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精(jing)益生產工程師 8-10K(可面議) 參考工資
山東省濰坊市青州市 ? | ?6-10年? | ?大(da)專? | ?年齡不(bu)限? | ?招1人? | ?全職
五險(xian)年終(zhong)獎(jiang)獎金(jin)提成(cheng)提供住(zhu)宿餐補/工作餐
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崗位職責

1、運(yun)用系(xi)統的精益改(gai)善(shan)(shan)(shan)方法、工(gong)(gong)具對現(xian)有業務狀(zhuang)況進(jin)行(xing)分析(xi),解(jie)決現(xian)場(chang)工(gong)(gong)藝問題,流程優化(hua),降本增效(xiao)(xiao); 2、負責產(chan)線平(ping)衡(heng)提升(sheng)(sheng)、產(chan)線布局(ju)優化(hua),以確保生(sheng)產(chan)線穩(wen)定均衡(heng),減少運(yun)輸浪費,促進(jin)生(sheng)產(chan)效(xiao)(xiao)率(lv)提升(sheng)(sheng); 3、精益改(gai)善(shan)(shan)(shan)項目推進(jin)與追蹤,包(bao)括但不限于(yu):5S改(gai)善(shan)(shan)(shan)、人(ren)效(xiao)(xiao)提升(sheng)(sheng)、線平(ping)衡(heng)改(gai)善(shan)(shan)(shan)、物流和(he)庫存(cun)改(gai)善(shan)(shan)(shan)、現(xian)場(chang)IE管理等,持(chi)續改(gai)進(jin)公司庫存(cun)、交付(fu)、成本、質量等指(zhi)標; 4、同各地(di)保持(chi)有效(xiao)(xiao)溝通(tong),保障項目的順(shun)利落地(di); 5、負責精益生(sheng)產(chan)工(gong)(gong)具的培訓和(he)推廣(guang),提升(sheng)(sheng)內(nei)部團隊(dui)(dui)改(gai)善(shan)(shan)(shan)的能力; 6、管理和(he)輔導內(nei)部團隊(dui)(dui)成員,進(jin)行(xing)技術指(zhi)導及專項活(huo)動(dong)指(zhi)引,實施生(sheng)產(chan)自動(dong)化(hua)、信息化(hua)活(huo)動(dong)。

崗位要求

1.大專以上(shang)學歷機械、機電一(yi)體化及相關(guan)專業8年(nian)以上(shang)相關(guan)工作經驗 2.精通制(zhi)(zhi)造(zao)工藝(yi)、加工工藝(yi)及產品制(zhi)(zhi)造(zao)過程(cheng)開發(fa)及管理流程(cheng) 3.具(ju)備(bei)獨立完成整(zheng)套產品NPI制(zhi)(zhi)造(zao)過程(cheng)開發(fa)的能(neng)力,熟(shu)練掌握PFMEA、防呆(dai)管控(kong)、工藝(yi)改善、品質異常分(fen)析(xi)、工時成本(ben)分(fen)析(xi)等技能(neng)

工作地址
山東(dong)省濰坊(fang)市(shi)青州市(shi)開(kai)發區亞(ya)東(dong)街3667號 展開地(di)圖

HR信息
張經理
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
簡歷(li)答(da)復 暫無
聊天意愿 暫無
活躍時段(duan) 活躍 上(shang)午(wu)10-11點 最活躍
公司(si)其(qi)他職位 查看本公司更多職位
生(sheng)產經理(li)助理(li) 昨(zuo)天
8-10K 濰坊(fang)市-青州市 | 年(nian)齡不限 | 大專(zhuan)
高低壓成(cheng)套電氣工程師 昨天(tian)
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總經理助(zhu)理 昨天
8-10K 濰坊市(shi)-青州市(shi) | 30歲-35歲 | 本科
外貿專員/主管(guan) 昨天
5-10K 濰(wei)坊市(shi)(shi)-青州市(shi)(shi) | 26歲-40歲 | 大專(zhuan)
CAD技術員 昨天(tian)
5-8K 濰坊市(shi)-青(qing)州市(shi) | 22歲-35歲 | 大(da)專
銷售代(dai)表 昨天
6-10K 濰坊市(shi)-青州市(shi) | 22歲(sui)-35歲(sui) | 不限
儀(yi)器儀(yi)表(biao)/工業(ye)自(zi)動化(hua)
私(si)營企業
201~500人
山東省(sheng)濰坊(fang)市青州市經濟開發區亞東街3667號
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