負責集團(tuan)公司或集團(tuan)下屬公司客(ke)戶開發、產(chan)品銷售(shou)工作。
進入發(fa)(fa)(fa)(fa)達(da)(da)(da)(da)面(mian)粉(fen)工作,無(wu)論是試工還是正式(shi)入職(zhi),都要以一名(ming)合格發(fa)(fa)(fa)(fa)達(da)(da)(da)(da)人的(de)標準(zhun)要求(qiu)自己,知到(dao)并做到(dao)如下事(shi)項:無(wu)條(tiao)件的(de)認可發(fa)(fa)(fa)(fa)達(da)(da)(da)(da)文化(hua),遵守發(fa)(fa)(fa)(fa)達(da)(da)(da)(da)制度,服(fu)從崗位上級領導;自覺維護發(fa)(fa)(fa)(fa)達(da)(da)(da)(da)面(mian)粉(fen)形(xing)象和(he)利(li)益,不(bu)說損(sun)害(hai)發(fa)(fa)(fa)(fa)達(da)(da)(da)(da)面(mian)粉(fen)形(xing)象的(de)話,不(bu)做損(sun)害(hai)發(fa)(fa)(fa)(fa)達(da)(da)(da)(da)面(mian)粉(fen)利(li)益的(de)事(shi);不(bu)拉幫結派,不(bu)吃里(li)扒外,不(bu)損(sun)公肥私,不(bu)泄露不(bu)議論未經公司(si)官(guan)方公開的(de)信息;誠實坦蕩(dang)無(wu)私忘我(wo);不(bu)評(ping)價(jia)議論公司(si),不(bu)評(ping)價(jia)議論同事(shi),只追求(qiu)個人業績(ji);常(chang)補臺(tai)(tai),不(bu)拆臺(tai)(tai);時時知責(ze),事(shi)事(shi)盡責(ze);干工作唯業績(ji)論英雄,只論對錯,不(bu)論好惡,不(bu)講理由;有(you)功必獎(jiang)、有(you)過必懲。人各(ge)有(you)志,如果做不(bu)到(dao),請不(bu)要來發(fa)(fa)(fa)(fa)達(da)(da)(da)(da)面(mian)粉(fen)應聘。
