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山東省煙臺市龍口市
?
| ?經驗不限? | ?本科? |
?20歲-35歲? | ?招2人(ren)? | ?全職
工作時間
???單(dan)休 ???不加班
崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
3、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
4、建立公司職位流動和晉升體系;
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
6、指導各部門開展評價工作,向員工解釋考核中的問題;
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作;
8、嚴格執行公(gong)司(si)各項制度、各種信息(xi)及時錄入,并定期整(zheng)理數據(ju)(ju),向上級領導出(chu)具數據(ju)(ju)分析結(jie)果;
崗位要求
1、大專以上學歷,人力資源、行政管理、英語等相關專業;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
5、具有一定(ding)的人力(li)資(zi)源管(guan)理(li)或企業管(guan)理(li)經驗,能獨立制(zhi)定(ding)績效考核方(fang)案及(ji)進行(xing)制(zhi)度、流程;
工作地址
山(shan)東(dong)省(sheng)煙(yan)臺市龍(long)口(kou)市龍(long)口(kou)市東(dong)海工業園鋁(lv)業三期(qi)
展開地(di)圖
HR信息
劉先生
今日活躍
人力資源部
|
人力資源部經理
| 自投遞起2個工作日內答復
聊天(tian)意愿
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