)(jiao)師資格認(ren)定(ding)(ding)教(jiao)(jiao)育(yu)教(jiao)(jiao)學能力測評標(biao)準》；衛生類(lei)面(mian)(mian)試(shi)(shi)采(cai)用結構化和衛生綜合業(ye)務(wu)知(zhi)識相結合的方式(shi)進(jin)(jin)行。面(mian)(mian)試(shi)(shi)滿分(fen)100分(fen)。面(mian)(mian)試(shi)(shi)時現場抽簽確(que)定(ding)(ding)面(mian)(mian)試(shi)(shi)順序，面(mian)(mian)試(shi)(shi)結束后當(dang)場公(gong)布成(cheng)績。面(mian)(mian)試(shi)(shi)成(cheng)績面(mian)(mian)向社會進(jin)(jin)行公(gong)告(gao)。

面試時(shi)間(jian)、地點另行通知(zhi)。

（3）檔案考核。

退役大學(xue)生士兵定(ding)向招錄檔(dang)案考核由縣紀檢監察(cha)機關、縣人力資源(yuan)社會保障局、縣民(min)政局、縣征兵辦(ban)公(gong)室抽調人員組成考核工作組量(liang)化賦(fu)分(fen)。

①、加分項目：

Ⅰ軍齡：根(gen)據退役(yi)(yi)大學生(sheng)士(shi)兵(bing)在(zai)部隊服(fu)役(yi)(yi)年(nian)限給予加分（軍齡計算時(shi)間按武裝部批準入(ru)伍之日起，超過6個月不足1年(nian)的按1年(nian)計算），軍齡一年(nian)加2分。

Ⅱ獎勵：在服(fu)役期間個人獲嘉(jia)獎加(jia)2分(fen)(fen)、優秀士兵（優秀士官(guan)）加(jia)5分(fen)(fen)，榮立三等(deng)功(gong)加(jia)8分(fen)(fen)，二(er)等(deng)功(gong)加(jia)20分(fen)(fen)，一等(deng)功(gong)加(jia)30分(fen)(fen)，被大(da)軍區級以上單位授予榮譽稱號加(jia)40分(fen)(fen)。按最高項給(gei)予一次計分(fen)(fen)，不累計加(jia)分(fen)(fen)。

Ⅲ艱(jian)苦地(di)區：在新疆、西藏(zang)艱(jian)苦地(di)區服役(yi)的加5分。

Ⅳ學(xue)歷(li)學(xue)位(wei)：專科學(xue)歷(li)加5分(fen)(fen)，本科學(xue)歷(li)加10分(fen)(fen)，研究生以上學(xue)歷(li)加15分(fen)(fen)。按最高學(xue)歷(li)計(ji)分(fen)(fen)，不累計(ji)加分(fen)(fen)。

②、扣分項目：

Ⅰ對服役期間受警(jing)告、嚴重警(jing)告、記(ji)(ji)過(guo)、記(ji)(ji)大過(guo)處分(fen)(fen)的(de)分(fen)(fen)別給予10分(fen)(fen)、20分(fen)(fen)、30分(fen)(fen)、40分(fen)(fen)的(de)減分(fen)(fen)。

Ⅱ對(dui)檔案材料和相關證件不(bu)真實、弄(nong)虛作假、欺騙組織(zhi)的，取消招聘資格(ge)。

③、檔案考(kao)核量化賦(fu)分依(yi)據

檔案(an)考核根(gen)據檔案(an)有(you)效(xiao)記載和本人提供的有(you)效(xiao)證件(jian)，實(shi)行逐項考核，綜合計(ji)分(fen)。

檔(dang)(dang)案接(jie)收后，不得擅自增加或減少其檔(dang)(dang)案材料(liao)；檔(dang)(dang)案材料(liao)不清或有疑問的，不得作(zuo)為考核依據；獲三等功(gong)以上獎(jiang)(jiang)勵者，必須(xu)具(ju)備(bei)立功(gong)獎(jiang)(jiang)章、立功(gong)受(shou)獎(jiang)(jiang)證書、獎(jiang)(jiang)勵登(deng)記表(biao)、立功(gong)受(shou)獎(jiang)(jiang)通知(zhi)書和立功(gong)喜(xi)報，缺一不可。

3、考核和體檢

面(mian)試(shi)(shi)(shi)結(jie)束(shu)后(hou)，按筆(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)、面(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)各占(zhan)50%的(de)比例計(ji)算(suan)(suan)考(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)，報考(kao)(kao)(kao)退役大學生(sheng)士兵(bing)定(ding)向(xiang)招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)職(zhi)位的(de)考(kao)(kao)(kao)生(sheng)按照筆(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)加檔(dang)案考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)計(ji)算(suan)(suan)總(zong)(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)。筆(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)、面(mian)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)、檔(dang)案考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)、總(zong)(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)均計(ji)算(suan)(suan)到(dao)(dao)(dao)小數(shu)點(dian)后(hou)兩位，尾數(shu)四舍五入(ru)。按照招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)計(ji)劃(hua)(hua)，根據應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)考(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)，由高(gao)分到(dao)(dao)(dao)低(di)(di)分以不低(di)(di)于招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)數(shu)1.5倍的(de)比例，確(que)定(ding)進入(ru)體(ti)檢(jian)(jian)考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)范(fan)圍(wei)人(ren)(ren)選(xuan)，并依(yi)次等額組(zu)織進行體(ti)檢(jian)(jian)考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)。招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)計(ji)劃(hua)(hua)數(shu)與面(mian)試(shi)(shi)(shi)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)數(shu)為1：1的(de)，總(zong)(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)低(di)(di)于其他同(tong)類職(zhi)位進入(ru)考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)體(ti)檢(jian)(jian)范(fan)圍(wei)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)最低(di)(di)總(zong)(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)的(de)，不得(de)進入(ru)體(ti)檢(jian)(jian)考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)范(fan)圍(wei)。同(tong)一招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)計(ji)劃(hua)(hua)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)出現最后(hou)一名考(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)相同(tong)者，按筆(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)由高(gao)分到(dao)(dao)(dao)低(di)(di)分確(que)定(ding)考(kao)(kao)(kao)核(he)(he)體(ti)檢(jian)(jian)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)。

考核(he)參(can)(can)照《山東省國(guo)家(jia)公務員錄(lu)用(yong)考核(he)辦法》。考核(he)結果分(fen)為合(he)格(ge)、不合(he)格(ge)兩個等次(ci)。體檢標(biao)準(zhun)和相(xiang)關要(yao)求參(can)(can)照公務員錄(lu)用(yong)體檢通用(yong)標(biao)準(zhun)執行(xing)，國(guo)家(jia)另(ling)有(you)規(gui)(gui)定的從其(qi)規(gui)(gui)定，體檢費用(yong)由應聘人(ren)員承(cheng)擔。

因考核、體檢(jian)和資格復核不合格等原因造成(cheng)空缺的(de)，按專業職位根據總成(cheng)績由高分到低分依次遞(di)補。考核和體檢(jian)由紀檢(jian)監察、組(zu)織(zhi)人社部門抽調人員組(zu)織(zhi)實(shi)施。

4、聘用及待遇

考(kao)核(he)(he)、體檢和(he)資格復審均(jun)合(he)格的，確定為擬聘(pin)(pin)用(yong)人(ren)(ren)員(yuan)，面(mian)向社會進行(xing)(xing)公(gong)示，公(gong)示期(qi)(qi)(qi)(qi)7天。公(gong)示期(qi)(qi)(qi)(qi)滿無異議后，根據總(zong)成績在(zai)所報(bao)專業(ye)職位(wei)內從高分到低分由應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)依次(ci)選(xuan)擇招聘(pin)(pin)單位(wei)（報(bao)考(kao)教育專業(ye)職位(wei)的實(shi)行(xing)(xing)基層服(fu)務(wu)期(qi)(qi)(qi)(qi)制(zhi)度，服(fu)務(wu)期(qi)(qi)(qi)(qi)三年，當(dang)場簽(qian)(qian)訂(ding)自愿(yuan)履(lv)行(xing)(xing)服(fu)務(wu)期(qi)(qi)(qi)(qi)協議），本(ben)人(ren)(ren)簽(qian)(qian)字確認(ren)，確認(ren)后不(bu)(bu)得另行(xing)(xing)更改，考(kao)試(shi)總(zong)成績相(xiang)同(tong)的按筆試(shi)成績由高到低確定選(xuan)崗順序，選(xuan)崗結果報(bao)縣政府批準(zhun)后聘(pin)(pin)用(yong)。聘(pin)(pin)用(yong)人(ren)(ren)員(yuan)憑人(ren)(ren)社部門《泗水(shui)縣事業(ye)單位(wei)公(gong)開(kai)招聘(pin)(pin)工作人(ren)(ren)員(yuan)介紹(shao)信》辦理列編、工資和(he)社會保險等手續，簽(qian)(qian)訂(ding)《山東省事業(ye)單位(wei)聘(pin)(pin)用(yong)合(he)同(tong)》，試(shi)用(yong)期(qi)(qi)(qi)(qi)一年，試(shi)用(yong)期(qi)(qi)(qi)(qi)待遇(yu)按有關規定執(zhi)行(xing)(xing)。試(shi)用(yong)期(qi)(qi)(qi)(qi)滿考(kao)核(he)(he)合(he)格者執(zhi)行(xing)(xing)本(ben)單位(wei)同(tong)類人(ren)(ren)員(yuan)現(xian)行(xing)(xing)工資福利待遇(yu)，考(kao)核(he)(he)不(bu)(bu)合(he)格者取消(xiao)聘(pin)(pin)用(yong)。

四、紀律要求

招(zhao)聘(pin)工作堅持“民主、公開(kai)、競爭、擇(ze)優”的原則，工作人員(yuan)要嚴(yan)格標準，嚴(yan)謹程(cheng)序，嚴(yan)明(ming)紀(ji)律，秉公辦事，不(bu)(bu)徇私(si)情，堅決杜絕各種不(bu)(bu)正之風。應(ying)聘(pin)人員(yuan)要嚴(yan)格遵守考試(shi)紀(ji)律，嚴(yan)禁(jin)弄虛(xu)作假，違(wei)者取消(xiao)考試(shi)、聘(pin)用資(zi)格，情節嚴(yan)重的，3年(nian)內不(bu)(bu)得(de)參(can)加(jia)我(wo)縣組織的各類事業單位(wei)公開(kai)招(zhao)聘(pin)考試(shi)。

五、其他

1、此次招聘工作的有關(guan)通(tong)知(zhi)(zhi)、公告、公示(shi)將在(zai)泗水縣人力資源和(he)社會(hui)保障局網站上公布（//www.ssxrsj.gov.cn/），請考生時刻關(guan)注相關(guan)信息(xi)，屆(jie)時不再電話通(tong)知(zhi)(zhi)。

2、此次公(gong)開招聘(pin)考試不(bu)指定考試輔導(dao)用書，不(bu)舉辦也不(bu)委托任何(he)機構舉辦考試輔導(dao)班(ban)。

招(zhao)聘辦公室聯系電話(hua)：4365372

本簡章由泗水縣人力(li)資源和社會保障局負責(ze)解釋。